2024/04/08 更新
【自社開発／HRTech／リモート可】デジタルプロダクトデザイナー（リード）募集！新規・既存のプロダクトデザインを裁量大きくお任せ！
▼デザイナーについて HRBrainは従業員エクスペリエンスを高める組織診断サーベイからタレントマネジメントまでをワンストップで実現するクラウドサービスです。 プロダクトは人事評価から始まり、データベース、アンケート、組織分析、EXと複数のプロダクトにまたがって、構成されています。 企業が持続的に成長し、人がより躍動できるようになるためのプラ... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 167人
平均年齢31.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- UI/UXデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHRBrainの他の求人（27件）
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- 【COO直下/事業企画/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（東京勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（大阪勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【マーケティング新部門立ち上げ担当/ダイレクトマーケティング/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード候補（フロントエンドエンジニア）募集！人事DXのさらなる促進に向けた新規・既存サービス開発業務を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのフロントエンドエンジニア募集！既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのバックエンドエンジニア募集！既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード候補（バックエンドエンジニア）募集！クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ！
- 【カスタマーサクセスOps/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- フィールドセールス （Mgr候補）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【組織人事コンサルタント】SaaS×HRtech/累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【カスタマーサクセス/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【人事（HRBP）】◆エンジニア採用／導入社数2,500社突破！「HRbrain」展開／HRTech×SaaS◆
- 【自社開発／HRTech／リモート可】導入数増加中！自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社開発／HRTech／リモート可】アプリケーションエンジニア募集！タレントマネジメントシステムの開発を裁量大きくお任せ！／TypeScript・静的型付け言語の経験が活かせる
- 【自社開発／リモート可】プラットフォームエンジニア／事業を飛躍させるより良い設計・運用改善・自動化などを裁量大きくお任せ
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（フロントエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（バックエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】エンジニアリングマネージャー募集！エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める！
- 【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
- 【自社サービス／HRTech／リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのフロントエンドエンジニア募集！
2024/04/10 更新
【アナリティクスエンジニア】リモート可◎ データで事業を成長させる！資金調達累計31億円！成長中フードテック企業
■業務内容 ・dbtを用いたデータマートやデータウェアハウスの設計・構築・運用 ・各事業で必要なデータ信頼性の要件定義や監視の仕組み導入 ・データアナリストと協力してのデータ利活用推進 ・BIツールの利用ルール浸透や権限整備 ・分析における信頼性を獲得するための仕組み導入（metric layer, Data Observability, D... もっと見る
株式会社 Antway
設立年月日 2018年11月
従業員数 274人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- サービス系
- >
- その他サービス系
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったAntwayの他の求人（27件）
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- 【フルスタックエンジニア】リモート可◎ 累計資金調達31億円を突破、急成長中サービスの3人目のエンジニア募集！
- 【品質管理マネージャー候補】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 急成長中宅食サービス「つくりおき.jp」コンテンツマーケティングチームの立ち上げ／ブランディング推進をお任せします！
- 【プロダクトマネージャー】資金調達、累計31億円のフードテック事業！IPOを目指す急成長中スタートアップ
- 【経営管理部 オープンポジション】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【フロントエンドエンジニア】リモート可◎ 累計850万食突破！急成長中の宅食サービスの3人目のエンジニア募集！
- 【Webエンジニア】リモート可◎ 累計1000万食突破！急成長中の宅食サービスの3人目のエンジニア募集！
- 【オペレーション企画・改善（食品機材関連）】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【生産技術エンジニア・設備エンジニア】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【スーパーバイザー（FC加盟店舗の開発・事業企画/開発）】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【総務・法務（コーポレート法務・取締役会運営等）】自分の時間を大事にできる、急成長中ベンチャー企業で働きたい総務・法務担当募集！
- 【品質保証・監査担当】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【BizDev】自分の時間を大事にできる、急成長中ベンチャー企業で働きたいBizDev募集！
- 【オープンポジション：生産技術・生産設備】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【研修企画・運営担当】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【事業企画・開発（FC店舗）】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【スーパーバイザー（SV・製造担当）】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【FC物件開発】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
- 【バイヤー】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップのバイイングを担うメンバーを募集
- 【商品開発（テストシェフ）】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの商品開発でご経験を活かしませんか？
- 【オープンポジション】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチンに関わるメンバー募集
- 【UI/UXデザイナー】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップの直営キッチン
2024/04/26 更新
【マーケティング｜CMO候補】LINE完結型転職支援サービスのマーケティング責任者を募集！
弊社初のマーケティング責任者候補として、全社のマーケティング戦略の立案実行をお任せします。 ー業務例 1.事業戦略からのマーケティング戦略への落とし込み・実行のディレクション ┗特に、Webマーケティング・キャンペーン・CRM領域が中心になると想定しています。 2.マーケティング部門とカスタマーサクセス部門の連携 3.プロダクトへのFB・... もっと見る
株式会社 グラム
設立年月日 2015年03月
従業員数 40人
平均年齢30.0歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CMO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったグラムの他の求人（11件）
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- 美容業界特化型転職支援サービスのUI/UXデザイナー / 成長率340％ / デザインの力で自社プロダクトをグロースさせませんか？
- LINE完結型転職支援サービス / 成長率340％ / 自社プロダクト開発にコミットするエンジニアを募集 / 一部リモート可◎
- LINE完結型転職支援サービスのキャリアアドバイザー / 部門責任者候補 / 成長率340％ / グロース期を担う人材を募集
- LINE完結型転職ソリューション / オープンポジション /事業グロースの中核を担いませんか。
- LINE完結型転職支援サービスの法人向けセールス / 成長率340％ / グロース期を担う人材を募集！
- LINE完結型転職支援サービスの法人向けセールス / 部門責任者候補 / 成長率340％ / グロース期を担う人材を募集
2024/04/26 更新
【自社開発／社内SE】成長率130%企業でIT人材業界をリードするエンジニアを募集！#リモートワークメイン #DX推進
アイムファクトリーは、IT人材に特化した人材ビジネスを手がける会社です。取引企業は3,000社、登録人材は20,000人を超え、多くの企業やエンジニアの方にご利用いただいております。 会社として既存事業を活かしつつHR-Techをベースとした別領域に挑戦していくフェーズに差し掛かっており、2023年より新しいプロダクト/サービスの企画/開発を開始して... もっと見る
アイムファクトリー 株式会社
設立年月日 2008年07月
従業員数 60人
平均年齢32.7歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったアイムファクトリーの他の求人（12件）
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- 【未経験OK！】求職者と企業をつなぐキャリアアドバイザー／リモート週2日／年間休日125日
- 【大阪勤務／業界未経験OK・人材コンサルタント】業界3位の人材コンサル会社/昨対130％成長/リモート可/年間休日125日
- 【未経験OK！】求職者と企業をつなぐキャリアアドバイザー／リモート週2日／年間休日125日
- 【QAエンジニア】成長率130%企業でIT人材業界をリードする、自社サービス開発のQAエンジニアを募集！#リモートワークメイン
- 【年間休日125日】IT人材不足の解消を支援するフリーランス事業部の深耕営業職を募集！
- 「繋げる」(変革を起こす人と、企業をつなぐ)というMissionのもと、事業を拡大させていきませんか？
- 【大阪勤務／未経験OK！】求職者と企業をつなぐキャリアアドバイザー／リモート週2日／年間休日125日
2024/04/26 更新
【シニアエンジニアリングマネージャー（VPoE候補）】人・技術・プロダクト・全方位から組織強化を牽引する「強い」エンジニアリングマネージャーになりませんか？
弊社の複数プロダクトの開発マネジメント及びプロセス改善をご担当いただきます！ エンジニア評価&制度設計、開発プロセス設計、採用方針立て等を通じてエンジニア組織全体の生産性向上、エンジニアの成長支援を担っていただきます。 【業務内容】 (１)プロジェクトマネジメント ・複数プロダクトの開発マネジメント・プロセス改善 ・スクラム開発の運... もっと見る
株式会社 ネクストビート
設立年月日 2013年10月
従業員数 365人
平均年齢30.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったネクストビートの他の求人（44件）
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- 【CDO（Chief Desgin Officer）候補】デザインを経営目線で考え、デザインを事業成長の源泉にできる責任者募集
- ビジネスデベロップメントゼネラルマネージャー｜営業マネージャーとしての経験を活かして、中長期的経営/事業計画の策定と営業チームをリードしませんか？
- 【CTO候補】全社の技術戦略を牽引する技術責任者になりませんか？
- 「KIDSNAブランド」営業マネージャー／子育て支援メディアのブランド戦略を一緒に作っていきませんか？
- 広告運用担当／基幹事業＆新規事業のグロースに挑戦し、施策立案・運用・分析・振り返りまで一気通貫で実行しませんか？
- 【成果が事業成長に直結】保育特化型HR Techソリューションのカスタマーサクセス
- 【創業10年で10事業】急拡大するベンチャー組織を支える/法務/東京
- 【創業10年で10事業】多様なビジネスモデルを支える/経理・財務/東京（マネージャー）
- 【COO（Chief Operations Officer）候補】東京/最高執行責任者募集！
- SaaS事業のDXコンサルティング営業／賞与年最大4回／エッセンシャルワーカーの働き方・業務改善を加速させる営業職
- 【プラットフォーム開発エンジニア】全員CTOを目指す、プロダクト共通基盤・共通機能を開発しませんか？
- 「おもてなしHR」リーダー候補／観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【動画クリエーター】インハウスな環境で、動画を用いて事業グロースに繋がる企画立案/提案を担いませんか？
- 【創業10年で10事業】広報戦略からコーポレートブランディングの確立まで/広報/東京
- CSO（Chief Strategy Officer）候補|最高戦略責任者
- 【創業10年で10事業】事業グロースを牽引する/経営企画/東京
- 【創業10年で10事業】急拡大するベンチャー組織を支える/BPR（業務改革）/東京
- セールスオープンポジション／全国募集！地方創生や保育等の社会課題解決をリードするセールスになりませんか？
- 【5/20開催】営業職向けのオンライン社員座談会 & 会社説明会／挑戦環境で同年代と差をつけませんか？
- コンサルティング営業／リーダー候補／圧倒的な裁量◎観光業界の採用課題を解決する200％成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/営業企画/東京
- Webグロースハッカー／インハウスの環境で、マーケティング部門と開発・クリエーター部門の架け橋となり事業グロースを担いませんか？
- 【SRE】全事業、全プロダクトのインフラを支える！クラウドネイティブな技術選定～運用を行い、事業の成長に大きく貢献しませんか？
- 【成果が事業成長に直結】保育特化型HR Techソリューションのカスタマーサクセス/マネージャー
- 【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/人事企画マネージャー/東京
- 【東京／転職フェア企画・運営】急成長ベンチャーで、転職フェアの企画～運営までプロデュースしてくれる方を募集！
- 【全国】HRtech/SaaS/シェアリングエコノミー/メディア/「未来のふつう」を創り続けるセールスオープンポジション
- 【PdM】意思決定スピードの速さと事業～プロダクトまでの裁量、プロダクトを通じて社会課題に対して価値貢献し続けませんか？
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性】コンサルティング営業職／リーダー候補
- Webコンテンツディレクター／自社で運営するサイトのコンテンツの強化を担う
- 【テックリード】全員CTOを目指す、技術的な意思決定や挑戦機会が多い環境でユーザーファーストな開発しませんか？
- 海外採用立ち上げ！グローバル人事として、全職種の採用を母集団形成～クロージングまでリードいただけませんか？
- 【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/採用/東京
- SEOマーケター／全10事業！SEO施策を少数チームでスピード感持ってやり切れる！対策だけにとどまらないサイトからの成果を追いませんか？
- CRM責任者候補／CRMの全体設計を担う、CX改善のため現状整理から施策の立案～実行をお任せします。
- 【UIデザイナー】UIデザイン経験を活かし、事業にユーザーに大きく貢献しませんか？
- 【成果が事業成長に直結】東京/カスタマーサクセス/ 正社員
- SaaS導入コンサルタント/業務改善システムで保育業界のタイヘンをカンタンに変えていきませんか？
- 【機械学習エンジニア】CTO直下で、全プロダクトを対象に機械学習システムの導入・研究・開発をしませんか？
2024/04/26 更新
【自社サービス／セキュリティ部マネージャー募集】ユーザー1000万人福利厚生サービストップクラスのベネフィット・ステーション／フレックスタイム／リモート勤務併用可能
弊社全体のセキュリティに関わる推進部分を担うことをミッションとして、社内のセキュリティポリシーの策定や、規定整備、強化プロセスの確定、新しいセキュリティ機器の導入などを行っています。 【仕事内容】 ・全社のセキュリティ強化に向けた仕組みづくり、または組織づくり ・中長期的なセキュリティ強化とパブリッククラウドでのシステム基盤をベースとするIT... もっと見る
株式会社 ベネフィット・ワン
設立年月日 1996年03月
従業員数 1500人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったベネフィット・ワンの他の求人（10件）
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- 【自社サービス／セキュリティ部初期メンバー】人事領域のDX化を推進するプラットフォームを提供／フレックスタイム制／リモート勤務併用可
- 【東証プライム上場・自社サービス・福利厚生充実】人事領域のDX化を推進するプラットフォームを提供／バックエンドエンジニア募集／フレックス／リモート勤務併用可能
- 東証プライム上場【人事領域のDX化を推進するプラットフォーム企業】AWSを中心としたクラウド環境へリアーキテクトによる全面刷新を遂行中／フレックス／リモート併用可能
- 【自社サービス／セキュリティ部初期メンバー】人事領域のDX化を推進するプラットフォームを提供／フレックスタイム制／リモート勤務併用可
- 業界トップクラス！HR・Health Techサービスの事業成長を支えるエンジニア組織の成長・拡大を牽引するエンジニア採用担当
2024/04/19 更新
【関東／リモート可】プロジェクトマネージャー／受託案件部門にて最上流工程から活躍できる ◆平均残業14.1h／リモート勤務可◆
【配属先部署について】 クラウドソリューション第1部/第2部では、業務委託案件を中心として業界（ドメイン）に関わらずコンサルティング部門と常駐エンジニア、フロント営業と連携しながら案件受注活動～終結までをEtoEのサービスを提供している部門です。 働き方改革などで、サービス志向型やジョブ型という提供方法を望むお客様に対し、提供可能なサービスを一気通... もっと見る
AKKODiSコンサルティング 株式会社
設立年月日 2004年02月
従業員数 10025人
平均年齢32.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
- >
- 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったAKKODiSコンサルティングの他の求人（15件）
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- 【新規事業／生成AI】Microsoft Fabricを活用したデータ利活用ビジネスのプロジェクトマネージャー ※リモートワーク可能※
- 【上流工程／PM】テックコンサルタント（ソフトウェア開発エンジニア） ★開発現場から課題解決をチームで推進する★
- 【上流工程／PM】テックコンサルタント（インフラエンジニア）★技術の現場から課題解決をチームで推進する★
- 【社内SE／Azure】社内ITインフラのシステム導入に関する計画策定、構築および運用保守
- 【上流工程／最先端技術】テックコンサルタント（インフラエンジニア）★技術の現場から課題解決をチームで推進する★
- 【クラウド案件確約／リモート可】AWS/Azure/GCPを用いたクラウド導入の上流エンジニア ※平均残業14.4h／コンサルタントへのキャリアパス
- 【設計開発／半導体回路設計】テックコンサルタント（エレクトロニクスエンジニア）★開発現場から課題解決をチームで推進する★
- 【上流工程／最先端技術】テックコンサルタント（組込ソフトウェア開発）★開発現場から課題解決をチームで推進する★
- 【上流工程／最先端技術】テックコンサルタント（ソフトウェア開発エンジニア）★開発現場から課題解決をチームで推進する★
- 【設計開発／自動車・航空宇宙業界】テックコンサルタント（メカトロニクスエンジニア）★開発現場から課題解決をチームで推進する★
2024/04/26 更新
【新規事業〜グロース、海外進出】マルチプロダクトでイノベーションを加速させる、エンジニア組織支援プラットフォームのPdMマネージャー候補募集！
■詳しい業務内容 ファインディのプロダクトグロースに関する業務全般、並びに、将来的なチームマネジメントをお願いします。オーナーシップを持ち、CS/Salesや開発・データサイエンスチームと連携しながらプロダクトの成長を牽引していただきます。プロダクトの利用データや顧客の声を基に、プロダクト課題仮説の定義、開発チームと仕様の検討、リリース後の効果検証を... もっと見る
ファインディ 株式会社
設立年月日 2016年07月
従業員数 229人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったファインディの他の求人（42件）
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- エンジニア採用、DX領域を牽引するセールス担当募集
- 「つくる人」のキャリアをデザインの力で加速させるプロダクトデザイナー（マネージャー候補）募集！
- エンジニアに最も愛されるサービスをつくる！UI/UXデザイナー募集！
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセス担当募集！
- 【React/GraphQL】エンジニア組織の"健康状態"を自動診断できる新規SaaSを開発！フルリモートで開発できるフロントエンドエンジニアを募集
- 【新規SaaS】開発組織の"健康状態"を自動診断するバックエンドエンジニア募集！
- エンジニア採用ニーズに様々な角度から応える！カスタマーサクセスを募集！
- フリーランスエンジニアのスムーズな案件紹介をサポート！ユーザーサクセスリーダーを募集！
- エンジニアの転職をサポート!ユーザーサクセス(キャリアアドバイザー)
- エンジニアが活躍し、働きやすい社会をつくる！Findyのサービスを支えるエンジニアマネージャーを募集！
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセスのリーダー候補募集！
- エンジニア採用ニーズに様々な角度から応える！カスタマーサクセスリーダーを募集！
- 急成長中のエンジニア向けサービス基盤を牽引するSREを募集！
- 品質向上の観点からプロダクトや事業成長に貢献したいQAマネージャー候補募集！
- 【PdM】すべてのエンジニアが安心して挑戦できる"世界共通のプラットフォーム"を一緒につくってくれるプロダクトマネージャー募集！
- 【新規事業】社長直属ポジション！組織改善SaaSのプロダクトマネージャーを募集
- アルゴリズムの力でエンジニアスキルや開発生産性を可視化する機械学習エンジニアを募集！
- ユーザー数前年比200％成長！Findyのデータ基盤の設計・構築を牽引するデータエンジニア募集
- ブランディングから関わりたい方へ！コミュニケーションデザイナーを募集
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+カスタマーサクセス募集！
- CEO直属の新規部署で広報PR・イベント企画にチャレンジしたい方募集！
- シリーズC/15億円調達！社長直属の新規事業でSaaSのマーケティング担当募集
- 社長直属の新規事業で戦略策定〜実行まで一気通貫で担うマーケティングマネージャー候補募集！
- デザインの力で新規SaaSの体験向上に寄与するUI/UXデザイナー募集！
- エンジニアの挑戦を支援するプラットフォーム「Findy」の品質向上に貢献するQAエンジニア募集！
- デザイン組織のアウトカムを最大化させる一人目デザインプログラムマネージャー（DPM）を募集！
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットするビジネス開発/マーケティング担当を募集！
- エンジニア採用サービスにおける戦略策定〜実行まで牽引するビジネス開発/マーケティングマネージャー候補を募集！
- アルゴリズムの力でエンジニアスキルや開発生産性を可視化する機械学習エンジニアを募集！
- グローバル展開を目指すスタートアップで、法務責任者候補を募集！
- エンジニアの選択に新しい体験を！新規事業のプロダクトデザイナー募集！
- Findyのデータ基盤設計・構築や組織作りを牽引するデータエンジニアを募集！
- Findyのデータ利活用を推進し、事業価値の増大に貢献してくれるデータアナリストを募集！
- データ活用を推進し、データドリブンな意思決定を支援するデータサイエンティストを募集！
- CTO直属で組織を横断的に改善・プロジェクト推進するCTO室長候補を募集！
- Findyで挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！ファインディのエンジニア組織を牽引するVPoE候補を募集！
- エンジニア組織の生産性可視化SaaS「Findy Team+」の開発を牽引するエンジニアリングマネージャーを募集！