2025/04/04 更新
バックエンドエンジニア/リーダー候補【フルリモート可/自社サービス】海事産業のDXを実現する/Java・Spring Boot/経済や日常を支える「Aisea」プラットフォームの構築
日常生活を送るうえで必要不可欠な食料品や日用品。 その一つひとつがどのように手元に届いているかご存じでしょうか? 運搬する手段として、陸送や空輸などがありますが、 その中でも海運は国内輸送の約4割、国外輸送では9割以上を占めています。 海運がなければ明日の生活に支障をきたす……といっても過言ではありません。 弊社では、そんな海事産業を... もっと見る
アイディア 株式会社
設立年月日 2018年01月
従業員数 50人
平均年齢41.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったアイディアの他の求人(22件)
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- 【成長率160%】【転勤無し/業界未経験OK】海事産業のDXに貢献!ブルーオーシャンな海事業界の先駆者である当社で、ITコンサルタントを募集!
- 【プリセールス・セールスエンジニア】国や大手をクライアントに持つスタートアップで、裁量権をもってプロジェクトをドライブしませんか?
- 【UXディレクター】国や大手をクライアントに持つスタートアップで、裁量権をもってプロジェクトをドライブしませんか?
- 新規事業企画
- 管理職候補【VPoE/海事産業のデジタル化に貢献】世界唯一の海事産業のDXプラットフォーム開発企業で、エンジニア組織の設計、事業成長を力強く推進するVPoEを募集
- 【採用人事マネージャー】経営直下で採用体制をゼロから構築する「一人目」ポジション
- 【PM(プロジェクトマネージャー)】新規事業の成否を担う中核ポジション
- IoTエンジニア/海事産業のDXを実現する唯一のサービス
- 海や船のビジネスのDXを実現するプラットフォーム「Aisea」!自社開発IoTエンジニア募集!【リモート勤務OK】
- 【業界未経験OK/新設ポジション】海事産業のDXを推進!事業拡大中のスタートアップ企業でプロジェクトマネージャーを募集!
- 【自社開発IoTエンジニア】日常生活を支える海事DX!船舶の自律運航に貢献する製品のIoTエンジニア、日本全国へ設置しているIoT機器の運用・保守・監視方法が学べる環境です!
- 社長直轄、新規プロジェクトの推進担当
- Webアプリケーションエンジニア/海事産業のDXを実現する唯一のサービス
- 【リモートワーク可】海事産業のDXを実現するサービスの推進/福利厚生充実!完全週休二日制
- 【フルリモート・自社サービス開発・リーダー候補】海事DXを実現するプラットフォーム「Aisea」を支えるインフラエンジニア募集 | フレックスタイム制◎
- QAエンジニア/海事産業のDXを実現する唯一のサービス
- 新しい動画プラットフォームのユーザー体験をデザイン
2026/02/05 更新
【PM】開発エンジニア(開発PM/全国/シニアクラス/PJ管理・後進育成のご依頼/定年65歳/役職定年なし)
・プロジェクトマネジメント(企画立案〜納品までの実工程の工数・予算管理 含むマネジメント) ・メンバー育成(技術・組織の両輪におけるマネジメント) ・コンサルティング(戦略立案、企画提案) ・営業同行(ヒアリング・プレゼン) # 入社後に期待すること 既存チームにいったん配属させていただき、参加するプロジェクトを決定します。 また、2... もっと見る
ALH 株式会社
設立年月日 2014年01月
従業員数 1784人
平均年齢28.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったALHの他の求人(18件)
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- AWSエンジニア_プロフェッショナル育成枠/従業員数1500名/家賃補助あり
- 【従業員数1784名】品質保証リーダー/プライム上場G/福利厚生充実/家賃補助有/昇給率10%
- 【プライム上場G】上流工程で社会インフラに挑む!マネジメント・スペシャリストのキャリアが選べるSE(関東勤務)
- 【開発SE】東海エリア採用/数百の案件数/マネジメント・スペシャリストコースを選べるキャリア/ポテンシャル採用あり/転居を伴う異動なし/家賃・住宅ローン補助制度有【プライム上場G】
- 【開発エンジニア・PM/リーダー候補】東海エリア限定/事業拡大や後進育成に貢献/企画・設計からチーム開発までを主導/昇給率10%超え【プライム上場G】
- 【開発エンジニア・リーダー候補】関西エリア/テックリード・マネジメントでチームを牽引/行動・成果のハイブリット評価/昇給率10%超え/裁量も大きく持てる【プライム上場G】
- 【開発エンジニア・リーダー候補】九州エリア/テックリード・マネジメントでチームを牽引/行動・成果のハイブリット評価/昇給率10%超え/引っ越しを伴う転居なし【プライム上場G】
- 未経験OK/経営企画・戦略業務/経営層への支援・サポート/近隣住宅補助制度あり
- 動画撮影・編集/企業ブランディング/インハウス/住宅補助制度有
- 実務未経験OK/経営企画にてM&A推進のスペシャリストを目指す方/近隣住宅補助制度あり
- 【PG/SE】開発エンジニア【プライム上場G】従業員数1500名/リモート案件比率7割超/家賃・住宅ローン補助制度有
- 開発エンジニア(全国/シニアクラス歓迎/PMではなくプレーヤーとしてのスペシャリストも可/定年65歳/役職定年なし)
- 【PM候補】開発エンジニア(開発PL/全国/シニアクラス/PJ管理・後進育成のご依頼/定年65歳/役職定年なし)
2026/01/23 更新
【データエンジニア/データサイエンティスト/AIエンジニア】DX推進・データドリブンな事業をリードする統括ポジション
事業責任者候補として、データエンジニアリング・データサイエンス・AI活用の各領域を横断的にリードし、 顧客企業のデータ活用推進および当社事業の成長を牽引いただきます ■事業・組織マネジメント ・データ・AI領域における中長期戦略の策定および実行 ・部門KPIの設計と進捗マネジメント ・チームメンバーの採用、育成、評価による組織力強化... もっと見る
株式会社 ディーエスエス
設立年月日 2014年02月
従業員数 80人
平均年齢30.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったディーエスエスの他の求人(15件)
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- 【フルリモート×フレックス】Javaアプリ開発エンジニア|金融系・自社受託100%|賞与3ヶ月分&年休125日!
- 【即戦力歓迎】データサイエンティスト|DX・AI活用を推進する中核ポジション
- 【コンサルティング営業】クラウド・AIで顧客のDXを推進|未来を創る「課題解決」パートナー
- 【提案型クラウド運用】AWSスペシャリストへ!リモート中心×フレックスで高セキュリティ基盤に貢献 | 年収400〜700万円
- 【コンサルティング営業&プロジェクトマネジメント】クラウド・AIで顧客のDXを推進する「課題解決」パートナー 〜顧客の成功と事業拡大をリード〜
- 【戦略推進メンバー】AIに代替されない価値を創出するクラウドエンジニア(リーダー候補)|運用改善と顧客信頼深化を推進
- 【インフラPL/PM】 金融系クラウドインフラ(AWSメイン)/DX推進/リモートメイン/フレックス
- 【PJコーディネーター/プロジェクト推進】 クラウド・AIを活用したDXプロジェクトのリソース最適配置・成功を担うプロフェッショナル
- 【セールスエンジニア/ソリューション提案】 クラウド・AI技術で顧客のDXを加速する「技術的課題解決」パートナー
- 【戦略的リードエンジニア(PM候補)】AI時代に生き残るための、戦略的「出社」と「対話」。 顧客の隣で未来を創る Webアプリケーション開発エンジニア