2025/12/26 更新
【グループIT推進本部】(インフラエンジニア 兼 プロジェクトリーダー)技術力とマネジメント力を兼ね備えた、次世代インフラリーダー募集！
自社プロダクトのグロースと事業貢献を目指し、エンジニアとして活躍しながらもプロジェクトの遂行ができるポジションです。 ーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーー ・得意領域におけるエンジニアリング（ネットワーク、サーバ、ストレージ、プライベートクラウドなど） ・自チーム以外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト進行... もっと見る
株式会社 サイバーエージェント
設立年月日 1998年03月
従業員数 6337人
平均年齢33.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったサイバーエージェントの他の求人（26件）
- もっと見る
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア（オフィスからスタジオ、データセンターまで幅広く担当）)数百～数千人規模のオフィスネットワークを一貫して支えるエンジニア募集！
- ピグ新規サービス立ち上げ！Unityエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(セキュリティコンサルタント)セキュリティの全方位を支えるコンサルタント募集！
- 【グループIT推進本部】(フロントエンドエンジニア)社内の課題解決を担うフロントエンドエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア / 仮想サーバ基盤の開発〜運用)仮想サーバ基盤を一貫して担う技術者募集！
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア / 大規模データセンターの設計〜運用)最先端技術を支えるネットワークエンジニア募集！
- サイバーエージェント｜ソフトウェアエンジニア / 機械学習基盤の開発〜運用
- 【グループIT推進本部】(インフラエンジニア / サーバ・ストレージ)プライベートクラウドを物理面から支える、インフラスペシャリスト募集！
- 【グループIT推進本部】(映像配信技術エンジニア)次世代の動画伝送・制作技術を駆使できるエンジニア募集！
- ピグ新規サービス立ち上げ！サーバーエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(システムエンジニア（リーダー候補）)人事領域のDXを支えるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(フルスタックエンジニア)アイデアから実現まで。技術と戦略を融合させるフルスタックエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(経営管理｜全社データ技術局)グループ全体のITシステム最適化を推進する、購買ネゴシエーター募集！
- 【グループIT推進本部】(SREエンジニア(セキュリティ))セキュリティと信頼性を両立させる、最前線のSREエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(データエンジニア)AWSやGCPを駆使し、データ活用の基盤を支えるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(エンジニア_オープンポジション)スタートアップ支援から基幹システム構築まで。幅広い経験を積むチャンスがあります！
- 【グループIT推進本部】(リードエンジニア)役員直下で経営視点を磨く、次世代リーダー募集！
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア(セキュリティ))LLMやMLOpsを活用し、セキュリティ業務の効率化を実現するエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(サーバーサイドエンジニア)生成AI時代のデータ基盤を支えるサーバーサイドエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(人事給与システムエンジニア)人事業務の効率化を技術で実現するエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(コンサルタント)事業の成長を支える、技術課題解決のエキスパート募集！
2025/11/13 更新
【米NASDAQ上場/Web3】事業と組織の成長を支える採用人事を募集
【募集背景】 暗号資産業界は世界的な注目を集めながら急速に進化しており、当社を取り巻く環境も日々大きく変化しています。2024年12月には親会社であるCoincheck Group N.V.がナスダック市場へ上場し、事業の信頼性・透明性に対する要求もこれまで以上に高まっています。 そうした中で、当社の人事組織もまた、次のフェーズへと進む転換... もっと見る
コインチェック 株式会社
設立年月日 2012年08月
従業員数 185人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったコインチェックの他の求人（13件）
- もっと見る
- ◤米NASDAQ上場/暗号資産のコインチェック◢◤新しい経済圏が誕生する瞬間に携わる暗号資産上場プロジェクトのPM
- 【米国NASDAQ上場】暗号資産取引をより快適に進化させる開発プロジェクトマネージャー募集
- 【社内DX】生成AI等のテクノロジーを活用し、生産性の最大化を実現する社内DXエンジニア
- 【QMO/米NASDAQ上場/フルリモート可】組織の品質戦略に関わるQMO（Quality Management Officer）
- 【フルリモート可】暗号資産取引をより快適にするシニアフロントエンドエンジニアを募集！
- 【SET/米NASDAQ上場/フルリモート可】品質を技術で支えるSET（Software Engineer in Test）
- 【SRE/FinTech/フルリモート可】高トラフィック＆高セキュリティなインフラを支えるSREを募集
- ◢◤米NASDAQ上場/暗号資産のコインチェック◢◤金融×テクノロジー×規制を突破し次世代取引をリードするPM・PdM（ポテンシャルOK）
2025/07/22 更新
【IPO・経営管理コンサルタント】顧客に寄り添い、ハンズオンで課題解決を推進したいコンサルタント募集！リモート可/正社員・業務委託同時募集／監査法人・コンサル企業出身者多数在籍中！
WARCのコンサルタントとして、スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門における課題定義からソリューションの実行に入り込み、ハンズオン支援を実行します。 一般的なコンサルティング業務では案件ベースの支援が多いため、自分の専門領域だけの支援にフォーカスする傾向にありますが、WARCではより広く・深くクライアントの経営にコミットし課題解決に向きあ... もっと見る
株式会社 WARC
設立年月日 2017年05月
従業員数 106人
平均年齢36.0歳
- 職種
- 専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）
- >
- 財務・会計コンサルタント
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったWARCの他の求人（16件）
- もっと見る
- 【ポテンシャル採用/業界初！内部統制×SaaS】業界初！ローンチ直後の内部統制SaaSセールスを大募集！/年間休日120日以上/私服勤務可/副業可/フレックス/リモート可
- 【0→1フェーズを経験できる】会計知識を生かして、経営管理課題を解決するSaaSの事業開発にチャレンジしませんか？
- 【〜週4日リモート】Ruby on Rails｜成長企業のコーポレートを支えるローンチ直後の内部統制SaaS開発に挑戦したいサーバーサイドエンジニア募集／副業OK！／フレックス／リモート
- 【代理店でのwebマーケターから自社サービスのwebマーケターへ】業界初！ローンチから1年の内部統制SaaSのプロダクトマネージャー/年間休日120日以上/私服勤務可/副業可/フレックス/リモート可
- 事業会社でのマーケ経験を戦略から活かす｜立ち上げ期SaaSのWebマーケター募集｜フレックス／リモート／副業OK
- 【市場価値を最大化】Webマーケティング×クローズドリリースから約1年の内部統制SaaSで専門性を活かしニッチトップを目指す/年間休日120日以上/私服勤務可/副業可/フレックス/リモート可
- 【圧倒的なスキルアップが可能！】業界初！ローンチ直後の内部統制SaaSセールスを大募集！/年間休日120日以上/私服勤務可/副業可/フレックス/リモート可
- 【〜週4日リモート可、フレックス】成長企業のコーポレートを支えるローンチ直後のSaaS自社プロダクト開発に挑戦したいフルスタックエンジニア募集／副業OK！／フレックス／リモート
- 【〜週4日リモート可】React、Vue.js | 新規プロダクトに挑戦したいフロントエンドエンジニア募集／副業OK！
- 【〜週4日リモート】Ruby on Rails｜成長企業のコーポレートを支えるローンチ直後のSaaSプロダクト開発に挑戦したいサーバーサイドエンジニア募集／副業OK！／フレックス／リモート
- 【未経験から第2、第3の新規プロダクトを。新規事業プロダクトマネージャー／立ち上げメンバー募集！】業界初！ローンチから1年の内部統制SaaSのプロダクトマネージャー/年間休日120日以上/私服勤務可/副業可/フレックス/リモート可
2026/02/09 更新
【急募・複数名採用】上流工程から運用までワンストップで支援するITソリューション・業務改善コンサルタント｜エンタープライズ向け業務改善プロジェクトをリード｜LC/NC｜RPA｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要
ノーコード／ローコード、GenAIやRPAなど、現場のDX推進を支援する業務効率化ソリューションの顧客提案、導入支援、設計・開発などに携わるポジションです。顧客の業務効率化プロジェクトやデジタルトランスフォーメーションに向けたビジネス提案・導入支援のコンサルティングとエンジニアリングの両面をご担当いただきます。 業務では、顧客との直接対話を通じて... もっと見る
キャップジェミニ 株式会社
設立年月日 2013年02月
従業員数 1400人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- グローバルに活動
条件に合ったキャップジェミニの他の求人（10件）
- もっと見る
- 【札幌勤務｜転勤なし】システムエンジニア｜要件定義から運用まで一気通貫｜官公庁案件多数｜プライム案件｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要
- 【札幌勤務｜転勤なし】クラウドスペシャリスト｜上流からデリバリーまでをリード｜マイクロサービス・コンテナ技術で挑戦する技術支援｜官公庁案件多数｜プライム案件｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要
- 【第二新卒歓迎】技術を武器に、課題解決まで導く次世代エンジニアへステップアップ！｜要件定義から運用まで一気通貫｜官公庁案件多数｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要｜服装自由
- 【第二新卒歓迎】官公庁の課題をテクノロジーで解決するDXコンサルタント｜社会貢献×IT｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要
- 【第二新卒・コンサル業界未経験歓迎】業務変革を推進するクラウドスペシャリスト募集｜官公庁案件多数｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要｜服装自由
採用実務の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、採用実務の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、採用実務に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。