【在宅勤務可/イオングループ】社内DX化(コールセンター/ヘルプデスク)促進担当
「お客様価値の提供」および「企業価値の創造」を大きなテーマに掲げ、グループ内のIT機能会社の営業部門として、事業会社、本社、社内のあらゆる局面において、コーディネーターの役割を担っています。 「お客様価値の提供」については、当社が提供しているシステムの社内ヘルプデスク業務をアウトソーシングにより24時間365日運営し、事業会社からの様々な問い合わせを... もっと見る
イオンスマートテクノロジー 株式会社
- 職種
- サービス職(人材/店舗/医療)
- >
- コールセンター運営・オペレーター
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
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- 【PM未経験歓迎/イオングループのDX】会計システムの企画・開発を行うプロジェクトマネージャー(在宅勤務可)
- 【イオングループ/DX推進】ネットワーク技術者(上流工程)/リモートワーク・フレックス可
- 【イオングループ/管理会計担当】経営を支える“戦略的ファイナンス職”<リモート/フレックス可>
- 【イオングループ/DX推進】調剤システム維持・運用・企画・推進マネージャー<在宅勤務可>
- 【在宅勤務可/イオングループのDX推進】データ連携基盤管理者
- イオングループ各社のIT課題/DX課題を解決するコンサルティングセールス<リモートワーク・フレックス可>
- イオンのデジタル基盤を支えるソリューションアーキテクト
- 【イオングループ/DX推進】総務システムの企画〜提案・導入まで一気通貫で推進(在宅可)
- 【イオングループのDX推進/在宅勤務可】人事・給与系システムの企画開発のプロジェクトマネージャー
- シニア アプリ開発エンジニア|数千万ユーザーが使う「iAEONアプリ」の進化とリアーキテクトを推進(フルフレックス&リモート中心)
- アプリ開発エンジニア|数千万ユーザーが使う「iAEONアプリ」の進化とリアーキテクトを推進(フルフレックス&リモート中心)
- 【イオングループのDX/在宅勤務可】業務改革を担うプロジェクトリーダー(企画〜提案・導入まで一気通貫で推進)
46兆円の市場に価値を生み出すプロダクトマネージャーを募集!
【募集背景】 当社が提供する保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」は、2018年のリリース以降保険業界における業務DXを推進するプロダクトとして着実に導入社数を伸ばしてきました。 2025年10月のデッドファイナンスにより総額32億円を資金調達し、IPOも現実的な目標として視野に入れながら、エンタープライズ顧客の獲得や新セグメント... もっと見る
株式会社 hokan
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- 金融・保険系
- >
- 生命保険・損害保険
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
- もっと見る
- 【保険業界特化型SaaS企業】46兆円市場を変革するカスタマーサクセス担当を募集!★リモート可/フルフレックス
- プロジェクトマネージャー ◆数十万件規模の契約データ移行を牽引◆InsurTech領域の基幹システム導入支援
- 【保険業界特化型SaaS/リモート可・フルフレックス】市場規模46兆円の保険業界に向けた顧客関係管理システムを提供するSaaS企業
- 【フルフレックス×リモート/保険業界特化型SaaS】46兆円規模のレガシー市場をアップデート!Webアプリケーションエンジニアを募集!
- 【保険業界特化型SaaS企業】エンタープライズセールス(スペシャリスト)リモート可/フルフレックス
- 【フルリモート/フルフレックス】InsurTechで時価総額1000億円を目指すWebアプリケーションエンジニア(テックリード候補)を募集!
- 【保険業界特化型SaaS企業】アカウントエグゼクティブ(リーダー候補)リモート可/フルフレックス
- 46兆円の市場に価値を生み出すシニアプロダクトマネージャーを募集!
- 【フルリモート/フルフレックス】InsurTechで時価総額1000億円を目指すリードQAエンジニア募集!
顧客のDXを推進するビジネスアーキテクト~DXデスクとして提案から実行までを推進~在宅勤務も可能!
様々な企業の業務課題解決に向けたITソリューション提案をお任せします。 お客様企業の状況・課題に併せ、「あるべき姿」や「ビジネスをどう成功させるのか」といった視点で、 その姿を実現していくための伴走支援を担当頂きます。 自社のソリューションや様々なITテクノロジーを組み合わせ、課題を明確化し、 解決策を提案する仮説を立て進めていきます。 ... もっと見る
株式会社 パソナ
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【100%自社内チーム開発】Webアプリ開発エンジニア!ほとんどのエンジニアがテレワーク導入!スクラム開発でPJを進めます!
- 【自社内チーム開発】Webアプリ開発/自社サービス・共同開発等(モダン環境メイン・テレワーク併用)
- 【愛知:クラウドエンジニア】自社内勤務/AWS・Azure:大手企業PJTの他、自社サービスの基盤等クラウド技術で価値創造を担うメンバー募集(リモート勤務併用・福利厚生充実)
- 【AIシステムエンジニア】AI×課題解決で未来を創る――お客様に一番近い“技術の伴走者”に――
- 【東京】新規DXサービスで世の中に変革を!Power Platformを活用したアプリ開発や業務プロセスの自動化/内製化支援を行います!DX推進に直結した業務に携わりたい方は大歓迎!
- ITサービスマネージャー!チームも自分も成長させて更に上のステージを目指しませんか?~リモートワーク/退職金制度/プライム案件多数/副業OK/最先端技術へ挑戦~
- UIターン希望インフラエンジニア必見!長く腰を据えて働ける環境に自信があり◎~自治体連携で地方創生/副業OK/育休取得率100%(男性95.7%)~
- 【大規模業務システム開発】大規模プロジェクトのPMへキャリアアップ!業務改善ソリューションの提供をお任せします
- ITの街!島根県松江市/拡大中の開発拠点を盛り上げるクラウドエンジニア募集!
- UIターン希望インフラエンジニア必見!長く腰を据えて働ける環境に自信があり◎~自治体連携で地方創生/副業OK/育休取得率100%(男性95.7%)~
- 【組込エンジニア】最先端×多様なPJで技術の幅を広げる。IoT・自動運転など『未来』を創るエンジニア募集!
- 【100%自社内チーム開発】Rubyの街!島根県松江市/拡大中の開発拠点を盛り上げるWebアプリ開発エンジニアを募集
- プライム案件を牽引!プロジェクトマネージャーとして顧客に寄り添った価値創造を。
- 【博多】クラウドによる価値創造を担う、クラウド特化チームのメンバー募集(リモート勤務併用・福利厚生充実)
- 【リーダー、マネージャー層大募集!】プライム案件のシステム運用/ヘルプデスク業務。顧客により沿い顧客との直接対話多数!
【 Ticket X 】急成長中のアメリカ向けチケットサービスの開発エンジニアを募集!
当社は「エンタメに関わるすべての人を幸せにする」をビジョンに、 アメリカ市場向けチケットリセールサービス''TicketX''の急成長に伴い、事業をさらに加速させるため開発体制を強化しています。 現在、サービスの大規模な機能拡張、パフォーマンス改善、そしてユーザー体験の最適化を一気に推し進めているフェーズです。 プロダクトの成長を「自分の技術... もっと見る
エンターテイメント 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- もっと見る
- 【恵比寿駅近く/在宅勤務可】チケット売買サービスチケジャムの公演情報収集・登録業務ポジションを募集
- カスタマーエクスペリエンス(CX)企画・改善リーダー候補 | ユーザ数300万人のプラットフォーム"チケジャム”
- 会員数300万人超えのサービス『チケジャム』で多彩なポジションに挑戦したい方募集!
- 責任者候補|会員300万人超の国内トップクラス・チケット流通サービス/事業成長を牽引するマーケ戦略を担う
- 【カスタマーサポート】国内シェア50%のエンタメサービス『チケジャム』でお客様とサービスをつなぐ
- 【カスタマーサポート/リモート可】CtoC自社サービス『チケジャム』とお客様と繋ぐカスタマーサポートのリーダ候補/マネージャー候補を募集!
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