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フルスクラッチへ再構築中!メディア掲載多数の就活サービスABABA!就活の不条理をテクノロジーで変えるABABAの1人目フルスタックエンジニア募集!
1人目のフルスタックエンジニアとして、ABABAのプロダクト開発の全工程に携わり、システム設計から運用・改善まで幅広い業務を担当していただきます。 技術的なチャレンジを求める方や、プロダクト全体に貢献しながら成長したいと考えている方にとって、非常にやりがいのある役割です。 ■プロダクト紹介 ABABA:「最終面接での不採用」という課題に着目し... もっと見る
株式会社 ABABA
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- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- IT/Web・通信・インターネット系
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- 上場を目指す
- 平均年齢20代
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- 急成長中、就活サービスABABAのコーポレート担当を募集!管理の枠を超え、事業を加速・100名規模への進化を支えるリーダー候補を探しています!
- フルスクラッチへ再構築中!メディア掲載多数の就活サービスABABAが1人目プラットファームエンジニア募集!!サービスの信頼性と開発組織の生産性を支える技術基盤を牽引!
- メディア掲載多数!UI/UXデザイナー|デザインシステム構築から体験設計まで担う、少数精鋭プロダクトチーム
- 急成長中、就活サービスABABAのSNSマーケター(リーダー候補)募集!フォロワーを、ファンへ。共感から始まる新しい就活体験の設計をしたい方ぜひ!
- 経営企画(事業推進)|AIを活用した業務プロセスの可視化から再設計まで、事業成長を内側から加速させる!
- 急成長中、就活サービスABABAのSNSマーケター募集!フォロワーを、ファンへ。新しい就活体験を、SNSの現場から支えたい方ぜひ!
- 【人を救い、世に尽くすHR】不採用通知を、次の挑戦へのエールへ転換する
- メディアにも多数掲載!就職活動の過程を評価する社会を創るABABAのパートナーセールス募集!成果創出まで一気通貫で担う、拡販の起点ポジションに挑戦してみませんか?
【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS/経営戦略/リモートフレックス
マーケティング、PR、経営戦略の結節点に立ち、以下のミッションを遂行します。 ・戦略的ナラティブの構築 自社のMVVを基準とした、社会構造的課題と顧客の実務課題を接続した、年間を通じたメッセージ戦略の策定。 ・フラッグシップ・コンテンツの開発 独自の調査レポート(White Paper)や「人事データ×AI」に関するトレンド分析、論考記事の... もっと見る
jinjer 株式会社
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- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める/フレックス/兼業可/リモート相談可/インセンティブ
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS/統合型DB×AI活用戦略/営業戦略立案し組織拡大を目指す◎/OTE制度
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る|パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS/大手企業の「経営課題」にアプローチ/戦略的コンサルティング営業
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス|プロダクトの価値を引き出す活用提案|HRTech/フレックス/リモート可
- ◢◤営業責任者(部長/シニアマネージャー)◢◤HRSaaS/営業戦略立案・推進/事業成長を牽引/インセンティブ制度
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス/CS未経験OK
- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
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- 人事労務SaaS|自社サービス|バックエンドエンジニア|20代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 【UI/UX/Figma】プロダクトデザイナー/SaaS/リモート/フレックス
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- ◢バックエンドエンジニア◤急成長HR SaaS|技術刷新・新規開発の中核へ|裁量大コアメンバー|
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
東証グロースに上場した急成長IT企業で組織をリードする人事幹部候補を募集中
採用や人事領域の活動における企業の顔として、代表取締役社長や管理管掌役員と直接連携し、当社の採用・人事機能を強化していただきます。 当社は2019年に東証マザーズ(現:東証グロース)に上場した急成長中のIT企業で、事業拡大のため各部署において増員中です。採用担当として採用活動をさらに強化していくために以下の業務を中心に、積極的に採用活動を行ってい... もっと見る
リビン・テクノロジーズ 株式会社
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- 【東証グロース上場】自社WebメディアのWEBエンジニア【開発MGR候補】不動産の常識をITで超える。
- 【不動産テック法人セールス部門の幹部および候補】DXプラットフォーム事業(東証上場)
- DXプラットフォームのソリューション営業|中枢を担うリーダー・MG候補を募集!
- 【上場企業】グループ経営開始に伴い経理コアメンバーを募集!
- 【東証グロース上場】ソリューション職 リーダー・MGR候補/不動産とITの融合で、新たな価値を創造する、組織牽引する挑戦者、募集
- 【新規事業責任者】デジタルプラットフォーム発の直営不動産事業|不動産売買・買取再販
- 【新規事業立ち上げ】不動産メディア運営会社による不動産売買仲介・買取再販事業
- 住生活領域×IT!東証グロース上場を果たしたSaaS企業でのソリューション営業
- 【未経験者歓迎◎】不動産×IT!東証グロース上場を果たしたSaaS企業での自社サービス営業 ※積極的に採用中
- 【営業マネージャー候補】急成長中の"VR"を活用した新規事業のソリューション営業/東証グロース上場[第二新卒可]
- バーティカルメディアとDXサービスにて新たな価値提供を行う挑戦者募集【東証グロース上場のテクノロジーカンパニー】
- 【東証グロース上場】営業メンバー/不動産とITの融合で、新たな価値を創造する、組織牽引する挑戦者求む
- <Webマーケター職>【”攻めのマーケ”を!】年間予算15億円のWEBテクノロジー企業にて自社サービスを世の中に広める★東証グロース上場★年休125日★第二新卒◎
- 【完全反響営業/土日祝休み】年間26万件の自社集客!東証上場企業の圧倒的集客力で、成約にコミットできる不動産売買営業
【グループIT推進本部】(インフラエンジニア 兼 プロジェクトリーダー)技術力とマネジメント力を兼ね備えた、次世代インフラリーダー募集!
自社プロダクトのグロースと事業貢献を目指し、エンジニアとして活躍しながらもプロジェクトの遂行ができるポジションです。 ーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーー ・得意領域におけるエンジニアリング(ネットワーク、サーバ、ストレージ、プライベートクラウドなど) ・自チーム以外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト進行... もっと見る
株式会社 サイバーエージェント
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- 社会人経験を活かして“新卒”として再挑戦したい方大募集!/Re:Career採用(エンジニア職)
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア(オフィスからスタジオ、データセンターまで幅広く担当))数百~数千人規模のオフィスネットワークを一貫して支えるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア / 仮想サーバ基盤の開発〜運用)仮想サーバ基盤を一貫して担う技術者募集!
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア / 大規模データセンターの設計〜運用)最先端技術を支えるネットワークエンジニア募集!
- サイバーエージェント|ソフトウェアエンジニア / 機械学習基盤の開発〜運用
- 【グループIT推進本部】(フロントエンドエンジニア)社内の課題解決を担うフロントエンドエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(セキュリティコンサルタント)セキュリティの全方位を支えるコンサルタント募集!
- 【グループIT推進本部】(システムエンジニア(リーダー候補))人事領域のDXを支えるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(フルスタックエンジニア)アイデアから実現まで。技術と戦略を融合させるフルスタックエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(経営管理|全社データ技術局)グループ全体のITシステム最適化を推進する、購買ネゴシエーター募集!
- 【グループIT推進本部】(SREエンジニア(セキュリティ))セキュリティと信頼性を両立させる、最前線のSREエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(コンサルタント)事業の成長を支える、技術課題解決のエキスパート募集!
- 【グループIT推進本部】(データエンジニア)AWSやGCPを駆使し、データ活用の基盤を支えるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(インフラエンジニア / サーバ・ストレージ)プライベートクラウドを物理面から支える、インフラスペシャリスト募集!
- 【グループIT推進本部】(映像配信技術エンジニア)次世代の動画伝送・制作技術を駆使できるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(エンジニア_オープンポジション)スタートアップ支援から基幹システム構築まで。幅広い経験を積むチャンスがあります!
- 【グループIT推進本部】(リードエンジニア)役員直下で経営視点を磨く、次世代リーダー募集!
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア(セキュリティ))LLMやMLOpsを活用し、セキュリティ業務の効率化を実現するエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(サーバーサイドエンジニア)生成AI時代のデータ基盤を支えるサーバーサイドエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(人事給与システムエンジニア)人事業務の効率化を技術で実現するエンジニア募集!
- サイバーエージェント|AbemaTV・WinTicket・タップルの決済基盤開発エンジニア
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