【HR&Admin（総務×人事×労務）】拡大期SaaS×AI企業のバックオフィスを横断で担う中核ポジション
株式会社Ptmind - SaaS「Ptengine」× D2C「VIVAIA」× AI「Kocoro & Shannon」× 日中越境支援の4事業を展開。184ヵ国20万アカウント
事業内容
日中同時創業のPtmind、グローバルにデータ×AI先端技術で世界ビジネス革新。184カ国20万ユーザー実績、SaaS・D2C・AI三事業で企業の持続成長を共に加速！
仕事内容
■ このポジションの概要 Ptmindは現在、事業・組織ともに拡大フェーズにあり、今後の成長を支えるためには、安定した組織運営と、チームが最大限パフォーマンスを発揮できる環境づくりが重要になっています。 本ポジションでは、単なるバックオフィス業務にとどまらず、総務・オフィス運営から人事・労務管理まで幅広く担っていただきます。社内オペレーションの整備・改善はもちろん、労務管理や採用サポート、人事制度の運用改善にも携わることで、組織全体がよりスムーズに機能する環境づくりの中核を担います。 また、日々の運営改善や部署横断での連携を支えながら、Ptmindらしい組織カルチャーづくりにも積極的に関わっていただきます。 「仕組みから組織を変えたい」「総務×人事の両方でキャリアを広げたい」 という方にとって、やりがいのあるポジションです。 ■ ポジション業務内容 1. Corporate Operation（総務・オフィス運営） ・オフィス環境および社内インフラの整備・改善 ・備品・設備・契約関連の管理 ・社内アナウンスおよび各種調整業務 ・会議・全社会・社内イベント等の運営サポート ・社内オペレーションおよび業務フロー改善 2.人事・労務領域 ・労務関連業務（勤怠管理、入退社手続き、社会保険関連等） ・採用業務のサポート（候補者対応、面接調整、オンボーディング） ・人事制度・規程運用の改善提案 ・教育・研修施策のサポート ３. 組織運営・コミュニケーション施策 ・社内コミュニケーション活性化施策の企画・運営 ・部署横断での連携・情報共有サポート ・オンボーディングおよび社内イベント運営 ・Vision / Mission / Value浸透に向けた施策の企画および実施 ・エンゲージメント向上施策の企画および実施
募集背景
Ptmindは、「テクノロジーの力でより多くのWin-Winをつなぐ」をMissionに、Web解析・CX改善ツール「Ptengine」を中心とした事業を展開しています。現在は既存事業に加え、AI事業にも注力しており、事業・組織ともに拡大フェーズにあります。 組織拡大に伴い、これまで以上に労務管理の整備・働く環境の改善が急務となっています。総務・オフィス運営と並行して、人事・労務領域もカバーできるメンバーを新たに迎え、HR&Adminチームの体制強化を図ります。 日々の運営改善や部署間連携を支えながら、「働きやすく・成長できる環境」を一緒につくっていただける方を歓迎しています。
配属部署
HR&Admin Team
この仕事で得られるもの
・総務・オフィス運営から人事・労務まで、バックオフィス全般にわたる幅広いスキルが身につく ・組織拡大フェーズならではの「仕組みづくり」に主体的に関われるポジション ・自分のアイデアをイベント・施策・制度改善の形にできる裁量ある環境 ・日中グローバルメンバーとともに働く、多様性あふれる職場環境
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿10F 【アクセス】 【アクセス】 JR「新宿駅」南口より徒歩15分 京王線「初台駅」より徒歩12分
勤務時間
09:30〜18:30
待遇・福利厚生
1.各種社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など) 2.通勤交通手当 一か月定期（上限３万円/月） 3.スポーツジム手当 5,000円/月 4.住宅手当 3万円/月（会社から3キロ以内居住する場合に限る） 5.誕生日祝い アマゾンギフト券2,000円
休日・休暇
1.完全週休2日制（土/日）、祝日 2.有給休暇 、育児休暇、介護休暇 法令通り 3.夏期休暇（3日）、年末年始休暇（社内カレンダーによる） 4.アニバーサリー休暇 1日/年 5.採用時特別休暇 試用期間中１日/月
職場雰囲気
・年齢や役職に関係なく、フラットに意見を出し合えるカルチャーがあります。 ・事業や組織づくりに対して、職種を越えて協力しながら進める風土があります。 ・経営陣も含め、距離感が近く、オープンにコミュニケーションを取れる環境です。
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