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採用実務の年収500万以上の求人・採用情報

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(東京)【医療×マネジメント】歯科・医科クリニックの経営実務・マネジメントをサポートします!業界未経験歓迎/700万~/直行直帰/自由度の高い仕事スタイル/業績連動賞与/教育体制有
2025/10/28 更新

【医療業界へキャリアチェンジ】あなたのビジネススキルが医療業界で大きな価値を生む!【医療×マネジメント】歯科・医科クリニックの「経営実務」と「マネジメント」をサポート★累計400医院の導入実績。事業規模2倍に向けて今期10名採用拡大中!

  • 600万円〜1000万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県

歯科医院(医科も含む)の経営実務・マネジメントをサポートする「アウトソーシング事務長」職を募集します。 医療にも経営やマネジメントが求められる時代。当社はクリニック経営支援のスタンダードとして事業拡大中! 拡大のため今まさに事業発展を一緒に推進していただけるキャリア人材を求めています。 【こんなお仕事です】 ・一人あたり5~8件程度のク... もっと見る

MOCAL 株式会社

設立年月日 2010年11月 従業員数 47人 平均年齢40.7歳
  • 職種
  • サービス職(人材/店舗/医療)
  • >
  • 医療・福祉・介護サービス
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 医療・福祉・介護サービス
  • 業界未経験歓迎
  • 週に1回以上のリモート
  • 採用枠5名以上
  • シェアトップクラス
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人事_主任
2026/02/06 更新

〜成長フェーズ企業の人事総務主任/採用実行の中核を担い、組織拡大を支える/将来の人事課長候補〜

  • 500万円〜700万円
  • 東京都

<具体的な業務内容> 本ポジションでは、採用実務を中心に、人事・労務・総務を横断して運用を安定させ、改善していく役割を担っていただきます。 単なるオペレーションではなく、「回しながら良くする」ことが期待されるポジションです。 【入社後まずお任せしたい業務(短期)】 ・中途採用オペレーションの安定運用  └ 求人票作成、媒体管理、応募者対応... もっと見る

株式会社 NEXT ONE

従業員数 50人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • その他サービス系
  • toC自社サービス
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 残業少なめ
条件に合ったNEXT ONEの他の求人(10件)
人事(人材開発担当)
2025/10/09 更新

採用からオンボーディング、育成までお任せします(ご希望により組織開発、人事企画など領域を広げていただけます)

  • 500万円〜800万円
  • 東京都

社員の成長を支え、組織をより良くしていく人事のコアメンバーを募集します! 人材の採用・育成を中心とした人事開発業務に携わっていただきます。 【業務内容】 ●新卒採用の企画・運用  会社説明会の企画・実施、選考フローの設計、内定者フォローなど ●中途採用の企画・運用(派遣・アルバイトを含む)  採用戦略の立案、エージェント対応、面接対応な... もっと見る

株式会社 ゴルフダイジェスト・オンライン

設立年月日 2000年05月 従業員数 487人 平均年齢38.9歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったゴルフダイジェスト・オンラインの他の求人(24件)
コーポレート部 部長(管理部門統括/法務・人事・労務・総務)
2026/02/03 更新

コーポレート部 部長募集

  • 1000万円〜1000万円
  • 東京都

コーポレート部門の責任者として、法務・人事・労務・総務を横断的に統括し、 会社の基盤づくりと事業成長を支えていただきます。 【法務領域】 反社・与信チェック対応 各種契約書の作成・レビュー リーガルチェック業務全般 契約条件・法的リスクに関する社内アドバイザリー 案件進行中の法的論点整理、営業/コンサルタントへの助言 コンプライアン... もっと見る

株式会社 M&Aバリューエンジニアリング

設立年月日 2022年02月 従業員数 30人 平均年齢30.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 法務(コンプライアンス)・知的財産・特許
  • 業界
  • コンサルティング・リサーチ
  • >
  • その他コンサルティング系
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 残業少なめ
条件に合ったM&Aバリューエンジニアリングの他の求人(8件)
【ITコンサルタント】人事関連システム導入支援におけるPMをお任せします・/時短勤務可/年4回の評価制度でスピーディーな昇給・昇格/年間休日125日以上
2024/07/16 更新

テクノロジーコンサルタント/人事関連システム導入支援におけるPMをお任せします

  • 500万円〜800万円
  • 東京都

株式会社uloqoは、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。 大手上場企業・メガベンチャー企業・中小企業からスタートアップ企業まで、幅広いクライアントに採用/組織戦略設計からシステム導入支援まで、一気通貫型のコンサルティングサービスを提供しています。 【募集背景】 新設部門として、主... もっと見る

株式会社 uloqo

設立年月日 2016年04月 従業員数 50人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • ITコンサルタント・プリセールス
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
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採用人事
2025/12/04 更新

【採用人事マネージャー】経営直下で採用体制をゼロから構築する「一人目」ポジション

  • 700万円〜900万円
  • 東京都

拡大フェーズにある当社で、役員直下の“一人目採用マネージャー”として採用戦略の設計から実行、体制構築までを一任。組織成長を左右するキーポジションです。 【このポジションの魅力】 ・採用専任チームをゼロ→1へ構築する役割 ・役員直下で、採用戦略の設計から実行までを一任 ・採用媒体や予算の投資判断を自ら主導できる裁量 ・新規事業の採用戦略にも... もっと見る

アイディア 株式会社

設立年月日 2018年01月 従業員数 50人 平均年齢41.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
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コミュニケーションデザイナー(リード)
2025/12/24 更新

コミュニケーションデザイナー(リード)

  • 700万円〜900万円
  • 東京都

■仕事概要 Progate/Progate Path/Progate Prospectsのブランドと事業KPIを前進させるため、経営・事業リーダーと方針を握り、デザインチームを率いてコミュニケーションデザイン領域の設計・実行。戦略から制作、運用・効果検証、組織づくり(採用/育成)までをリードします。 【役割・責任範囲】 ・方針策定:ブランド/... もっと見る

株式会社 Progate

設立年月日 2014年07月 従業員数 25人 平均年齢35.0歳
  • 職種
  • クリエイティブ職(Web)
  • >
  • Webデザイナー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
条件に合ったProgateの他の求人(4件)
採用人事(AI/データ人材特化)
2025/12/04 更新

採用人事(AI/データ人材特化)

  • 500万円〜800万円
  • 東京都

当社が手掛ける大手企業のAI開発やDX推進を支える技術力の高い人材を、最前線で採用する役割を担います。当社の技術の根幹を理解し、クライアントの課題を深く理解し最適な提案を実現できる人材、そして開発プロジェクトの企画から実装までをリードできるPMやエンジニア、コンサルタントといった専門性の高い職種に響く採用戦略を立案・実行することで、当社の成長を加速させ... もっと見る

株式会社 スキルアップNeXt(旧名:スキルアップAI)

設立年月日 2018年05月 従業員数 90人 平均年齢33.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • 週に1回以上のリモート
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったスキルアップNeXt(旧名:スキルアップAI)の他の求人(35件)
採用担当
2026/02/13 更新

【人事|採用担当】3年で売上9億の急成長企業で、50名組織への拡大をともに牽引するコアメンバー募集

  • 500万円〜700万円
  • 東京都

▍募集概要 わずか3年で売上9億円規模へ。 エンドユーザー100%直請けという強固な事業基盤を持つ当社ですが、現在の組織はまだ20名弱と少数精鋭です。 今後、更なる事業拡大を見据え「2027年中に50名体制」という組織拡大目標を掲げています。 現在、採用業務は管理課に所属する2名と経営陣が兼務で行っていますが、事業スピードをさらに加速させる... もっと見る

株式会社 D-Standing

設立年月日 2019年02月 従業員数 20人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 業界未経験歓迎
  • 副業可
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • 残業少なめ
条件に合ったD-Standingの他の求人(13件)
【レインカンパニー】採用コンサルタント(リーダー候補)
2026/02/13 更新

【採用コンサルティングマネージャー】IT・DXに強いRPO事業の組織づくりを主導|大手企業の本質的な採用課題を解決するPM・チーム育成/LinkedIn公式パートナーの高度な知見/年収・キャリアの壁を越え、人的資本経営の核心へ

  • 550万円〜750万円
  • 東京都

株式会社ハッカズーク(アルムナイサービス)と株式会社レイン(RPOサービス)の合併により、両社が培ってきた強みが融合し、HR領域における提供価値は大きく進化しています。 新たな事業機会・顧客接点の拡大に伴い、レインカンパニーが展開するRPO事業の採用支援プロジェクトをリード、メンバー育成に貢献いただける仲間を募集します。 【業務内容】 ・... もっと見る

株式会社 ハッカズーク

設立年月日 2017年07月 従業員数 60人 平均年齢35.0歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • カスタマーサクセス
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったハッカズークの他の求人(20件)

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