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コミュニケーションデザイナー|年間25兆円規模の外食産業に向き合うAll in One SaaS型のプロダクト

株式会社ダイニー - All in One Restaurant Cloud「ダイニー」はグローバルスタンダードを目指します。

株式会社ダイニー 求人画像1
コミュニケーションデザイナー
500万円〜1000万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす

事業内容

事業内容:All in One Restaurant Cloud「ダイニー」の開発・提供
All in One Restaurant Cloud「ダイニー」の開発・提供

飲食店向けのモバイルオーダー、POS、CRM、決済、勤怠プロダクトの開発・提供。今後はMedia領域にも拡大します。

仕事内容

【業務内容】 ・ブランド&マーケティングクリエイティブの制作 会社紹介・キャンペーン・営業支援などに関する資料やビジュアルの企画・制作全般。 ・社内外コミュニケーションデザイン 社内報、イベントスライド、SNS投稿、IR資料などのデザイン支援。 ・ブランドアイデンティティの構築・運用 CI/VIやガイドラインの設計・整備と、各所でのブランド適用の推進。 ・プランニング・ディレクション・連携 社内外との連携によるクリエイティブ企画、制作進行、品質管理。 ・Webデザイン(UI / グラフィック) コーポレートサイトやLPなどのデザイン・更新・改善。 【キャリアパス】 私たちは、「肩書き」よりも「どんな役割を担い、どう価値を出していくか」を大切にしています。 ご本人の志向性や強みに応じて、以下のような多様なキャリアパスを描くことができます。 成長の方向性は、大きく3つの軸で広がります 1. ブランドリード・アートディレクターへのステップ コーポレートブランディングや複数プロダクトのトーン設計をリード デザインガイドラインやコミュニケーション戦略の策定と運用 2.BX(ブランドエクスペリエンス)領域への挑戦 プロダクト・サービス・コミュニケーションを横断したブランド体験の設計 オンライン・オフライン問わず、一貫したブランド体験の構築に関与 3.マネジメント・育成への挑戦 外部パートナーやジュニアメンバーへのディレクション・フィードバック チームビルディングや評価制度の設計、育成の仕組みづくり 組織横断でのカルチャー浸透やインナーブランディングへの貢献 デザイン組織の生産性・再現性を高めるためのDesignOpsの整備・推進 上記の3つの軸に限らず、 たとえばプロダクトデザインやUXデザインへの挑戦など、志向や状況に応じて担う役割の幅を柔軟に広げながらチャレンジできる環境づくりに心がけています。

募集背景

現在、5つ以上のプロダクトが同時並行で動いており、新規プロダクトの企画やブランディングまわりのプロジェクトが進行しています。UIや見た目だけでなく、ユーザーとの対話や行動から生まれる体験全体を横断的に設計することが非常に重要になってきました。 BtoBの構造的な課題の解決、BtoCの直感的でわかりやすく楽しい体験、BtoEの現場感をプロダクトに反映し、価値ある体験をしっかりとユーザー届けていくことが求められ、事業の“芯”にデザイナーが関われる余白がたくさんあると感じていいます。 現在のフェーズをさらに成長させることに関心をお持ちいただけるデザイナーを募集しています!

配属部署

コミュニケーションデザインチーム ■ コーポレートブランディング ・ブランドガイドラインの策定、各種イベントのフライヤーやノベルティ制作、カンパニーデックの作成など ■ マーケティング関連 サービスサイト、LP、ウェビナー用資料など、マーケティング施策に関わるクリエイティブ ■ セールス関連 営業資料を中心に、提案書やマニュアル、セールス活動に必要な各種ドキュメントデザイン

概要

■飲食業界の課題 日本の飲食店は世界屈指のクオリティであり、ミシュラン店も多く、訪日外国人の来日理由の1位も食。まさに世界に注目されているのです。 そんな飲食店ですが、倒産数は非常に高く推移しており、経営状況も従業員の働く環境も厳しい状況にあります。 大きく2つの課題が、日本の外食産業には存在します。 ①「お金」 日本の外食産業は利益率が低く、結果的に与信も低く資金繰りに多くの飲食店が悩んでいます。 ②「人」 高い離職率と賃金の高騰により、常に人手不足の危機にさらされています。 ■課題に挑むダイニーのアプローチ ダイニーは、飲食業界の重大な課題を3つのポイントで解決しようとしています。 ①「儲かるお店」をつくる ダイニーのプロダクトは、モバイルオーダー・CRM機能を提供しています。飲食店の売上データを一元化し、UXを改善することでより利益を上げやすい店舗づくりをサポートします。 ②「働く楽しさ」を高める 従業員向けには、シフトや勤怠管理・貢献度の可視化機能を提供し、従業員の働きがいを向上させ、離職率を低減。長期的に活躍できる店舗づくりに貢献しています。 ③「金融アクセス」を向上させる Fintech領域において、まずは決済領域に進出。低利率で飲食店のキャッシュフロー改善を支援しています。将来的には、売上データを活用し、飲食店の与信を向上させることを目指しています。

この仕事で得られるもの

ご本人の志向や強みに応じて、上記に記載のような多様なキャリアパスを描くことができます。 成長の方向性 1. ブランドリード・アートディレクターへのステップ 2.BX(ブランドエクスペリエンス)領域への挑戦 3.マネジメント・育成への挑戦

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1−3 日本生命丸の内ガーデンタワー 5階 ・大阪拠点へ転勤や出張の可能性あり ・Sales本部は、原則フル出社です 【アクセス】 大手町駅 徒歩1分 東京駅 徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・VCスタートアップ健康保険組合 ・交通費支給(上限なし) ・社会保険完備(健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険) ・健康診断実施 ・加盟店・競合プロダクト導入店調査補助(5000円/人) ・リファラルインセンティブ制度 ・PCやモニター等最新スペックを貸与 ・書籍購入支援(業務効率化やスキルアップに繋がる書籍購入を必要に応じて支援)

休日・休暇

・年間休日120日 ・完全週休2日制(土日休) ・国民の祝日 ・有給休暇(入社時10日付与) ・産前産後休暇・育児介護休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇

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採用担当 野島航
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