IT/Web・通信・インターネット系の年収900万以上の求人・採用情報

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

【サービス】 「顔と名前が一致しない」という極めてシンプルな課題から出発した クラウド人材管理ツール「カオナビ」の開発・販売・サポートをしています。 顔写真が画面に並び、人事部門だけでなく経営陣や一般管理職にも 直感的に使っていただけるため、人材管理業務をスピードアップさせることができます。 【ミッション】 「シンプルな仕組みで企業をハ... もっと見る

• 420万円〜1000万円
  
• 東京都

まずは、当社のSalesチームまたはWEBサービスチームのどちらかに所属し、マネージャとして全体の理解をしていだきます。そして、半年後を目標にCOOとしてのお仕事をお任せできることを期待しています。 【具体的には】 事業のポイントは、 ■どのように新規クライアントを獲得できるか ■どのように起業家やフリーランスといったITプロユーザを集めら... もっと見る

• 400万円〜900万円
  
• 東京都
• JavaScript Ruby Ruby on Rails CoffeeScript

アクトインディ、エンジニアブログをご覧頂いて「いいね！」って思えた方は是非ご応募ください。 ■仕事内容 ・Ruby on Railsによる「子どもとおでかけ情報　いこーよ」 の開発がメイン。 ・月間400～650万ユーザー、月間3,000～6,500万PVの「いこーよ」でサーバ管理、サーバレスポンスの改善など。（Amazon　EC2） ・毎... もっと見る

• 480万円〜960万円
  
• 東京都

<職務概要> 『マンガBANG』及びマンガ投稿サービス『Epic!』のUX/UIデザイン 当社は自社サービス100％ですので自由度が高く働きやすい環境を作ろうとしています。 残業はできるだけしない社風です!月30時間を超える残業は禁止です!!! 【マンガBANG】 数値分析などを基にサービスの改善とユーザー体験の設計を行っていただきます。... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都
• C C++ JavaScript PHP Java Go CakePHP

自社新規事業部での開発全般をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 新規事業のリードエンジニアとして、 ・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、検証、リリース ・新規ビジネス企画提案 ・グロースハッカー的に改善ポイントを自ら見つけて設計、リリースして、高速にＰＤＣＡ回す ・チームメンバーのフォロー、教育 上記業務をお願いいたします。... もっと見る

• 450万円〜1100万円
  
• 東京都，大阪府

ひとことで言うと【広告運用+コンサルティング】です。 ○クライアントに対するWebマーケティング戦略立案/運用/数値管理/レポーティング ○Facebook/Instagram/TwitterなどSNS広告の提案/運用 ○Google/Yahoo!などリスティング広告の提案/運用 ○Criteo/各種DSPやディスプレイネットワークの活用 ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• Go

自社サービスであるロジスティクス・プラットフォーム「MOVO（ムーボ）」の開発を行います。MOVOはクラウドシステムとIoTデバイスが一体となったシステムです。このMOVOの新規機能開発を行うのがミッションです。 もっと見る

• 〜1000万円
  
• 東京都

【概要】 急成長しグローバルに代表する企業の会計、総務、法務、バックオフィス全般をグローバルチームと 連携して行っていただきます。 【具体的な内容】 ■様々な外部の協力会社を活用し、インターネットオリエンテッドな効率的なバックオフィス体制を 　構築、運用する。 ■社員にとって魅力的な社内環境を設計し遂行していく。 【仕事の魅力】 ... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都

【概要】 ・学習システムの開発 ・プログラミング講師 ・コンテンツ開発 ・プロダクトマネージャー候補 ・サーバーサイドエンジニア　他 【社内の雰囲気】 若手社員が多くフラットな組織です。「学びと仕事を通して人生を最高の物語にする。」という使命感を持って働いています。個人の考え方を尊重する社風でもあるので、どんどん制度に取り組んでいます。 もっと見る

• 〜1000万円
  
• 東京都

当社は自社サービス『ジモティー』を開発・運営することで、ユーザー間の直接取引の機会を創出し、順調に事業を拡大してまいりました。 今後も更なる成長を実現するため、代表直下で、既存サービスの拡大、新規サービスの立案、推進などを担っていただき、 主体的に会社を引っ張ってくれる基幹人材の補充が必要だと考えております。 責任と裁量を持って次々と新しいことに... もっと見る