大規模カスタマイズECプラットフォームの品質保証、継続的に品質を担保出来る仕組み作り

概要

ラクスルは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンにかかげ、10年にわたり様々な印刷のニーズに応え続けています。2022年秋にユーザー数・売上で印刷EC業界ではトップと言えるところまで成長しています。 チラシや冊子、名刺のような紙への印刷を伴う様々な商品や、マグカップやモバイルバッテリーなどをノベルティグッズとして制作できるノベルティ商材、印刷したものをポスティングや新聞折込、宛名不要でダイレクトメールを送ることができる付加価値をつけたサービスなど多様な印刷のニーズに対応しております。 2022年になりこれまでのサービス拡大のフェーズから、それぞれのサービス価値向上とサービス間のクロスセル向上・LTVアップなどの施策にシフトし、次のフェーズに移り変わっています。 大きく成長し継続的な事業の成長にウェイトを置いていると思われがちですが、サービスの価値を再確認したりやシステムの基盤見直しなどを図っていくというスタンスも取っており、長期的な目線でのサービスへの投資をし続けています。

この仕事で得られるもの

シフトレフトの考え方を基本とし、上流工程からのQA活動、AIを活用した生産性向上、効率化、自動化を推進出来ます。

勤務地

【勤務地詳細】 〒106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業場（リモートワークを行う場所を含む） 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」5番出口　直結 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」4番出口　直結

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険：有 ■資産形成支援 ・企業型確定拠出年金制度(DC) ■スキルアップ‧キャリア支援 ・スキルアップ支援制度 ・キャリア支援制度(社内キャリア相談制度) ・言語習得支援（※一部対象者のみ適用） ■チーム‧社内コミュニケーション支援 ・コミュニケーションランチ/ディナー補助 ・ドリンクの無料提供 ・部活補助制度(会社より補助金支給あり)

休日・休暇

【休日】 年間125日以上 土曜日、日曜日、国民の祝日 【有給休暇】 ・入社日を起算とし、入社年度 計10日(入社日 5日、6ヶ月経過日 5日) 【その他休暇】 ・リフレッシュ休暇(3日) ・年末年始休暇(12月30～1月3日) ・慶弔休暇 ・Thanks Holiday ・産前産後休暇等法定の休暇(無給)等