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【未経験歓迎】採用・組織開発から制度運用まで。「強い組織づくり」を担う人事ジェネラリストへ。

寺田倉庫株式会社 - 寺田倉庫は「モノだけではなく、価値をお預かりする」という理念に基づき、ワイン・アート・メディア保管を軸に事業を展開しています。

寺田倉庫株式会社 求人画像1
【未経験歓迎】人事(採用・組織開発など)オープンポジション
450万円〜500万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:コーポレート部門
コーポレート部門

全社の事業を横断するコーポレート部門として、幅広い事業に関わっていただきます。多くの部署のメンバーとコミュニケーションをとりながら連携いただきます。

仕事内容

【本ポジションのミッション】 私たちのミッションは、「会社の成長を加速させるビジネスパートナー」として、組織を中から変革していくことです。 期待するのは、人事の専門スキルではなく、あらゆる役割・課題において、対応できるポータブルスキルです。 人事の専門性は入社後の経験を通じて、身に付けていきましょう。頼りにしたいのは、あなたが持つ「人事領域への知的探求心」です。 入社後はスキルや経験に合わせて段階的にお任せし、将来的には人事業務全般を担い組織人事運営をリードする存在への成長を期待しています 。 【具体的な業務内容】 入社後は、先輩社員がOJTとして実務を一つずつレクチャーし、仕事の流れに慣れるまで並走します。 組織開発:事業組織との連携、事業組織のパフォーマンスを最大化させるための施策検討・提案・実行サポート 人事制度: 運用・管理、既存フローのアップデート提案・実装 採用業務:新卒採用・中途採用・派遣採用、アルバイト採用の採用業務全般(母集団形成、選考管理、既存の採用フローのアップデート提案・実装) そのほか:適性やチームバランスを加味して、労務業務や福利厚生、制度関連業務のサポートを担う可能性あり ※変更の範囲:会社の定める業務

配属部署

・人事グループ人事チーム 。40代男性部長 、30代女性課長 、30代〜50代のメンバーで構成され、男性2名・女性4名と派遣スタッフ1名が在籍する少数精鋭の組織です 。 ・自分の担当範囲だけをこなすドライな空気ではなく、お互いの状況を把握し協力し合う風通しの良いチーム環境です 。 ・お昼時にはスケジュールの合うメンバー同士で揃ってランチに出かけるなど、業務外での何気ない会話も大切にしています。

概要

【本求人のポイント】 ・組織全体を俯瞰して動かせる「人事のジェネラリスト」としての高い市場価値が身につきます 。 ・単なる裏方ではなく、「会社の成長を自分が支え、引っ張っている」という大きなやりがいを感じながら働くことができます 。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 140-0002 東京都品川区東品川2-6-10 【アクセス】 りんかい線・東京モノレール「天王洲アイル」駅 徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・フレックス制度 ・配属部門の2025年度平均残業時間:21時間 ・リモート勤務可(配属部門の2025年上期平均リモート率:20%) ・社会保険完備 ・通勤交通費 全額支給 ・転勤なし ・昼食補助制度(周辺の提携レストランが半額で利用可能) ・Overseas Experience 制度(5日以上の海外旅行に対する補助制度) ・ベネフィットステーション利用可能 ・保養所 ・社内ストレッチ制度 ・パーソナルトレーニング利用補助 ・福利厚生費支給 ・永年勤続表彰制度(勤続5年・10年・20年・30年) ※勤続年数に応じて功労金、商品券、旅行券、休暇の贈呈 ・退職金

休日・休暇

・年間休日 124日(2026年度) ・土日祝 ・年末年始休暇 ・創立記念休暇 ※7 Days Vacation制度(7日以上の連休取得促進制度)で長期休暇の取得を推奨してます。

コミュニケーションコイン制度

感謝や賞賛のメッセージを、コインとともに贈り合う制度です。社員には6種類のコインが専用アプリで配布されます。各コインには金額が設定されており、受け取ったコインの種類と枚数に応じて、半期に1度精算される仕組みです。

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