2026/04/17 更新
「子どもの育ちや学びを社会全体で支えられる世の中へ」第二創業期の事業成長を支えるエンジニア採用担当を募集！
■わたしたちについて わたしたちは 「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」 をミッションに、子どもの周りの大人たちや地域社会に向けた課題解決をしている会社です。 メイン事業である保育・教育施設向け支援システム「CoDMON（コドモン）」は、おかげさまで全国25,000以上の施設、700以上の自治体に導入され、415万人以上の保護... もっと見る
株式会社 コドモン
設立年月日 2018年11月
従業員数 376人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったコドモンの他の求人（16件）
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- 【社会的意義×成長戦略】非連続成長を支えるM&A担当（リーダー候補）募集
- 子どもたちの成長を記録し、保育の未来をテクノロジーで変革する。第2の柱「メモリー事業」をリードするプロダクトマネージャーの募集
- 【経営基盤×成長戦略】第二成長フェーズを支える経理財務部長を募集
- フルリモート・フレックス可！エンジニアとプロダクトが共に成長する環境を創るエンジニアリングマネージャー
- 保育SaaSシェアNo.1／子育て業界のインフラを目指すSRE募集！事業の成長とともに拡大するシステム基盤の改善をお任せします/フルリモート・フレックス可！
- プロダクト品質向上をリードするQAエンジニアの募集です！
- ～思い出の力で幸せを届ける／メモリー事業を牽引いただけるメンバーを募集～
- 開発PM／ディレクションやプロジェクトマネジメント経験を活かし社会課題解決へ
- フルリモート・フレックス可！子どもの未来に繋がるプロダクト。プロダクトの横断的な課題に向き合い、事業の成長を牽引するエンジニアを募集中！
- 急成長SaaS「CoDMON」、300名規模の事業基盤を整える、全社のBPR推進メンバーを募集
- フルリモート・フレックス可！子ども×ITで未来を創る！チームでプロダクト価値の最大化に挑むエンジニア
2025/11/25 更新
職場環境の変革を実現するマネージャー募集中！未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365インフラエンジニア/生成AI Copilotで職場環境のDX化を実現/転勤無し/定年65歳
Microsoft365の利活用によるお客様のデジタルワークプレイス改革の実現に向けて、IT企画、ソリューション選定、エンタープライズアーキテクチャの作成、計画立案を支援できるリーダー(マネジャー職)を募集します。 【業務内容】 Microsoftの主力クラウドサービスのひとつであるMicrosoft 365導入、利活用戦略の立案サービスを幅広... もっと見る
アバナード 株式会社
設立年月日 2005年07月
従業員数 800人
平均年齢35.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- グローバルに活動
条件に合ったアバナードの他の求人（37件）
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- 【Microsoftとアクセンチュアの合弁会社/ハイブリッドワーク/ERP 導入コンサル】Microsoft Dynamics 365 を活用したエンタープライズ向けソリューション
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365インフラエンジニア（生成AI Copilot, Active Directory, Intune, EntraID）
- 高度な分析手法を活用し、価値あるインサイトを獲得するプロセスをサポート
- 【新規立ち上げ】サイバーセキュリティ・マネージャー（管理職）
- 【エンタープライズAI駆動開発をリード】Azure OpenAI×RAG/エージェント開発アーキテクト
- デジタルマーケティング領域でのキャリア スタートしませんか？（充実したトレーニングプログラムあり）
- 【BI開発・データ分析リーダー（東京・大阪）
- 【セキュリティアプリケーションデベロッパー】Azure/AWS/GCPを活用し、アプリ開発を主軸としつつも、セキュリティアセスメント、セキュリティ改善にも携わる
- 【DX推進 Microsoft365インフラエンジニア/マネージャー職】生成AI Copilot,Intune,EntraID,AzureAD等の設計構築～導入
- 【マイクロソフト×アクセンチュア】生成AIで働き方改革を推進！エンジニアが主役の外資系SIer企業です
- 【インフラエンジニア/DX推進プロジェクト参画】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365, 生成AI Copilot, Intune, EntraID, AzureAD等
- 6月17日(水)19:00～Webセミナー◆Microsoft 365×AI◆モダンワーク／DX推進エンジニア
- 【AIネイティブ開発に挑戦】AI駆動開発×RAG/エージェント開発エンジニア/Sr.Analyst
- 【データエンジニア（メンバークラスからマネージャー）東京・大阪】
- 【クラウドエンジニア】提案/設計～導入までを一気通貫で！スキルアップ応援！！
- 【UXデザイナー】デザインの力でビジネスを推進 / リモートワーク可能
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】C＃、Java、TypeScript 経験者募集！DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
- 新規立ち上げ部門/Azure アーキテクト/システムマイグレーション/ハイブリット勤務環境/Microsoft Technologyの専門キャリア
- 新規立ち上げ部門◆生成AI、先端技術（EM）のアーキテクト◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
- 新規立ち上げ部門◆生成AI、先端技術（EM）のアーキテクト◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
- 新規立ち上げ部門◆大規模/エンタープライズシステム設計◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
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- 【1日対面選考会求人】Azureインフラクラウドエンジニア【4/11】
- 【1日対面選考会】フルスタック開発エンジニア【4月11日】
- 【1日対面選考会】Application Emerging Tech Architect【4月11日】
- 【応募意思不問】現役セキュリティエンジニアのリアルが聞ける◆クラウドセキュリティエンジニア キャリアWebセミナー
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】あなたの力で働き方改革を実現！DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
- DX化プロジェクトを成功に導くマネージャー募集！マイクロソフト×アクセンチュア合弁会社 / Microsoft365 アプリケーションエンジニア / DXコンサルタント
- 【クラウド・セキュリティ技術にご興味をお持ちのフルスタック・インフラエンジニア大歓迎！】クラウドセキュリティエンジニア
- 【セキュリティキャリアにご興味をお持ちの方必見！】フルスタック・インフラエンジニア大歓迎
- 【未経験OK！学べる環境◎平均残業20h以下】フルスタック・インフラエンジニアなどIT経験を活かしてSecurityのキャリアをスタートさせませんか？/MSDN・全社員生成AIアカウント付与
2026/04/09 更新
【Engineer】コーポレートセキュリティ（全社横断/プロジェクト推進）募集！
■具体的な業務内容 ご経験やスキルに応じて、以下いずれかのプロジェクトや業務をメンバー（またはリード）として推進していただきます。 ・セキュリティ関連プロジェクトの推進 ・ゼロトラストネットワーク、およびアイデンティティ・アクセス管理の強化 ・インフラ・開発案件におセキュリティ要件定義・レビュー ・全社セキュリティガバナンス推進、およびインシ... もっと見る
株式会社 LITALICO
設立年月日 2005年12月
従業員数 4601人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- その他システム関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったLITALICOの他の求人（34件）
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- 【SaaS事業/フルフレックス】顧客課題に向き合うカスタマーサクセスを募集！
- 【SRE】自社プロダクトを通じて教育・福祉業界の社会課題を解決するSREテックリードを募集！
- 教育・福祉領域×Techのリーディングカンパニーで開発組織をリードするエンジニアリングマネージャー
- 【オープンポジション】フルサイクル型の開発環境でプロダクトの成長を牽引！エンジニアリングマネージャー募集
- 【新規事業】必要な支援を、必要なご家庭へ。あなたの営業スキルで福祉業界のDXを推進しませんか？
- 【事業推進】公教育の未来を一緒に描く。教育事業のマーケ・セールス横断BizDev募集！
- BtoB SaaS フィールドセールス｜自社SaaS商材で福祉業界のDX化を促進
- SaaS事業 マーケティングポジション（BtoB）
- 社員数数千人規模のコーポレートIT部門にて、事業成長を加速させるITインフラエンジニア（社内IT企画・運用）を募集！
- コンテンツマーケティング（BtoB SaaS）
- 【シニアPdM】福祉業界の課題解決を“牽引”/BtoB SaaSプロダクト戦略/フルフレックス・リモート可
- 【福祉・教育SaaS領域リード】「障害のない社会」へ。要件定義から運用まで、プロダクトの成長と社会変革を設計するソフトウェアエンジニア
- 社会課題をTechで解決！福祉×人材プラットフォーム事業の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー
- 【テックリード/EM候補】「障害のない社会」へ。福祉×Techで社会課題に挑み、事業と組織を牽引するソフトウェアエンジニア
- 【Laravel / PHP】福祉×SaaSで福祉現場の成長と社会変革を加速させるバックエンドエンジニア
- 【Rails】福祉×Techで障害のない社会を創る。プロダクトの成長と社会変革を設計するバックエンドエンジニア
- 【事業貢献×内製DX】事業部門の コアな課題 に深く入り込み、アプリケーション領域においてSaaS導入からスクラッチ開発まで、最適な手段を自ら選択・実現できるポジションです
- VPoE直下｜アーキ刷新×5000名スケールの福祉SaaS開発リード
- 上場企業×VPoE直下｜5000名組織のプロダクトグロースを牽引【LITALICO】
- 【次世代幹部候補】現場の最前線からスタートし、多様な社会課題の解決に向けた事業推進を担うビジネスリーダー
- 【業界未経験歓迎】マーケティングリーダー※マネジャー候補（BtoB SaaS マーケター）
- 【オープンポジション】多様な障害福祉・教育事業をグロースさせるマーケティング職（Web・データ分析・オフライン他）
- 【事業推進】教育課題を共に解決し公教育の未来を一緒に描く。学校教育事業の自治体向けコンサルティングセールス募集！
- 異業界で店長やsv経験者・教員経験者など幅広く活躍中！【フラットな環境・残業20時間以内でメリハリのある働き方が可能】
- 【フルフレックス×在宅併用可】福祉・教育業界向けSaaSのインサイドセールス
- 【SRE】CTO直下｜アーキ刷新×5000名スケールの福祉SaaS開発リード
- そのひとりの「働きたい」を支える就労移行支援事業所のサービス管理責任者をお任せします
- 【QA（SaaS/プラットフォーム事業）】教育・福祉業界で高品質のプロダクトを提供するQAエンジニア募集！
- 【領域特化の両面型人材紹介コンサルタント】企業と人の双方を支援する両面型だからこそのやりがい・営業スキルもUP！/フルフレックス
2026/02/02 更新
【戦略人事】個人と組織の成長に貢献！経営視点に立ち会社創りを行う！教育体制◎
■業務詳細 事業拡大に伴い、社員が最大限の力を発揮できるよう、採用、人事制度の運用や改善、研修業務などをご経験と適性に応じてお任せいたします。 ご入社後は、チームで動きつつ丁寧なオンボーディングを行いますのでご安心ください。中長期的には、運用の見直しや新たな施策の企画を通じて、全社に影響を与えるリーダーとしての活躍を期待しています。 ◎業務内... もっと見る
株式会社 アイソルート
設立年月日 1999年09月
従業員数 190人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったアイソルートの他の求人（31件）
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- 【時代に求められるエンジニア】企業と共に新しい価値を創造し誇りある自分に
- 【SE】行政効率化システム開発 | 社会貢献性◎｜中長期でキャリア形成◎｜上流工程◎｜OpenWorkスコア上位1%の独立系クラウドSI企業
- 【クラウド未経験歓迎！】フロントエンドエンジニア／アジャイル開発×上流工程 ★共創力を高め、競争力を磨く★
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- 【ネットワークエンジニア（リーダー候補）】エンタープライズ向け設計構築・案件管理
- 【DXエンジニア】サーバーサイド開発／次世代コールセンターシステムで顧客のDX化を実現！／OpenWorkスコア上位1%のクラウドSI企業
- 【クラウドソリューションエンジニア】業務システムのクラウド移行・開発／上流工程から参画可能ポジション／OpenWorkスコア上位1%の独立系クラウドSI企業
- 【市場価値の高い人材へ！】クラウド・Webを軸に最速で成長/上流工程◎ ★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【クラウドセキュリティエンジニア】顧客をクラウドに導くプロとしての価値提供/上流工程◎ ★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【エンジニアとしての幅を広げる！】フルスタックエンジニア/最速でPLへ！★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【開発エンジニア】リーダー候補としてキャリアを加速！★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【運用コンサル】運用経験からキャリアアップ｜運用設計・改善提案で顧客課題を解決するエンジニアへ
- 【インフラエンジニア】官公庁案件／大規模ネットワークの構築・保守運用／上流工程◎ ★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【インフラエンジニア】エンタープライズ向けSV・NWの設計構築★リーダー候補/裁量◎ ★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【SE】生成AIの導入コンサルティング～開発で顧客のDX化に貢献！★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【Power Platformエンジニア】RPAでDX推進の立役者に／普及支援／顧客折衝／Microsoft365サービス利用経験者向け
- 【ネットワークエンジニア】設計・構築・評価・技術支援（国家レベルのネットワークインフラを支えるポジション）
- 【SE】国の社会基盤システム開発 | 後世まで誇れる仕事！中長期でキャリア形成◎｜上流工程◎
- 【クラウドPBXエンジニア】サーバーサイド開発／世の中を繋げるIoTシステム開発／OpenWorkスコア上位1%の独立系クラウドSI企業
- 【国家防衛システム開発エンジニア】上流工程◎／長期案件◎／社会貢献性◎
- 【データエンジニア（新設チーム）】データ未経験歓迎／チーム立ち上げフェーズ／OpenWorkスコア上位1%の独立系クラウドSI企業
- 【インフラエンジニア】ICT設備の導入・設計/顧客対応~メンバー管理も ★共創力を高め、競争力を磨く★
- 【クラウドネイティブ/プロジェクトリーダー】価値を“つくる”エンジニアへ｜技術とビジネスの両視点で顧客成果を実現
- 【セキュリティエンジニア（新設チーム）】責任者の右腕としてチーム立ち上げ期に携わる重要ポジション
- 【セキュリティエンジニア（新設チーム）】セキュリティ未経験からエキスパートへ／チーム立ち上げ期に携わる
- 【チームの価値を最大化するリーダーへ】オープンポジション/開発系エンジニア ★共創力を高め、競争力を磨く★
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