【フルリモート・フレックス・自社サービス】フロントエンドエンジニア（テックリード）/React・Next.js/AIネイティブ開発/海事DXプラットフォーム「Aisea」
アイディア株式会社 - "Be Unique" 未来のために AI×IoTで 私たちにしかできないことを
事業内容
海事産業のDXを推進。業界を支えるSaaSサービスの企画・開発・提供に加え、AI・IoTなどの最先端テクノロジーを応用した研究開発に取り組みます。
仕事内容
日常生活に欠かせない食料品や日用品。その多くが海を渡って届いていることをご存じでしょうか？ 海運は国内輸送の約4割、国外輸送の9割以上を占める、まさに暮らしの生命線です。 私たちは、その海事産業を支える「IoT×AI×Cloud」のDXプラットフォーム「Aisea（アイシア）」を自社開発しています。ITエンジニアを経て港湾事業会社を営む代表が、業界の当事者として2017年に設立。電話やFAXが残るアナログな業界だからこそ、変えられる余地は膨大です。近年は船舶の自律運航の実現にも挑戦しています。 私たちが向き合うのは、経済と暮らしを支える「海の物流インフラ」そのもの。あなたの作る画面が、船長や港の管理者が毎日見る「海のダッシュボード」になる——そんな手応えのある開発を、AIとともに進めています。開発現場ではClaude Code・Gemini・ChatGPTを全メンバーが日常活用し、自社完結型のLLM環境も構築中。AIネイティブな開発スタイルだからこそ、少数精鋭でも社会インフラ級のプラットフォームを作りきれます。 【仕事内容】 「Aisea」のWebフロントエンドを担うエンジニア（リーダー候補）として、UIの設計・実装からUX改善までを担っていただき、ゆくゆくはチームのリードもお任せします。ハード・ソフト・クラウドまで自社完結の内製開発が主軸。CTO直轄で決裁が早く、技術選定にも裁量を持って関われます。スペシャリスト（技術）とマネージャー（管理）の2軸の評価制度があり、志向に合わせて選ぶことも、両軸を同時に進めることも可能です。 【具体的には】 ・React（Next.js）によるWebアプリケーションのUI設計・実装・運用 ・地図を活用したリアルタイム表示（船舶の位置情報・レーダー・カメラ映像など）の開発 ・デザイナーと協業したUX/UIの企画・改善（現場の声を直接聞きながら磨けます） ※フロントエンドを軸に、ご希望や状況に応じてアプリ開発（Flutter）など他領域の開発を並行してお任せする可能性があります。 ※業務の変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします。 ＜「Aisea（アイシア）」とは＞ 他船の状況や危険領域を海上でリアルタイムに確認できる航行支援をはじめ、運航管理（Aisea PRO）、船員労務管理（Aisea Crew）、レーダー・AIS・カメラをAIで統合する海上監視システム（RADAR GRiD）など、海事産業のDXを推進する自社プラットフォームです。 【開発環境】 ・フロントエンド：React／Next.js（既存画面はVue.jsから移行中） ・バックエンド：Java（Spring Boot） ・BaaS：Firebase ・インフラ：GCP（Kubernetes Engine・BigQuery） ・CI/CD：GitHub Actions／Jenkins ・デザイン：Figma ・AI活用：Claude Code・Gemini・ChatGPTを全メンバーが日常活用。自社完結型のLLM環境も構築中 ・ツール：Slack、Jira、Confluence ・働き方：フレックス・リモート可 【職場・チームの雰囲気】 ・フロントエンドチームは現在リーダー1名＋メンバー3名。デザイナーやQAも同じ開発チームに在籍し、企画から開発・運用までものづくりが社内で完結 ・外部ベンダーを介さずメンバー同士で直接議論して進めるため、意思決定も開発もスピーディー ・ほとんどが海事業界未経験からのスタート。入社後に自然と海や船の知識が身につきます ・船や港での実証実験に参加するメンバーも多く、実際に乗船して現場の声を聞きながらUI/UXを追求 ・港・船・造船所——一般的なIT業界では出会えない現場で、ユーザーファーストな開発ができます
募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。 「Aisea」をはじめ、海上監視システム「RADAR GRiD」など自社プロダクトが増え、フロントエンドが担う画面と役割も広がり続けています。 現在のフロントエンドチームはリーダー1名＋メンバー3名。プロダクトの成長に体制が追いつくよう、チームを牽引できるリーダー候補をお迎えして体制を強化します。 入社される方には、まず設計・実装の中核として力を発揮いただき、ゆくゆくはフロントエンド開発のリードをお任せしたいと考えています。
配属部署
配属先は、CTO直轄の開発チームです。 サーバーサイド／フロントエンド／アプリ（iOS・Flutter）／デザイナー／インフラ／IoT／QAの各メンバーが在籍し、企画から開発・運用までを社内で一貫できる体制を整えています。 フロントエンドチームはリーダー1名＋メンバー3名。今回はチームを牽引する次のリーダー候補をお迎えするポジションです。
概要
海運は国内輸送の約4割を担う、暮らしに欠かせない社会インフラです。私たちはその海事産業をDXするプラットフォーム「Aisea」を自社開発しています。 本ポジションは、React・Next.jsを中心にAiseaのWebフロントエンドを担うエンジニア（リーダー候補）。船舶の位置情報やレーダー・カメラ映像を扱うリアルタイム地図UIなど、他では出会えない画面づくりを、デザイナーと直接議論しながら進められます。 Claude Code等を全員が活用するAIネイティブな開発環境、フレックス・リモート可、技術と管理の2軸評価制度。ものづくりが社内で完結する環境で、あなたの技術を活かしませんか。
この仕事で得られるもの
■リアルタイム地図UIという希少な開発経験 船舶の位置情報・レーダー・カメラ映像を地図上でリアルタイムに描画。地理空間データや映像を扱う、他では積みにくいフロントエンド経験です。 ■現場に届くUX/UIの追求 ITに慣れていない方も使うサービスだからこそ、UXの工夫が成果に直結。実際に乗船し、現場の声を聞きながら画面を磨けます。 ■AIネイティブな開発スキル Claude Code等を全員が日常活用。AIを前提とした設計・開発の進め方を実務で身につけられます。 ■ハードまで踏み込む、幅広い技術経験 自社IoT機器と連携した開発や船・港での実証実験など、Web開発だけでは得られない経験が積めます。 ■志向に合わせて選べるキャリア スペシャリスト（技術）とマネージャー（管理）の2軸評価制度。両軸を同時に進めることも可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 22階 ※就業場所の変更の範囲について、詳細は面談時にお伝えします。 【アクセス】 JR：「新宿駅」ミライナタワー改札より徒歩1分 南口改札より徒歩3分 小田急線、京王線、京王新線・都営新宿線、大江戸線：「新宿駅」徒歩5分 副都心線：「新宿三丁目」徒歩10分 西武新宿線：「新宿駅」徒歩15分
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ・交通費全額支給 ・定期健康診断 ・子の看護休暇制度（5日）：通常の有給プラスで支給 ・ドリンク・コーヒー・菓子無料
休日・休暇
・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 / 有給休暇（初年度10日）/慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 / 子の看護休暇 / 介護休暇
働き方：約9割リモート×フレックス。「出社が基本」ではなく「仕事に合わせて選ぶ」働き方
・フレックスタイム制（コアタイム11:00-15:00／フレキシブルタイム8:00-22:00） ・約9割がリモートで完結する業務です。IoT機器や機材が絡む日は出社、それ以外は在宅など、仕事内容に合わせて働く場所を選べます 「とにかく毎日出社」でも「完全放置のフルリモート」でもなく、プロダクトと現場に必要なときだけ顔を合わせる——成果に集中できる働き方です。 その上で、年2回はリモート勤務のメンバーも本社に集まり、全社パーティーを開催。普段は画面越しの仲間と、顔を合わせて語り合う時間も大切にしています。
デジタル化はまだ道半ば——海運の現場を、あなたの発想と想像力で変える
代表はIT×港湾事業を営む業界の当事者。エンジニアの視点と現場の実感、その両方から海事産業のDXに取り組んできました。 例えば海運業の静動管理（顧客から預かった荷物が計画通りに進んでいるかの確認）は、長らく陸と船の間で電話とFAXで行われ、現場に大きな負荷がかかっていました。「Aisea PRO」の運航管理はこれをアプリでの進捗確認に置き換え、業務効率を大幅に改善。現場に足を運ばずに済むようになり、海事の仕事にリモート勤務さえ持ち込みました。 陸上の当たり前を、海上の当たり前にする。この業界には、まだ置き換えるべきアナログ業務が山ほど残っています。正解が用意されていない課題ばかりだからこそ、次にそれを変えるのは、あなたの発想と想像力です。
大手メーカーとの共同開発、日経掲載——あなたの仕事が、業界のニュースになる
大手重工メーカーと共同で、船のトラブル対応を一元管理する〈Aisea Maintenance〉「カルテ機能」を開発。日本経済新聞・日本海事新聞にも取り上げられました。 プロダクトの広がりは加速しています。レーダー・AIS・カメラをAIで統合する海上監視システム〈RADAR GRiD〉はVer.2として海運業界向けサービスを開始。船員労務管理〈Aisea Crew〉は〈なみのり船給〉とのデータ連携を開始し、鉄鋼流通大手には配船システムの提供も始めました。 少数精鋭のチームで、業界大手と肩を並べてプロダクトを世に出せる——海事DXの最前線で、あなたの仕事がそのまま業界のニュースになる環境です。
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