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【新卒リクルーター】創業以来11期連続増収!未来への投資に関わっていただきます!

株式会社スリーシェイク - Googleテックパートナー認定/参入障壁の高い、高度な技術力が強み。SRE/SaaS/HR各サービスで横断的に価値を提供し、ビジネスが進化するサイクルを実現

株式会社スリーシェイク 求人画像1
新卒リクルーター
450万円〜700万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:SREを中心にエンジニアリング課題を総合的に解決できるテック集団です
SREを中心にエンジニアリング課題を総合的に解決できるテック集団です

私たちは、「企業経営のインフラ(エンジニアリング)を支えるプラットフォーム」として企業活動を支えるエンジニアリングをめぐるあらゆる課題をワンストップで解決します。

仕事内容

<Mission> 新卒リクルーターとして、未来への投資に関わっていただきます! <業務概要> エンジニアとビジネス新卒では採用プロセスが異なります。 エンジニア/ビジネスの領域については、適性や希望を伺いながらお任せする範囲を決定いたします! 【エンジニア新卒】 就活生向けインターンシップの企画運用 就活生向けの発信発信(WEB、SNSなど) 就活生向けのイベント登壇/サポート業務 候補者集め(就活生へのスカウト対応、学校開拓、情報発信など) 候補者や社内の選考日程の調整 候補者との面談、面接、フォロー 採用部門の面接官との連携 事業部の育成担当者(エンジニア)との連携(育成シナリオの設計等) 内定者研修/懇親会の企画立案、実施、フォロー 入社後のオンボーディング 【ビジネス新卒】 新卒選考に関わる運営サポート候補者との面談、面接、フォロー 学生対応(メール/電話対応など) 候補者や社内の選考日程の調整 応募者データ管理・ステータス更新 採用イベント・インターン施策のサポート就活生向けのイベント登壇/サポート業務 候補者集め(就活生へのスカウト対応、学校開拓など) 採用部門の面接官との連携 内定者研修/懇親会の企画立案、実施、フォロー 入社後のオンボーディング ※徐々にお任せしていく予定です <使用ツール> ・システム環境:Google Workspace、Notion ・コミュニケーションツール:Slack、Google Meet ・ATS:HRMOS ・労務管理:SmartHR ・採用媒体:多数あり

募集背景

弊社は11期目を迎え、まもなく社員数が180名を超えてきます。 これまで採用は中途採用中心でした。 そしてさらなる事業成長をしていくために、入社後の育成環境も整えてきたので、いよいよ新卒採用にも注力をしていくことにしました!! 昨今の新卒採用の長期戦を戦っていくために、新しい仲間を募集します!!

配属部署

HR本部  ┠ リクルーティングチーム 4名  ┠ プランニングチーム 2名  ┗ 労務チーム 2名 ※2026年2月時点

概要

■会社概要 株式会社スリーシェイクは、代表の吉田をはじめ、SREコンサルティングやデータ活用基盤など、ITインフラ領域の技術力に強みをもつメンバーを中心に構成されたテックカンパニーです。 現在、中長期視点での事業拡大に向けて、組織拡大の下地を作っております。 ■ 社会の根幹となるようなサービスを出し続ける 私達スリーシェイクの社名の由来はネットワーク接続技術の基本である「3-way handshaking」。 インターネットの根幹を支えるこの技術のように、社会の根幹となるイノベーティブなプロダクトを連続的に生み出し、世界の進歩を加速させていきたい。 そんな想いで、事業やサービスの開発・改善に取り組んでいます。 ■世の中になくてはならない企業になることを目指して 私たちは毎年昨年と比較し2ケタ以上の成長を遂げていますが、現状に満足してはいません。 私たちの生活に欠かせない、社会の根幹となる新たなプロダクトを生み出すべく、日々構想しています。 世の中になくてはならない企業となるために、コツコツと成果を積み上げながらも、全力で挑戦していきます。

この仕事で得られるもの

・複数事業をもつ会社のため、1社で複数の事業や職種について学ぶことができる ・中規模採用・大規模採用の戦略~実行までフェーズが変化する環境での幅広い経験ができる ・新卒採用において様々な施策を企画・実行できる機会がある  ※中途採用に比べて新卒採用は採用の型を作っている段階です

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都中央区銀座8丁目21番1号 汐留浜離宮ビル7F 【アクセス】 【本社オフィス】 汐留駅から徒歩4分、新橋駅から徒歩9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・交通費支給(当社規定による) ・リモート勤務OK  ※フルリモートは不可 ・各種資格取得支援 ・書籍購入費用補助 ・社内飲食補助 ・フリースナック ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種(会社負担) ・法定福利厚生各種(産休、育休など) ・屋内原則禁煙、喫煙可能室設置あり

休日・休暇

■年間休日 ・122日+夏季3日間特別有休付与 ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇

勤務時間についての補足

当社はフレックスタイム制度を適用しております。 (コアタイム:12:00~16:00)

評価制度とキャリアパス

■評価制度 年功序列型ではなく、半年でマネージャーになられた方、産休明けから復帰してマネージャーになられた方など実績重視の評価制度です。 当社では年2回評価面談を実施しますが、評価は上司と部下だけでなく、同僚、他部署の社員など複数の従業員が1人の社員を総合的に評価する360°フィードバックを取り入れています。上司だけの目線だけではない評価軸を取り入れ、従業員の活躍を漏らさず評価に含めています。 ■キャリアパスの例 ・採用エキスパート(新卒採用 → 中途・キャリア採用) ・採用マネージャー(新卒採用 →中途・キャリア採用→採用マネージャー) ・HRゼネラリスト(新卒採用 → 中途・キャリア採用→人材開発) ・HRBP(新卒採用 → 教育研修 → 戦略人事)

常にIT業界の時代をリードする立ち位置にいられる

エンジニアで立ち上げられた企業であり、最先端のエンジニアが常にアンテナを張り巡らせているため、AIやChatGPTなどの最新技術を積極的に導入&活用し、最新のITツールはすぐに勉強会を開いたり、実際の業務で活用したりと、エンジニアでなくとも勉強に参加できるので、職種に関係なく時代をリードする情報をキャッチアップすることができています。

Googleテックパートナーに認定

■Googleテックパートナーに認定!/参入障壁の高い、高度なインフラ技術が強み スリーシェイクは技術的に難しいインフラ技術のテンプレート化を実現したことにより、お客様ごとにカスタマイズを必要としない、汎用性の高いプロダクトを生み出すことに成功しています。また、客先で必要となるミドルウェアやデータベースも社内で一から十まで内製することで、導入までのリードタイムを短縮し、低コストで柔軟なクラウド環境構築を叶えています。 その結果、Reckonerが日本で3番目となるGoogle社のテックパートナーに認定され、Googleからの販売支援も受けています。 某大手企業の大規模なFintechプロジェクトにもアサインされ、スリーシェイクは日本の金融基盤の根幹を支える会社になっていきます。

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