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2026/07/03 更新
【人事部長・CHRO候補/正社員】「100人で企業価値1兆円」を人事戦略で実現するCHRO候補を募集
経営チームの一員として、人事・組織・文化のすべてを掌握し、戦略の策定から実行まで一気通貫でリードしていただきます。 1. 人事戦略の策定・実行 経営陣と連携しながら、事業成長を人事の力で加速させます。 - 中長期的な組織・人員計画の策定： 事業計画に基づいたロードマップと採用・育成計画の設計 - 人事制度の設計・改善： 等級・報酬・評... もっと見る
株式会社 カウシェ
設立年月日 2020年04月
従業員数 47人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったカウシェの他の求人（26件）
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- 【営業マネージャー / 正社員】700万DL超のソーシャルコマース「カウシェ」のパートナー事業を牽引する営業マネージャー募集
- 【エンジニアリングマネージャー（Backend）/正社員】APIトラフィック565倍・700万DL突破。急成長するソーシャルEC基盤を支えるEM募集（Google Cloud/AI Native開発）
- 【CPO / 正社員】700万DL超えのソーシャルコマースサービスのCPOを募集します！
- 【エンジニアリングマネージャー（Mobile Engineer）】AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するエンジニアリングマネージャーを募集
- 【プロダクトマネージャー / 正社員】累計ダウンロード700万を突破した発見型EC「カウシェ」の広告・出店管理のtoBプロダクト開発を担うPdMを募集
- 【財務経理・FP&Aマネージャー/正社員】AI×BIで数百万トランザクションを自ら扱いながら、カウシェの財務基盤を0から作るプレイングマネージャーを募集
- 【Senior Data Analyst】700万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のSenior Data Analyst を募集します！
- 【プロダクトデザイナー（リード） / 正社員】700万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のプロダクトデザイナーを募集します！
- 【Senior PdM（EC）】700万DL突破！ソーシャルコマースアプリ「カウシェ」の次なるグロースを牽引するシニアPdM募集
- 【SoftwareEngineer】急成長する「ソーシャルEC」カウシェにおいて、新規サービスを開発するフルスタックエンジニアを募集！
- 【iOS Engineer】700万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
- 【Android Engineer】700万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
- 【TechLead（iOS Engineer）】700万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
- 【TechLead（Android Engineer）】700万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
- 【事業責任者 / 正社員】累計700万DL・GMV35倍・DAU81倍に急成長するソーシャルコマース「カウシェ」の広告収益最大化を実現する事業責任者募集
- 【ML Engineer / 正社員】累計700万DL・月20日以上訪問・1日平均38分滞在の高密度データを武器に、レコメンドエンジンの実装、進化をさせるMLエンジニアを募集
- 【Data Scientist】700万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のData Scientistを募集します！
- 【TechLead/Backend Engineer】APIトラフィック565倍・700万DL突破。急成長するソーシャルEC基盤を支えるGoエンジニア(GoogleCloud/AI Native開発)
- 【Data Engineer/ 正社員】700万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のData Engineer を募集します！
- 【Backend Engineer/正社員】APIトラフィック565倍・700万DL突破。急成長する「ソーシャルEC」基盤を支えるGoエンジニア（Google Cloud / AI Native開発）
- 【Senior PdM / 正社員】700万DLの発見型EC「カウシェ」で、広告体験を再設計し、収益を牽引するプロダクトマネージャーを募集
新着
2026/07/08 更新
【マイナビ社の大規模案件PM】グランドデザイン/上流工程/人材育成/在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
＜業務詳細＞ サービス要件の取りまとめから、設計、開発、検証、リリース、運用・保守まで幅広くマネジメントをお任せします。また、サイトデータを分析しサイトをより良く成長させるための改善・新規企画の提案もしていただける環境です。 各業務部門からの要求に応じたシステム化とRFP作成および完成したシステムを確認してリリースするまでが主な業務になります。... もっと見る
株式会社 マイナビ
設立年月日 1973年08月
従業員数 12275人
平均年齢31.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったマイナビの他の求人（12件）
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- 【事業部横断クラウドエンジニア セキュリティ / ガバナンス】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【事業部横断クラウドインフラエンジニア／DevOpsエンジニア】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【事業部横断クラウドインフラエンジニア／DevOpsエンジニア】在宅週2～3日/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【データサイエンティスト】在宅2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社のテックリード】在宅週2～3日/駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社のSREエンジニア】在宅週2～3日/新宿駅直結で利便性◎/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
- 【マイナビ社のSREエンジニア】在宅週2～3日/日ごとに選べる時差出勤制度/副業OK/Udemyなど自己学習制度/インセンティブ制度あり/"IT職種が働きやすい環境"を整えています！
2026/04/02 更新
【セールスマネージャー候補】レシチャレ by クラシルのアフィリエイト事業の成長を牽引するセールスメンバーを募集！
クラシル株式会社(※)が注力する新規事業「レシチャレ by クラシル」のアフィリエイト事業部門において、レシチャレ by クラシルならではのアセットを最大限に活用したセールス戦略を立案・実行できるセールスマネージャー候補を募集します。 売り上げを上げるだけではなく、サービス価値を高めていくための営業戦略を担っていくことにチャレンジできるポジションです... もっと見る
クラシル株式会社（旧名：dely株式会社）
設立年月日 2014年04月
従業員数 200人
平均年齢30.8歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったクラシル株式会社（旧名：dely株式会社）の他の求人（15件）
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- ブランド価値創出を牽引！1,000万DL突破「レシチャレ」を節約アプリの常識に変える広報を募集！
- 急成長を続けるクラシルで組織作りを担う人事企画マネージャーを募集！
- 【プロダクトグロースをリード】データ分析から施策実行まで一気通貫で事業を動かすグロースマーケターを募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のバックエンドエンジニアを募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のiOSエンジニアを募集！
- 【モバイルエンジニアリングマネージャー】iOS・Android × AI駆動開発｜4,400万DLサービスで「モバイルEMの型」を、自分の手で作る
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のAndroidエンジニアを募集！
- クラシルプラットフォームの共通基盤を支えるSREを募集！
- 1,000万DL突破の『レシチャレ』から生まれた新規事業を牽引し、提携メディアの収益最大化を支援するメディアコンサルタントを募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のAndroidエンジニアを募集！
2026/02/26 更新
【リモートOK!/フルフレックス】日本発のモビリティサービス「KINTO」をグローバルに広げるBizDev募集！
《ビジネスディベロップメントGについて》 ビジネスディベロップメントGは、トヨタグループが世界で展開するモビリティサービスを“仕組み”と“テクノロジー”の力で成長させていくチームです。モビリティサービスの中核を担う車のFull Service Leaseや、それ以外のサービスにおけるグローバルプロジェクトに関わります。 各国でのサービス立ち上げ... もっと見る
KINTOテクノロジーズ 株式会社
設立年月日 2021年04月
従業員数 200人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったKINTOテクノロジーズの他の求人（45件）
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- 【Quality Engineering）/フルフレックス・リモートOK】テストのスペシャリストとしてロールを超えたプロダクト全体のテスト戦略を提案・改善をリードをお任せします！（TOYOTAグループ）
- 【フルフレックス/リモートOK！】多様なプロジェクトに挑み、最高のユーザー体験を保証する仕事です！Quality Engineering募集！
- 【リモートOK!/フルフレックス/AWS】トヨタグループのクラウド活用を、最前線で支える。1社にとどまらないスケールで、移行・生成AI・内製化まで幅広く挑戦できるポジション
- 【リモートOK!/フルフレックス/AWS】トヨタグループのクラウド活用を、最前線で支える。1社にとどまらないスケールで、移行・生成AI・内製化まで幅広く挑戦できるポジション
- データで事業を動かす／ビジネスアナリスト（東京・大阪・福岡）
- 【東京/大阪/福岡】プラットフォームエンジニア／プラットフォームG
- 【フルフレックス・リモートOK】TOYOTAモビリティサービスの品質をリードするスペシャリスト募集
- 【フルフレックス/リモートOK!】企画で終わらせない。リリースまで伴走するPdM/グローバルに広がるKINTOサービスを手掛ける『プロダクトマネージャー(PdM)』募集！
- 【リモートOK!/フルフレックス/AWS】IaCで世界のKINTOを動かす。挑戦を楽しむクラウドエンジニア募集！（TOYOTAグループ）
- ※リモートOK【MaaS/フルフレックス】事業と開発の橋渡し役。KINTOの成長を支えるPMポジション(TOYOTAグループ)
- 攻めと守りのサイバーディフェンスを担うセキュリティエンジニア | 東京・名古屋・大阪・福岡
- 【リモートOK!/フルフレックス】AIの力で、事業を加速するAIイノベーション推進担当募集！（TOYOTAグループ）
- 【リモートOK!/フルフレックス】AIの力で、事業を加速するAIイノベーション推進担当募集！（TOYOTAグループ）
- 【リモートOK!/フルフレックス】AIの力で、事業を加速するAIイノベーション推進担当募集！（TOYOTAグループ）
- 【リモートOK!/フルフレックス】AIの力で、事業を加速するAIイノベーション推進担当募集！（TOYOTAグループ）
- 【フルフレックス/リモートOK】AIの力を事業に組み込むOPENポジション/ 実装から価値創出まで担うAIエンジニア（OPENポジション）
- トヨタグループのクラウドセキュリティを支えるクラウドセキュリティエンジニア | 東京・名古屋・大阪・福岡
- トヨタグループのクラウドセキュリティを支えるクラウドセキュリティエンジニア | 東京・名古屋・大阪・福岡
- トヨタグループのクラウドセキュリティを支えるクラウドセキュリティエンジニア | 東京・名古屋・大阪・福岡
- ◼︎生成AI活用推進リード（全社横断）【フルフレックス/リモートOK！】技術のための技術ではなく、事業のための生成AI。 全社横断で価値創出をリードするポジション。
- 【フルフレックス/リモートOK！】◼︎新規事業領域の成長の根幹を支える業務システム◼︎プロダクトマネージャーをお任せしたいです！（TOYOYTAグループのテックカンパニー）
- 【福岡】テクノロジーを最大限活用して顧客の成功に伴走するカスタマーサクセス募集！
- 【東京】テクノロジーを最大限活用して顧客の成功に伴走するカスタマーサクセス募集！
- 【Java/AWS/フルフレックス】フルスタックエンジニア｜新チーム立ち上げメンバー募集（リーダー候補）
- 【フルフレックス/リモートOK！】「社会を動かすWebサービスを、あなたの設計で。」 ― クラウド×Java×AWSで、モビリティの未来を形に。
- 【東京】移動体験の向上や変革に関わる！トヨタグループのMaaSアプリ「my route(マイルート)」の未来をつくる『バックエンドエンジニア』募集！
- 【フルフレックス/リモートOK!】React × TypeScriptで、ユーザー体験を磨き続けるエンジニアへ。成長中のWEBサービス『KINTO中古車』を支えるフロントエンドエンジニア募集中！
- 【フルフレックス/リモートOK!】React+TypeScript｜ユーザー体験を磨き続けるエンジニアへ。急成長中のクルマのサブスク『KINTO中古車』を支えるフロントエンド募集中！
- 【PdM/リモートOK!/フルフレックス】あなたのアイデアが、モビリティの未来になる。 KINTOブランドからトヨタグループ全体へ広がる開発フィールド!
- 【福岡拠点：React得意な方歓迎！】上流から携われるフロントエンドエンジニア オープンポジション募集[47]
- 大阪駅直結！未来のモビリティを創る場所へ【エンジニア/PdMオープンポジション】技術的チャレンジと裁量の大きさ/フルフレックス
- ◎リモートOK！◎グローバル規模のサービスを一緒に作りませんか！（TOYOTAグループのテックカンパニー）
- 【フルフレックス/MaaS】大阪新オフィス立ち上げメンバー！TOYOTAグループで活躍しませんか？
- 【福岡拠点初期メンバー/オープンポジション】TOYOTAグループのTechカンパニーで、あなたの力を発揮しませんか？
- 【フルフレックス/在宅勤務OK!】申込から解約まで。KINTOの契約ライフサイクルを支える基幹システム開発/シニア/フルスタックエンジニア（JavaScript・Python・SQL）
- 【React/TypeScript/フルフレックス】ステークホルダーと近い距離で、自分の手で成果を形にできる開発環境！フロントエンドエンジニア募集！
- ◎リモートOK！【トヨタの新規ビジネス/機械学習・生成AI】データ × AIで、移動の常識を変えるデータサイエンティスト募集！グローバル規模のビッグデータを扱い、社会を変える挑戦をしませんか
- 【福岡拠点立ち上げ/オープンポジション】TOYOTAグループのTechカンパニーで、あなたの力を発揮しませんか？
- 【リモートOK/フルフレックス】ObservabilityからDevSecOpsまで。技術の全域でサービスを強化するSRE募集！（TOYOTAグループ）
- 【リモートOK/フルフレックス】AWS×SaaSで、モビリティサービスの“当たり前”を支える/Cloud Platform Engineer (AWS)募集！（トヨタグループ）
2026/06/15 更新
◢◤プロダクト責任者｜週3リモート×フレックス◢◤自社プロダクトを拡大できるビジネスとなるためにプロダクトとしての方向性を作り上げていただきたいです。
＼＼ゴーレムでのやりがいや魅力／／ ◆急成長する業界特化型SaaSで、難易度の高いプロダクト戦略の設計に挑戦できます！ ◆単純なDX推進サービスとは異なり、顧客の課題に合わせた新規サービスを共に作り上げ、課題解決を実現します！ ◆競合が少ない新領域で、主力メンバーとして業界トップを目指せます！ ◆ハイブリッド勤務！ワークライフバランスを実現！場... もっと見る
株式会社 ゴーレム
設立年月日 2022年01月
従業員数 30人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったゴーレムの他の求人（18件）
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- ◢◤サスティナビリティシニアコンサルタント｜週3リモート×フレックス◢◤建設業向けのデータ分析プラットフォームの導入を支援し、企業の成長と環境に貢献しませんか？
- 【シニア機械学習エンジニア】急成長バーティカルSaaS｜社会問題に寄与できる環境｜建設業特化のデータ分析プラットフォーム開発を牽引！｜フルフレックス・フルリモート
- 【エンジニアリングマネージャー】建設業特化のデータ分析プラットフォーム開発を牽引し、サステナビリティ推進に貢献するベンチャー企業で技術面の牽引をお任せ！｜国内唯一のDXツール｜フルリモート×フレックス
- 【業務DXコンサルタント×ハイブリッド勤務】上場を目指す急成長スタートアップ｜資金調達シリーズB｜顧客の業務変革とプロダクト進化の両方を推進するマルチプロダクト開発に挑戦しませんか？
- 【コーポレートIT（社内SE）×週3リモート】IPO準備中の建設DXスタートアップ！業界を変革できる面白いフェーズです。
- 【ITPM×ハイブリッド勤務】IPO準備の建設DXスタートアップで顧客の変革をリードする最良の伴奏者として挑戦しませんか？
- ◢◤週3リモート×フレックス｜カスタマーサクセスマネージャー候補◢◤ カスタマーサクセスの更なる高みへ！エンタープライズ顧客のハイタッチCSや事業拡張におけるチームビルディングに挑戦しませんか？
- ◢◤サスティナビリティコンサルタント｜週3リモート×フレックス◢◤ESG/脱炭素領域にて、大手企業のサステナビリティ推進の支援に挑戦しませんか？
- ◢◤プロダクト導入コンサルタント｜週3リモート×フレックス◢◤エンプラCS向けに画一的な作業ではなくカスタマイズしつつ導入をサポート！
- ◢◤ソリューションコンサルタント｜週3リモート×フレックス◢◤ エンプラCS向けに画一的な作業ではなくカスタマイズしつつ導入サポート！
- ◢◤積算見積サービス責任者候補｜週3リモート×フレックス◢◤ 建設業界のDX促進！目標達成に向けサービスの拡充や企画の実行、組織づくりを共に作り上げませんか？
- 【テックリード｜週3リモート×フレックス】急成長のバーティカルSaaS｜建設業界向けデータ分析プラットフォームを牽引！
- 【急成長建設DXスタートアップ×IPO準備中×週3リモートのハイブリッド勤務】事業のコアとなる建設データAIの精度を左右する「正解データ」をつくる、データ品質管理リードを募集！
2025/10/01 更新
採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の採用マネージャー候補！！
【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。 そして、”ココナラの未来を... もっと見る
株式会社 ココナラ
設立年月日 2012年01月
従業員数 206人
平均年齢35.3歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったココナラの他の求人（24件）
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- 採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の採用担当募集！
- プロジェクトマネージャー
- ココナラの新規機能のテスト！QAリーダー候補募集！！
- 【経理財務（会計士）】グループ経理財務＋M＆A実務に挑戦できるハイブリッドポジション募集！
- SETエンジニア
- 【SRE（マネージャー候補）】ココナラ経済圏プロダクトの信頼性を高め続けるSRE（マネージャー候補）募集します！
- ココナラの急成長を支えるプロアクティブな法務担当募集！！
- ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながらプロダクトをブラッシュアップしていくフルサイクルエンジニアを募集！
- 【カスタマーサクセス/グロース上場企業】新規事業における最高のユーザー体験をチームでサポート！
- グロース上場企業「ココナラ」の新規事業を最前線でリード / アカウントプランナー
- 【テックリード】ユーザー数500万人超え！成長フェーズの”スキルマーケット”を更に加速させるテックリード募集
- グロース上場企業「ココナラ」の新規事業を最前線でリード / フィールドセールス
- グロース上場企業「ココナラ」の新規事業を最前線でリード / インサイドセールス
- スキルマーケットトップシェア「ココナラ」を技術で支えるバックエンドエンジニア
- 情報システムエンジニア（マネージャー候補）として事業成長に向けたさらなる効率的・効果的な施策推進をお任せします！
- スキルマーケットトップシェア「ココナラ」で最高UIをユーザーに届けるフロントエンジニア
- エンジニア_グループオープンポジション
- 事業成長・組織拡大に向けた新たな人事戦略の策定や組織づくりをお任せします！
- 【バックエンドエンジニア（マネージャー）】個人をエンパワーメントする急成長中サービス「ココナラ」◆◇開発とマネジメントを手掛けるプレイングマネージャーを募集！
おすすめ検索条件
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