2026/02/10 更新
新たな経営企画室メンバー募集！経験浅めの方OK◎売上100億達成！/長期ビジョン実現へ
当社の経営企画室は、経営戦略の立案・推進を担う重要なポジションです。 経営層と密に連携しながら、会社の成長を加速させるための各種施策を企画・実行していただきます。 将来の管理職候補として、まずはリーダーとして活躍していただける方を募集いたします。 【主な業務内容】 室長・既存メンバーと連携し、経営のコア業務を幅広く担当します。 １．中期経... もっと見る
株式会社 IC
設立年月日 1978年02月
従業員数 722人
平均年齢39.2歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CEO・経営企画・経営管理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったICの他の求人（11件）
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- 【品川本社】経験浅めの方も歓迎！プロジェクトの成功を導く評価・支援担当！/東証スタンダード上場・独立系Sler
- 0から1を自分の手で実現へ。まずは作ってみる思考を生かす新規事業開発！【自社サービス開発】/東証スタンダード/独立系Sier/WLB◎
- インフラエンジニアとしての基盤構築経験を活かしチームを牽引しませんか？東証スタンダード/独立系SIer/WLB◎/リモートワークあり
- ネットワーク設計構築の経験者を募集します！東証スタンダード/独立系SIer/WLB◎/残業平均12.4H
- インフラシステム運用の経験者を募集します！東証スタンダード/独立系SIer/WLB◎/残業平均12.4H
- システムエンジニア募集！経験浅OK◎【土浦・つくば勤務】残業月平均13H・リモートワークあり
2025/12/12 更新
【福祉・教育SaaS領域リード】「障害のない社会」へ。要件定義から運用まで、プロダクトの成長と社会変革を設計するソフトウェアエンジニア
# 具体的な業務例 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・スパイラルモデルです。数人日で終わる改善開発は、月に数十件のチケットを消化して最低1月に1回リリースがあります。長期開発が必要になるものはプロジェクト化して進めます。 ・PdM、UXデザイナー、開発エンジニア、QAエンジニア、SREエンジニアが中心となってプロダクトを作っ... もっと見る
株式会社 LITALICO
設立年月日 2005年12月
従業員数 4601人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったLITALICOの他の求人（30件）
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- 【PdM（ドメイン未経験OK）】福祉業界の課題解決に挑戦/急成長BtoB SaaS/フルフレックス・リモート可
- 【オープンポジション】フルサイクル型の開発環境でプロダクトの成長を牽引！エンジニアリングマネージャー募集
- 【SRE】CTO直下｜アーキ刷新×5000名スケールの福祉SaaS開発リード
- 【Rails】福祉×Techで障害のない社会を創る。プロダクトの成長と社会変革を設計するバックエンドエンジニア
- 【SRE】自社プロダクトを通じて教育・福祉業界の社会課題を解決するSREテックリードを募集！
- 教育・福祉領域×Techのリーディングカンパニーで開発組織をリードするエンジニアリングマネージャー
- 社会課題をTechで解決！福祉×人材プラットフォーム事業の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー
- 【Laravel / PHP】福祉×SaaSで福祉現場の成長と社会変革を加速させるバックエンドエンジニア
- 社員数数千人規模のコーポレートIT部門にて、事業成長を加速させるITインフラエンジニア（社内IT企画・運用）を募集！
- 【社会課題×SaaS/リモート可】組織強化に伴いカスタマーサクセス（マネージャー）を募集！
- 【フロントエンドエンジニア／テックリード・EM】福祉領域のリーディングカンパニーで自社サービスの顧客体験を作り上げていくフロントエンドエンジニアを募集！
- 【フルフレックス】Web広告の経験を社会貢献事業で活かせるインハウスマーケター（戦略〜実行）
- 【リーダー候補】全国規模のオフライン施策をデータでハックする。主力事業のオフラインプロモーション担当
- 【QA（SaaS/プラットフォーム事業）】教育・福祉業界で高品質のプロダクトを提供するQAエンジニア募集！
- 【事業推進】インサイドからフィールドまで全て自分の武器にする。児童福祉事業のセールスリーダー候補
- 【オープンポジション】多様な障害福祉・教育事業をグロースさせるマーケティング職（Web・データ分析・オフライン他）
- コンテンツマーケティング（BtoB SaaS）
- SaaS事業 マーケティングポジション（BtoB）
- 【業界未経験歓迎】マーケティングリーダー※マネジャー候補（BtoB SaaS マーケター）
- 【フロントエンドエンジニア】自社サービスの機能開発/数値改善 －自社サービスの認知拡大を目指すマーケティングエンジニアリング
- プラットフォーム事業 マーケティング／リーダー候補（自社メディア BtoC）
- 飲食・小売業界からのエリアマネージャー転職者多数在籍／IT×教育業界の上場企業にて店舗マネジメント経験を活かしませんか？
- BtoB SaaS フィールドセールス｜自社SaaS商材で福祉業界のDX化を促進
- 【採用担当】成長企業の未来をつくる人材採用をリード｜フルフレックス勤務
- 【領域特化の両面型人材紹介コンサルタント】企業と人の双方を支援する両面型だからこそのやりがい・営業スキルもUP！/フルフレックス
2026/02/12 更新
【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/人事企画マネージャー/東京
■人事職の役割 人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。 ■業務内容 ・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計 ・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築 ・適正人員数の算定と雇用施策の設計 などCxOとともに新しい制... もっと見る
株式会社 ネクストビート
設立年月日 2013年10月
従業員数 365人
平均年齢30.1歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったネクストビートの他の求人（56件）
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- 【両面型キャリアアドバイザー（リーダークラス）】観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 大阪/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 福岡/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 大阪/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- 福岡/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- セールススペシャリスト／観光・宿泊業界の「経営課題」を解決する200%成長中の新規事業をリードしませんか？
- CSO（Chief Strategy Officer）候補|最高戦略責任者
- 【CDO（Chief Desgin Officer）候補】デザインを経営目線で考え、デザインを事業成長の源泉にできる責任者募集
- 【東京】Webプロモーション責任者
- 【成果が事業成長に直結】保育特化型HR Techソリューションのカスタマーサクセス/マネージャー
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性】コンサルティング営業職／リーダー候補
- 【CPO候補】意思決定スピードの速さと事業～プロダクトまでの裁量、プロダクトを通じて社会課題に対して価値貢献し続けませんか？
- 【恵比寿】戦略総務｜組織拡大フェーズの生産性を高める基盤構築しませんか？
- 【全国】HRtech/SaaS/シェアリングエコノミー/メディア/「未来のふつう」を創り続けるセールスオープンポジション
- 未経験歓迎！地方創生や非デジタル業界の社会課題解決をリードするセールス
- 【不動産業界の方必見】地方創生＆社会課題解決をリードするセールのリーダー/マネージャー候補募集
- 【銀行・保険営業経験者活躍】地方創生＆社会課題解決をリードするセールのリーダー/マネージャー候補募集
- 【セールスオープンポジション】地方創生や非デジタル業界の社会課題解決をITで解決するセールスになりませんか？
- 【成果が事業成長に直結】保育特化型HR Techソリューションのカスタマーサクセス
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性】保育士バンク！キャリアアドバイザー職／法人・個人両面型
- 【創業10年で10事業】急拡大するベンチャー組織を支える/法務/東京
- 【創業10年で10事業】広報戦略からコーポレートブランディングの確立まで/広報/東京
- 【東京】法務
- 【東京】人事戦略コンサルタント
- 【セールスオープンポジション】 社会貢献を追求しながらのITの力で人々と社会の可能性を最大限に引き出し、世界に誇れる「未来のふつう」を創造する
- 【東京】Web広告運用担当者
- 【東京】SNSアカウントプランナー
- 【両面型キャリアアドバイザー】観光業界の採用課題を解決する270％成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【イベントプランナー】保育業界や宿泊業界特化の転職フェアの企画～運営までプロデュースしませんか？
- SaaS導入コンサルタント/業務改善システムで保育業界のタイヘンをカンタンに変えていきませんか？
- SaaS事業のDXコンサルティング営業／賞与年最大4回／エッセンシャルワーカーの働き方・業務改善を加速させる営業職
- 観光業界から地方創生を実現！200％成長の新規事業を加速させませんか？
- 英語力・中国語力を活かす！宿泊・観光業界の採用課題解決をリードする営業職に挑戦しませんか？
- マーケティングソリューション営業／賞与年最大4回／クライアントのマーケターの課題解決を担う営業職
- 【高松勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【広島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【鹿児島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【東京】動画クリエーター
- 【東京】グラフィックデザイナー（AI化推進 / SNS担当 / アートディレクター候補）
- 【未経験歓迎】保育士バンク！キャリアアドバイザー｜20代活躍中＆平均年齢30歳の成長企業
- 【仙台・未経験歓迎】保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する
- 【札幌勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【金沢勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【名古屋勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【京都勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【大阪勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【福岡勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
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- 【東京・未経験歓迎】保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する
- 【25卒・既卒】まだ間に合う！通年採用・通年入社可能な業界トップのベンチャーで挑戦してみませんか？
2025/11/06 更新
【週2リモート／両面型人材コンサルタント】立ち上げメンバー募集｜企業と個人の成長をつなぐキャリアコンサルタント◢◤ハイブリッド勤務×残業月平均10時間以下◢◤伴走型のデジタル支援と自社メディアを運営／急成長中DXベンチャー
■募集ポジション 企業と個人、双方の“挑戦”を支えること。 採用支援や転職支援の枠を超え、事業の成長とキャリアの可能性を同時に広げる新しい仕組みを創り出しています。 本ポジションでは、企業の経営課題・採用戦略に深く入り込みながら、転職希望者一人ひとりの想いに寄り添い、最適なマッチングをデザインしていきます。 まだ立ち上げ期だからこそ、仕... もっと見る
株式会社 GIG
設立年月日 2017年04月
従業員数 100人
平均年齢32.0歳
- 職種
- サービス職（人材/店舗/医療）
- >
- キャリアコンサルタント/コーディネーター・カウンセラー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- 広告・デザイン・イベント
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったGIGの他の求人（9件）
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- 【週2リモート | 年収420〜600万】IPOに向け事業拡大中の企業で経理を募集！ハイブリッド勤務&残業月10時間以下＆大手取引多数の安定経営／転勤なし
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