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◆10/20Webセミナー◆クチコミ上位1%のアバナードでのフルスタック開発エンジニア マイクロソフトMVP登壇キャリア座談会

アバナード株式会社 - マイクロソフトとアクセンチュアの戦略的合弁企業としてデジタルイノベーションを提供!

アバナード株式会社 求人画像1
◆10/20Webセミナー◆クチコミ上位1%のアバナードでのフルスタック開発エンジニア マイクロソフトMVP登壇キャリア座談会
700万円〜1100万円
東京都
C#, Java, AWS, Azure, GCP
急募求人, 服装自由, 語学を活かす, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:AI・IoT領域でのフルスタック業務
AI・IoT領域でのフルスタック業務

AIとIoTを活用して、企業のデジタル変革を推進しフルスタックとしてご活躍できます。グローバル視点と専門性で、システム・インテグレーションをまで一貫して行います。

仕事内容

<セミナー概要> 応募意思は不問、まずは情報収集からでも大歓迎の部門採用ウェビナーを平日夜に開催します。 現役Microsoft MVPの社員が登壇し、プロジェクトのリアルやアバナードでの働き方・キャリアについて率直にお話しします。 カジュアルにご参加いただける場ですので、ぜひ新たなキャリアの選択肢を知る機会としてお気軽にご参加ください。 <Webセミナー概要> 日時:10月20日(火)19:00-20:00 方法:オンライン Teams <募集職種> 職種:フルスタック開発エンジニア AIをはじめとした最新技術を駆使したモダン・エンジニアリングの実践により、ソフトウェア・ソリューションの分析、設計、構築、実装、保守を優先的に推進します。業種を問わず、Webアプリ開発案件におけるアプリケーションアーキテクト、またはその候補として、案件の特性に応じたアプリケーションアーキテクチャの策定・実装・展開までの全般を担当いただきます。 ※詳しい条件は「【マイクロソフト×アクセンチュア】生成AIで働き方改革を推進!エンジニアが主役の外資系SIer企業です」の求人を併せてご覧ください。 <セミナーのアジェンダ(60分)> ・アバナードについて(会社概要・働き方・福利厚生) ・Apps&Infra Practice Leadよりメッセージ​ ・Apps&Infraについて ・ポジションについて ・質疑応答 <今後の流れ> ①ウェビナーにご参加を希望される旨、スカウトメールにご返信ください。 ↓ ②弊社より改めてウェビナー当日の詳細をご案内いたします。 ↓ ③当日オンラインにてセミナーにご参加いただきます。 ↓ ④セミナーご参加後、正式応募の意思確認をいたします。 ↓ ⑤正式応募の場合、書類選考からのスタートとなります。 書類選考通過者に関しては、東京オフィスで毎月開催している1日選考会への参加も可能です。

募集背景

概要

世界最大のコンサルティングファームであるアクセンチュアと、世界最大のソフトウェアメーカーであるマイクロソフトの戦略的合弁企業の日本法人。提供するソリューションの領域は、デジタル戦略、クラウド化、ビジネスアプリケーション(ERP)、技術サービス。最大の強みは、全世界に圧倒的に普及しているOSのWindowsを提供しているマイクロソフトのテクノロジーと、アクセンチュアのコンサルティングノウハウを掛け合わせたハイブリッド性。両社で培われたテクノロジーやフレームワークを応用した独自のテクノロジーソリューションが最強の武器となっている。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社所在地】東京都港区六本木1丁目6番1号 泉ガーデンタワー9F 【アクセス】 <オフィスへのアクセス> 〒106-6009 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■フレックス制 ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■交通費全額支給 ■超過勤務手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■資格支援制度 ■各種法人会員および契約施設など ■企業年金基金 ■研修制度 ■カフェテリアプラン(各種契約施設・ホテル、リゾート施設利用など) ■健康診断・人間ドック

休日・休暇

■完全週休二日制(土日祝祭日) ■冬季休暇 ■産前・産後・育児休暇 ■特別休暇(慶弔他) ■年次有給休暇(12日~20日) ■傷病休暇

アバナードの特色

【より良い働き方を求めて】 私たちは、お客様により機動的でコラボレーションしやすい働き方の実現を支援する、世界有数の企業です。 【より魅力的な体験】 私たちは、ユーザビリティの高いスマートなインターフェースを使って、企業と従業員やお客様、サプライヤー、パートナーを結びつけるよう支援をします。 【さらに柔軟性のあるプロセスを】 私たちはシンプルさを追求し、システムのスムーズなアクセスと利用を実現するエキスパートです。 【お客様中心のビジネス】 私たちのゴールは何でしょうか?それは、お客様がエンドユーザーへクオリティーの高いサービスを提供できるようにすることです。これは、私たちが大切にしている指針の1つです。

【キャリアアドバイザー制度】

アバナードでは、社員一人ひとりにキャリアアドバイザー(CA)という「上司」が割り当てられます。 CAは担当する社員の目標設定、トレーニングプラン設定、年次評価などを担当することに加えて、原則的に社員との毎月のミーティングを実施し、社員の相談相手など会社の身近な窓口としてアバナードでのキャリアをサポートします。 アバナードではプロジェクトごとにチームが編成され、それぞれの社員は期間ごとに異なったプロジェクトに参画します。プロジェクトで担当していたマネージャーはプロジェクトから抜けると関係が途切れてしまいますが、CAは様々なプロジェクトを渡り歩く社員を長期的にサポートしています。

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