◢◤労務から管理部門のプロへ◢◤リモート勤務可能/フレックス制/完全週休2日制/年間休日120日以上/
労務の経験を活かし、人事としてさらなる成長を望む方へ。キャリアのスタートはあなたの得意な「労務」からスタートしてください。ゆくゆくは人事企画や総務業務にも関われる多様なキャリアパスが魅力です。もっと付加価値の高い人材になりたい。人事でもっと活躍したいという方にはぴったりの環境です。 まずは、給与計算や社会保険・労働保険の手続き、勤怠や健康管理とい... もっと見る
株式会社 デジタルフォルン
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- ◢◤クラウドエンジニア◢◤PL/PM候補 ~実装者の枠を超え、ビジネスコンサルティングまで描けるキャリアパス~
- 【システムエンジニア/学歴不問】上流工程に特化した働き方が可能!基本設計やプロジェクトリードの経験を活かして、案件拡大のキーマンになろう!~リモートワーク相談可・研修充実~
- 【開発エンジニア(SE)】※リーダー/リーダー候補 ご自身のスキルと志向に合わせた キャリアを実現できる! テックリード・ソリューションリーダー・プロジェクトリーダー・組織マネジメントリーダーとして若手メンバーを牽引してください!
- 【システムエンジニア】PGからSEへ!要件定義や基本設計に挑戦したい方歓迎!★平均残業14.9h★年間休日125日
- 【データ分析コンサルタント】SEからコンサルタントへキャリアアップ!高成長事業で成長しませんか?
- 【ローコード開発/OutSystems】上流工程にもチャレンジ!ローコード開発の要件定義~基本設計をスキルに応じてお任せするプロジェクトマネージャー候補を募集中!~充実の研修制度で1~2ヶ月でローコード開発の理解を深める~
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- 〇 クラウドエンジニア 〇 R&D/基盤構築/SRE◆コンテナ・マイクロサービスの構築!
- ◢◤ソフト・ハードどちらにも興味のある方◢◤車載・医療・IoT/開発経験2年なら分野未経験OK/創業60年の「メカ×ソフト」技術で回路図も読める技術者へ/チーム配属で安心/残業月14h【Web・オープン系からの転身歓迎】
【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】業務改革推進担当(支払プロセス)
【仕事内容】 これまでのご経験を考慮しながら、支払サイクルごとの進捗管理から、BPOマネジメント、業務フローの設計まで幅広くお任せします。 ▼具体的には ◆運用管理 ・支払サイクルごとの進捗管理と未完了タスクの完遂 ・経理・購買・BPOとの日次のハンドリング・調整窓口 ◆企画・改善 ・SAPを活用した業務効率化およびシステム改修要... もっと見る
株式会社 アシスト
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- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】業務改善リーダー候補(受注、請求、契約更新業務など)
- 【賞与年3回/テレワークOK/離職率2%台】データベースに特化した専門家集団!データベースエンジニア(ITエンジニア経験1年以上)
- 【システム導入コンサルタント(システム運用分野)】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援!▶賞与年3回/リモートOK!/離職率2%台◀
- 【インフラエンジニア/オープンポジション】転職経験者に聞く「入社して良かった」トップ30社ランクイン!
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】AWSのスペシャリストとしてお客様への研修実施・技術支援をお任せ!AWSトレーナー/AWSエンジニア兼務(東京)
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- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】【東京】人事システム担当 ※2月24日(火)19:00~/26日(木)12:00~座談会開催あり!
- 【ITエンジニア/オープンポジション】アシスト『未上場の日系企業から選ぶ超優良企業』部門 8位
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【財務・経理×IPO準備】仕組み作りを一手に担う!11.2億円調達済の成長企業で、役割の枠を超えて活躍するコアメンバー募集
マネージャーと連携し、経理実務をベースとしつつ、財務・管理会計、さらにはIPO準備に伴う法務・ガバナンス領域へも主体的に業務範囲を広げていただきます。 単に数字を「記録」するだけでなく、経営の意思決定に役立つ数字を「作る」ためのプロセス構築や、組織のルール作りをリードしてください。 【経理・決算業務の主導(基盤業務)】 日次・月次・年次決算業務... もっと見る
株式会社 Neautech
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- 【AIエンジニア】新規事業創造/裁量大/社会的インパクト/スタートアップ
- 【データサイエンティスト】オンライン診療/新規事業/急成長スタートアップ
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