シニアSREを募集！

募集背景

■募集背景：現状の課題/今後取り組みたいこと 急成長に伴うマルチプロダクト環境やマイクロサービスの複雑化により、エンジニアの認知負荷増大と運用トイルの肥大化が生産性を阻害しています。また、組織拡大でインフラ支援が画一化し、各プロダクトのドメインに即した柔軟な支援体制の構築が課題です。 この現状を打破するため、開発と基盤双方の視点を持ち、自律的に課題を解決できる技術的リーダーが必要です。インフラのセルフサービス化やAI・自動化による技術変革を戦略的に推進し、意思決定を通じて組織全体のエンジニアリングプロセスを根本から変革できる方を求めています。

この仕事で得られるもの

■当該ポジションで働く魅力 ・大規模マルチプロダクト環境での抜本的改革: 国内最大級のSaaS環境下で、個別チームの課題を共通基盤へ還元し、全社的なインフラのセルフサービス化を最高レベルで主導するダイナミズムを経験できます。 ・AI Opsの最前線を開拓:これからの時代における、AI技術を活用したインフラ運用のあり方を定義し、組織の技術変革を先陣を切ってリードできます。 ・プロダクト開発とインフラの越境:単なるインフラ運用に留まらず、アプリケーション領域にも踏み込んでプラクティスを移譲し、ユーザーへの「マジ価値」提供に直結する高いインパクトを創出できます。 ・技術的な意思決定の裁量と影響力:特定の技術領域における有識者として認知され、全社にとって重要なプロジェクトの旗振りを担い、組織全体のエンジニアリング水準を引き上げる中核となれます。

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】東京都品川区大崎１丁目２−２ アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F 【関西支社】大阪府大阪市都島区東野田町一丁目5番14号　京橋フロントビル4F ※会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります 【アクセス】 大崎駅　徒歩3分

待遇・福利厚生

交通費全額支給 社会保険完備 住宅手当 資格取得支援制度 社内表彰制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ドリンク飲み放題／技術書、ビジネス書支給 ・受動喫煙防止措置：禁煙

休日・休暇

土日祝日 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇（入社日付与） 疾病休暇（有給扱い年6日付与）