東京都の人事制度の立案の求人・採用情報

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

採用戦略の策定と実行（上流から一気通貫） 戦略的な人事機能の中核を担っていただきます。 1. 新卒採用戦略の立案と実行（メイン業務） 新卒採用戦略の立案 新卒採用の実行（面接・面談・諸々含む）の責任者として、戦略の実行まで完遂 採用KPI管理、目標設定・進捗管理 ※新卒採用（27卒：10名/28卒：15名/29卒：15名） ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

【事業内容】 Bamosグループは、創業2期目で年商20億円を突破し、現在4期目で38億円を突破。 デジタルマーケティング支援事業を軸に、映像制作「Bibra」、旅行サービス「Knot Travel」など複数の事業を展開しながら、急成長を続けています。 現在は、さらなる事業拡大と組織強化を進める"第二創業期"のフェーズ。 年商100億円規模... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

❐　BPaaSとは？ BPaaS（Business Process as a Service）とは、ビジネスプロセスをクラウド上で提供するサービスのことを指します。 簡単に言えば、企業が特定の業務をクラウドシステムを利用してアウトソーシングする形態です。 弊社では、アウトソースされた業務の代行を実施します。 ❐　ミッション BPaaSビジネス... もっと見る

• 300万円〜480万円
  
• 東京都

【具体的な仕事内容】 ・採用業務全般のサポート 　　- 採用戦略立案のサポート 　　- 採用オペレーションの設計、改善 　　- 候補者様の選考対応（日程調整、連絡対応等） 　　- スカウト候補者ピックアップ、スカウトメール送信 　　- 求人媒体の管理 ・採用マーケティング 　　- 採用ブランディング設計 　　- 採用広報戦略設... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

▍ 仕事内容 採用計画に基づき、中途採用・新卒採用の企画立案から実行、応募管理、面談・面接調整、入社までのフォローアップを行います。応募者の経験・志向を把握し、会社のニーズとマッチングさせる役割を担いながら、採用マーケットの分析やデータに基づいた採用戦略の改善提案も行います。 求人媒体運用や応募者管理システムの活用を通じて応募数の最大化と選考効率化... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 北海道，東京都，大阪府

当社は、歯科クリニック向けにバックオフィスのプロフェッショナルとして医院経営・組織運営・集客をトータルで経営支援しています。 本ポジションでは、その中でも WEBマーケティング領域に特化し、オンライン施策による「集客支援」を担っていただきます。 【仕事内容例】 ・WEBマーケティングを活用した集客（集患）戦略の立案・実行 ・ホームページ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

新卒または中途採用業務をお任せします。 ベリーベストでは、全国の求人を本社にて管轄しています。管理部や各募集部署、各地域拠点と連携しながらグループ全体の成長を支えていただきます。 【主な仕事内容】 ■採用の企画立案 ■説明会やインターンシップ、イベント対応 ■書類選考 ■面接調整 ■面接対応 ■入社手続き ■採用状況の集計、分析 ... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都，大阪府，福岡県

クライアントの人事・採用戦略策定～実務遂行を担い、クライアントビジネスに貢献、ケイパビリティ拡大、新規ビジネス立上などにご挑戦いただけます！ もっと見る

• 390万円〜680万円
  
• 東京都

マーケティング部 コンテンツ・コミュニケーションチームにおいて、オウンドメディア、メルマガ、SNS等のディレクション業務全般をお任せします。 クリエイティブ視点での改善・表現の追求 グロースマーケティングチームの戦略を汲み取りつつ、「どう表現すればもっと響くか」「どう見せればCVRが上がるか」という現場レベルでの改善施策の立案・実行 戦略チー... もっと見る