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2026/05/01 更新
【マイナビ社のSFA・CRM開発担当】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
＜業務概要＞ マイナビグループ内で各サイト・サービス運営部門ごとに存在しているCRMやSFAの社内統合を行うため、関係各所に対するヒアリング、要件のとりまとめ、開発を依頼するパートナー企業との折衝など、さまざまな業務をお任せします。 ＜業務内容の一例＞ ◆PL/PMとしてプロジェクト管理やリソース管理 ◆各種サイト・サービスを運営している事... もっと見る
株式会社 マイナビ
設立年月日 1973年08月
従業員数 12275人
平均年齢31.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【マイナビ社の会計システム担当】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ転職エージェントのWEBマーケター】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社横断のSEO担当】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【リモート・時差勤務・副業可】マイナビニュース・マイナビウーマンなど自社生活情報メディアサイトのシステムディレクションをお任せ！
- 【マイナビ社のシステムディレクター】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【リモート・時差勤務・副業可】マイナビ新規事業部門にてシステムディレクター募集！プロダクトの「はじまり」から「その後」までプロダクトファーストな想いで取り組める環境です◎
- 【マイナビ社の個人情報保護担当】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
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- 【マイナビ社のSREエンジニア】在宅週2～3日/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【クリエイターとファンの架け橋になる】VTuberやYouTuberのグッズ企画・イベントプロデュースをお任せ！
- 【マイナビ社のSREエンジニア】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【データサイエンティスト】在宅2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社のモバイルアプリエンジニア】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【フロントエンジニア】在宅週2～3日/大阪駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
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- 【企業の中途採用の成功を支援】提案力を活かす求人広告のコンサルティング営業
- 新規サービスに携われる！法人向け社宅サービス「マイナビBiz」の開発営業
- 【マイナビ社のテックリード】在宅週2～3日/駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- ＜リモート・時差勤務・副業可＞ベトナムとのオフショア開発に携わり"超上流経験"を若手のうちから積みませんか？英語経験は不問！開発微経験でも大歓迎！
- 【マイナビ社のヘルプデスク担当】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社のモバイルアプリディレクター】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
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- 【企業×求職者の架け橋に！】人材コンサルタント（RA/CA）としてキャリア支援に挑戦
2026/03/24 更新
【メドレー／全社AX】PoCで終わらせない全社AXを推進！経営課題をAI実装で解決し、全社の「当たり前」をアップデートする「全社AI推進責任者候補（AI Transformation Lead）」を募集！
生成AIを活用し、事業経営にとって本質的な価値を生み出すことについて徹底的に考え抜き、生成AI活用の最新事例を自ら作り上げていただくことを期待します。 急速に進む技術革新の中で、事業・プロダクトの両方の成長に対して主体的に関与し、推進し、意思決定する機会を得られるダイナミックなポジションです。 【業務内容】 ・全社AX戦略の設計・実行およびA... もっと見る
株式会社 メドレー
設立年月日 2009年06月
従業員数 1815人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 急募求人
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 医療人材プラットフォームのモバイル戦略と開発基盤を作るリードエンジニア【ハイブリットワーク / 子育て中メンバー多数 / エンジニア向け福利厚生制度あり】
- テックリード｜Railsモノリス分離・生成AI活用を推進する開発基盤のリードを担う（リモートOK）
- 【医療SaaS】薬局DXを推進するフィールドエンジニアリーダーを募集
- BizOpsアソシエイト ― 医療PFの拡大を加速させる、業務オペレーションの構築・改善 ―
- 業務プロセス設計・改善リード（BizOps）― 実行を前提に業務構造を整える ―
- 【医療DXを牽引】いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を成長させるWebフロントエンドエンジニアを募集！
- いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を成長させるQAエンジニアを募集！
- オンライン診療から総合医療へ！いつもの医療が変わるアプリ「melmo」の成長を牽引するiOSアプリケーションエンジニア募集！
- オンライン診療から総合医療へ！いつもの医療が変わるアプリ「melmo」の成長を牽引するAndroidエンジニア募集！
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- 【Flutter/ハイブリッドワーク】医療介護領域最大級「ジョブメドレー」等のテックリード｜モバイルならではの体験設計×横断的な課題解決
2026/04/14 更新
【セールスプロモーション・マーケティング】データ分析から代理店折衝・LP改善まで一気通貫で担う｜少数精鋭・早期活躍
数字を根拠に動き、結果に責任を持てる人を探しています。 担当するのはエニピル（ピルのオンライン診療サービス）の新規顧客獲得の最大化です。 やることは決まった施策の実行ではありません。 データを分析して仮説を立て、何をやるか・何を捨てるかを自分で判断し、 代理店・メディア・ASPと協力しながら獲得効率を上げることが主戦場です。 業務の流... もっと見る
株式会社 セレス
設立年月日 2005年01月
従業員数 288人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったセレスの他の求人（34件）
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- ★Go＆AWS等、モダンな開発環境♪FinTechサービスのサーバーサイドエンジニア／話題のWeb3.0に関われる！／自社サービスの開発／フレックス&リモート可
- 【プライム上場/家賃手当有】オンライン診療サービスの広告営業＜服装自由/年休129日＞
- 【プライム上場】採用担当（新卒/中途）◆フレックス/年休129日
- 【ソリューション営業】ライフスタイルメディアを運営★フレックス★住宅手当有★年間休日129日
- ★モダンな開発環境／Flutterエンジニア★FinTech事業／自社サービスの開発／裁量◎／住宅手当等の福利厚生充実
- ★フロントエンドエンジニア(React)／モダンな開発環境／裁量大◎自社サービスである暗号資産販売所「CoinTrade」を運営／住宅手当等の福利厚生充実
- 【自社メディア営業】★年休128日★フレックス★プライム市場上場★業界未経験からWEB業界に挑戦★服装髪色自由★渋谷移転予定★
- 【プライム上場/フレックスタイム制】暗号資産業界のコンプライアンス担当／金融業界での経験を活かし、規制遵守体制の構築に貢献！
- 自社サービスのインフラ担当募集【自社サービスのインフラ業務をお任せします】プライム上場/フレックス制/年休129日｜幅広いスキルを身につけたい方歓迎！
- 【渋谷/自社サービスのマーケティング担当】オープンでフラットな組織/戦略から実行まで/事業成長の核となるマーケターへ！/年休127日
- 【クラウド（AWS）環境に挑戦】フレックス／自社サービスの成長を支えるインフラエンジニア／挑戦を歓迎する自由な環境
- 【自社メディア・新規サービス開発】要件定義からリリースまで！ 自社不動産メディアのバックエンドエンジニア（Java/AWS）
- 【月間アクティブユーザー400万人超え！上流から下流まで/東証プライム上場／フレックス制】国内最大規模のポイントサイト『モッピー』で開発を進めるバックエンドエンジニアを募集！
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- 情シス担当募集【成長中の組織の土台作り／社内情シス領域お任せします】プライム上場/フレックス制/年休129日
- 【プライム上場】自社商品（美容品/健康食品等）の販促・CRM担当【フレックス/家賃手当有】
- 【家賃手当有】自社商品の物流/生産管理＜プライム上場/服装自由/年休129日＞
- 【プライム上場】自社商品（美容品/健康食品等）の広告プランナー【フレックス/家賃手当有】
- 【プライム上場】自社商品の販促企画営業【リモート可/家賃手当有】
- 【フレックス/住宅手当有/残業10H】自社プロダクト『AD WALL』をモダン環境のPHP×Laravelで支えるバックエンドエンジニア募集！
- 【ベンチャー投資/責任者候補（CVC）】CVCとして、キャリピタリストのキャリアを形成されたい方やクリプト領域に関心が強い方を募集！
- 【未経験OKのマーケ職】国内最大ポイントメディア『モッピー』のマーケティング担当／年休129日／フレックス
- 【ベンチャー投資担当者（CVC）】代表の直下、経営企画室にて、ベンチャー投資をお任せします！まだ見ぬ金の卵を見つけ投資を実行する、いわゆる投資先の開拓であるソーシングとなります。
- 【上流から下流まで一気通貫で担当/東証プライム上場／フレックス制】売上増加率800％圧倒的な成長率のWALL型広告配信サービス『AD.TRACK WALL』のフロントエンドエンジニア！
- 【国内最大ポイントメディア『モッピー』】自社サービスのプロモーション担当／年休129日／フレックス
- 【フレックス／年休129日】Web広告運用コンサルタント（リスティング広告/SNS運用）【プライム上場】
- ＜投資担当者（CVC）＞未経験からチャレンジOK！将来の大企業を発掘！#東証プライム上場＃若手活躍＃代表直下部署
- 【未経験歓迎】自社化粧品・ダイエット商材の商品企画【プライム上場/家賃手当有/リモート可】
- Webデザイナー/企画～改善提案まで一気通貫！会員数1300万人規模の自社メディア【モッピー】でサービス成長に携わりませんか？◆
2026/01/15 更新
【マネージャー候補募集！】（PHP,Go）【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流
▼募集ポジション ・Serverside Engineer ▼仕事内容 ・経験の浅いエンジニアのメンターおよびマネジメント業務 ・自社アプリのサーバー側の開発（Goで開発しています） ・新規自社アプリのサーバー側の開発 ・Webアプリケーションの設計 / 開発 ・アプリAPIの設計 / 開発 ・ディレクターやデザイナーと連携したサー... もっと見る
株式会社 EMoshU
設立年月日 2019年01月
従業員数 16人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- スマートフォンアプリエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったEMoshUの他の求人（11件）
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- 【マネージャー候補募集！】【Androidエンジニア】【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流【Kotlin】
- 【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流をやりたいサーバーサイドエンジニアを募集！【Python】
- 【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流をやりたいフロントエンドエンジニアを募集！
- 【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流をやりたいサーバーサイドエンジニアを募集！
- 【iOSエンジニア】【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流【Swift】
- 【Androidエンジニア】【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流【Kotlin】
2026/04/28 更新
◤自由度の高い営業環境◢ SES・受託開発の案件開拓をリードするセールスリーダー募集／特許CTI SaaS×IT開発支援事業
開発支援事業の案件開拓〜パートナーセールスまで売上を最大化するミッションを担っていただきます。 システムエンジニアリングサービスおよび受託開発案件の法人営業を担当。 既存顧客との関係を深耕しつつ、新規案件の獲得や継続的な案件参画、売上向上を目指していただきます。 戦略から営業プロセス含めて自由度の高い環境でチャレンジが可能です。 【業務内容... もっと見る
株式会社 Widsley
設立年月日 2013年08月
従業員数 84人
平均年齢28.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- toB自社サービス
- 服装自由
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったWidsleyの他の求人（12件）
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- ◤未経験歓迎◢ エンジニアと企業をつなぐIT法人営業／成長中のSaaS企業でSES・受託開発の新規開拓に挑む
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- ◤裁量大×自社プロダクト◢ 特許取得CTI「Comdesk」の直販営業／2027年IPO目指すSaaS企業でマネージャーを目指す
- ◤0→1のチーム立ち上げ◢ 自社SaaS「Comdesk」のQAチームを牽引するリーダー募集／テスト自動化・品質管理
- ◤自社SaaS×CRM連携◢ 特許取得CTI「Comdesk」の技術的課題を解決するテクニカルサポート／Salesforce・kintone・HubSpot対応
- ◤自社プロダクトを0から作る◢ SaaS「Comdesk Lead」のリード獲得〜商談創出まで一気通貫のマーケター募集／データドリブンな戦略立案
- ◤0→1のチーム立ち上げ◢ 自社SaaS「Comdesk」のQAチームを牽引するリーダー募集／テスト自動化・品質管理
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