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【配車担当】2.2万社登録の物流マッチングサービス/物流DXを推進する急成長スタートアップ

ハコベル株式会社 - 物流業界の変革を目指すテックカンパニー/急成長中の物流DXプロダクトを開発・運営

ハコベル株式会社 求人画像1
【東京】配車担当|一般貨物事業部
300万円〜450万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, 副業可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:24時間365日配車可能なマッチングサービス「ハコベル運送手配」
24時間365日配車可能なマッチングサービス「ハコベル運送手配」

企業が、運送会社/個人ドライバーを発注・手配できるマッチングプラットフォームです。全国の運送会社2万社・6万台超のドライバーへの発注ができることが強みです

仕事内容

ITベンチャー企業が企画運営する急成長のオンライン運送マッチングサービス「ハコベル」の仕組みを進化させる原動力になりませんか? 物流プラットフォーム「ハコベル」の成長を牽引する内勤営業・配車担当者求む! 具体的には… ・荷主(大手食品メーカーや3PLなど)からの配車対応、リレーション構築  L当社プラットフォーム(ハコベル)上でマッチングをサポートします。具体的には、空いている運送会社を探し、電話またはメールでフォローします。   ※システムでの自動マッチング・アシストを利用しながらの業務になります。   また、定期的に荷主様のフォローを行い、継続的にハコベルを利用いただけるような関係性を構築します。 ・新規の運送会社開拓  Lまだお取引がない運送会社様にハコベルのご提案をします。サービスが画期的なため、興味を持っていただけることが殆どです ・配車済み案件のトラブルシューティング、対応

配属部署

一般貨物事業部 営業配車グループ(約20名) 20-40代まで幅広い社員が活躍しています

概要

ハコベルは、「物流の「次」を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐマッチングプラットフォームと、荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を運営する物流テックベンチャーです。 ラクスル株式会社の新規事業として始まったハコベルは、22年にBtoB物流No.1のセイノーHDからの出資を受けて「ハコベル株式会社」となりました。 その後も、成長性・注目度の高さから、福山通運株式会社・日本ロジテム株式会社・山九株式会社・日本郵政キャピタル株式会社といった、大手企業から続々と出資を頂いてきました。 ニュースでも「2024年問題」として取り上げられていますが、 日本が世界に誇れるほどの品質がある物流は、ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 このままの状態が続けば、当たり前に物が届く豊かな生活を維持できなくなります。 私たちはこの問題に対して、物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、20兆円もの物流業界の構造を大きく変えるチャレンジをしています。

この仕事で得られるもの

・物流業界のネクストスタンダードを創っていく事業です ・自分の声をもとに運送会社の要望をサービス改善に活かせる環境があります ・多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルと働く成長環境があります ・伸びしろの大きな市場と、上記のような環境にいるからこそ得られる圧倒的な成長があります

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 【アクセス】 ・日比谷線 「八丁堀駅」 A5出口 徒歩2分 ・京葉線 「八丁堀駅」A3出口 徒歩5分 ・東西線 「茅場町駅」 9出口 徒歩7分 ・都営浅草線「宝町駅」 A8出口 徒歩7分 ・銀座線 東西線 都営浅草線 「日本橋駅」 D1出口 徒歩9分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備 ・交通費実費支給 ・育児休業制度、介護休業制度 ・産育休復職祝金 ・技術書買いホーダイ制度(エンジニア) ・スキルアップ支援 ・コミュニケーション補助(ランチ・ディナー・ドリンク) ・借上社宅制度 ・従業員持株会 ・企業型確定拠出年金制度 ・部活補助制度 等

休日・休暇

変形労働時間制(平日9:00-18:00)

キャリアパス

ご本人の志向や適性に合わせたキャリアが広がっていきます。 例えば、グループのマネージャーとしてチームを引っ張っていただき、ゆくゆくは部門責任者など様々なチャレンジをすることができます。 あなたの『これをやりたい!』を積極的に発信してください!

求める人物像

・業界変革への思いがある方 ・ミッションへの共感を持てる方 ・与えられたミッションに対して、強くコミットできる方 ・スピード感ある環境で、常識にとらわれず新しい取り組みに果敢にチャレンジしたい方 ・自らオーナーシップを持ち、周囲を巻き込みながら実行に移せる方

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