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【国家防衛システム開発エンジニア】上流工程◎/長期案件◎/社会貢献性◎

株式会社アイソルート - 「技術力」と「ビジネススキル」で新たな価値を創造し続けるエンジニアへ!

株式会社アイソルート 求人画像1
【国家防衛システム開発エンジニア】上流工程◎
470万円〜670万円
東京都
C, C++, JavaScript, Python, Oracle
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:防衛通信システム開発プロジェクト
防衛通信システム開発プロジェクト

航空自衛隊向け通信システムの開発プロジェクトに携わるチャンスです。基地間無線通話システムの刷新を行い、高品質で信頼性のある通信を実現します。

仕事内容

■業務概要 防衛システム刷新プロジェクトにおける電話機能・交換機・PBXのソフトウェア開発業務を対応いただきます。 航空自衛隊閉域における基地間での通話システムや十数か所の基地間通話網、基地と航空機の通信など国防において欠かせないシステムの開発となります。 サービスインに向けて現行システムの更改・機能改修を行うため、上流工程から一連の業務に携わっていただきます。 ■担当案件の全体像 エンドユーザーが「防衛省」の案件です。 規模の大きい開発が多いため、1年以上の長期案件が多いことが特徴です。 通信系のシステムを中心に、要件定義からシステム評価まですべての工程を一貫して対応しています。 これまでには、音声通信システムや無線機の通信ログ集積システム、装置のセキュリティ監視システムなどを担当しています。 ■業務の詳細 現在は基本設計のフェーズに入っており、翌年度からシステムの詳細設計に入る予定です。 ご入社後、まずはチームリーダーのもと機能改修要件または新規機能要件の設計書の作成から入り、基本設計・詳細設計・製造・テストをお任せしていきます。必要な業務知識や顧客折衝の要領を身につけていただき、業務に慣れてきたタイミングで入社者の適性を考慮して、一つの機能を担当してもらい開発チームを作ってチームリーダーとして率いていただければと考えています。 大型案件の上流工程から携わり、エンドユーザーと直接関わりながらプロジェクトを進めていくため、開発におけるインパクトの大きさを感じながら手触り感を持って業務に取り組むことができます。 本案件はウォーターフォール開発のため、今のフェーズから参画いただくと上流工程から携わることができます。 システム稼働後は、ご希望に応じ保守・運用フェーズでの業務、もしくは新規案件に入ることも可能です。 ■本ポジションの魅力 ・長期にわたり安定した案件にてスキル向上、役割向上のキャリアアップを狙うことができます ・防衛事業に関わる開発のため、高品質のものを提供するべく、品質確保の手法、施策などの知識を身につけることができます。 ・様々なシステム・モジュールの開発を行うため、幅広い知見に触れる機会があります。 ・主担当として扱う領域については深く習熟を図ることができ、また周辺技術から広く知見を身に付けることができます。 ・既存メンバーは技術力が高く、コミュニケーションも良好なため参画後のフォローは万全です。 ■開発環境 ・言語:Python、JavaScript ・OS:フロントエンド Linux     バックエンド Linux ・データベース:Oracle ・コミュニケーションツール:Teams 【職務内容の変更範囲:会社の定める業務】

募集背景

体制強化に伴う増員募集です。メンバー層の増員が決まっているため、今後リーダーとしてチームをまとめることができる方を募集いたします。

配属部署

システムサービス本部 IPコミュニケーショングループ

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社(新宿)、お客様先(東京都内)、自宅(在宅勤務の場合) 【勤務地の変更範囲:会社の定める場所】 【アクセス】 JR新宿駅南口 徒歩4分 都営大江戸線新宿駅 徒歩1分 ※本社勤務の場合

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

通勤手当、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、資格手当など 各社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・介護保険) 【各手当・制度補足】 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 【定年】 65歳 【福利厚生】 ■出産育児一時金10万円割増支給、高額医療手当(月20,000円以上は給付) ■保養所(健康保険組合/全国約3000箇所)、健康診断、予防接種一部補助 ■社員総会(毎月実施)、部門ごと業務報告会(毎月実施) ■資格取得支援制度、書籍購入制度 ■リモートワーク可、服装:カジュアルOK ■フリードリンク、飲み会サポート ■引越補助

休日・休暇

■年間休日日数:122日(休暇4日を含む/2025年度) ■完全週休二日制 土日祝 【補足】 慶弔休暇、産前産後休暇、産前産後休業、育児休業(男女ともに実績あり)、介護休業、年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇、夏季休暇(3日/有給充当)

情報共有の場

【社員総会】 毎月全社員(190人)参加で行われる社員総会では、代表からの経営状況の報告や各部からの業績・取り組み共有が行われます。 これにより経営の透明性が担保されており、経営層と社員が同じ方向を向いてビジネスを進めることができます。 【本部総会】 エンジニア部門で月1回行われている「SS本部総会(130人規模)」では、若手社員によって司会進行が行われ、最新技術や、システム開発における考え方、顧客との契約、PJや組織のマネジメント等幅広いテーマで発表が行われます。ここ一年間は、生成AIの業務利用推進に関する情報がHOTです。

社内イベント

社員旅行(全額会社負担、任意参加)、設立記念パーティー、忘年会、スナック専務、うおや、 同好会(フットサル、ハッカソン、ボードゲーム、キャンプ、ランニング、サバゲー、激辛会等)

「共創で、競争」~共創力を高め、競争力を磨く~

「共創」とは複数の人や組織が同じ目的のもと繋がり、相乗効果を発揮して、単独では生み出せない新しい価値や成果を生み出すことを指します。アイソルートは社員が共創を体現しながら、日々成長し続ける会社です。社名には「同じ理念で繋がった集団として、全員でお客様を支援する。」という想いが込められており、プロとしての信頼関係で繋がり、社員たちが主体的に会社を創り上げています。 実際に社員の発案から会社全体を巻き込み実現した事業やプロダクトなどが多数あり、それが現在のビジネスの核となっています。IT事業では高い技術力を保有し、クラウドの専門家として「Cloud Flag」というブランドを立ち上げ、顧客からの信頼を獲得。教育事業では1万人の受講生を輩出し、顧客満足度は94%を獲得。結果として、売上は21期連続黒字で過去最高売上更新中。強固な経営基盤を持つに至りました。 これらは社員の「共創」により積み上げられてきた歴史であり、共創の文化は当社に流れるDNAです。変化が激しいビジネスにおける真の競争力は「共創力」です。是非当社の環境を使ってご自身の夢や野望を実現していただきたいです。

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