株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 - リモート案件あり◎|残業代1分単位支給|研修コース1,000以上|定着率93.5%|売上720.8億円|技術社員数8,450名
AI/データ解析からクラウド領域まで幅広いDXサービスを展開。設計から保守まで一貫した技術サポートでクライアントの課題を解決します。
半導体製造装置メーカーのクライアント先で、Webアプリケーションの開発における、要件定義からテストまでの一連の業務をお任せします。 開発するアプリケーションは、半導体工場における製造装置のメンテナンスを行うフィールドエンジニア向けのアプリケーションで、メンテナンスに関するQ&Aやマシントラブル対応マネジメントツールを提供しています。 ■ 具体的な仕事内容 ・装置をメンテナンスする際に使用するタブレットのツール開発全般 ・装置の立ち上げや機器の調整を行う機能、処理データの吸い上げや分析を行う機能の詳細設計~検証 ・メンテナンスtabletApp開発にて、内部コンテンツの作成、Appベンダーへの開発インプット及び検証 ・現場への導入に向けての資料作成 ・現場活用Appのモック作成 ■開発環境 ・OS:Windows Server、Linux ・言語:Python , Java, Java script , Type script、SQL ・ツール:KNIME、JMP ・知識:データサイエンス、半導体製造、システム開発 ■ 配属先について 配属先の部署の組織規模は全体で40名規模の組織で、弊社からも3名が参画しています。 今後さらに4名前後の増員をしていく予定です。 したがって客先に1名で配属といったことはなく、チームでのジョインが基本となります。 ☆その他 ・食堂(昼・夜)も利用することが可能! ・安くてバランスの良い食事が一食400円程度で取ることができます ✅テクノプロ・デザイン社なら、 「10年後も最前線で戦えるキャリア」を実現できる環境があります 【キャリア起点で最適なマッチング】 常時1,000件を超えるプロジェクトの中から、エンジニア一人ひとりの希望や強みに合わせたチーム配属を行っています。 単に空いている案件に人を当てはめるのではなく、「どんな技術者として成長したいか」というキャリア視点を起点に配属を決定しています。 要件定義・設計・検討といった上流工程に関わる機会も多く、言われた通りに手を動かすだけの業務に留まらず、技術的な判断や改善提案を通じて、プロジェクト全体に影響を与える役割を担います。 【チーム環境だから、相談・レビューを通じて成長できる】 顧客先での業務においても、テクノプロ・デザイン社の社員がチームとして参画しています。 一人で現場に入り孤立することは少なく、日常的に技術相談やレビュー、ノウハウ共有が行われる環境です。 特定の会社や製品だけに閉じた経験ではなく、業界・技術領域の異なるプロジェクトに関わることで、どこでも通用する再現性のある技術力を積み上げていくことができます。 【長期的にキャリアを築ける働きやすさ】 完全週休2日制、残業月平均10時間程度に加え、寮社宅制度やパパママ育児応援金制度など、ライフステージの変化にも対応できる環境を整えています。 【いつでも次の成長を目指せる】 研修カリキュラムは1,000超。 当社は大手メーカー向けに技術者研修を行うほど、先端技術教育に力を入れています。 スキルアップ研修に加え、PM研修やプレゼン研修など100以上のプログラムを通じて、技術力だけでなく、役割を広げる力も磨けます。 明確な評価制度のもと、エンジニア・スペシャリスト・マネジメント・コンサルなど複数のキャリアルートを選択可能。 76種類の資格手当も、成長を後押しします。 《明確な評価制度》 評価は、「個人の取り組み」+「顧客・営業・チームリーダーなどからの外部評価」を軸としたコンピテンシー評価です。 入社時の年収決定はもちろん、入社後の評価基準も明確。 何を伸ばせば評価されるかが分かる仕組みのため、自身の成長に応じて、評価ランク・年収アップを目指すことができます。 《さらにこんな制度も!》 ★キャリアデザインアドバイザー制度: 専任の社員がメンターとなり、市場価値向上に向けてあなたをサポートします! ★自己実現委員会: 公募によって選ばれた社員に対し通常の予算や権限を越え、自己実現をサポートする制度です!
募集背景
当社は製造業を中心とした顧客基盤を有しており、中でも仙台拠点では半導体製造装置を開発するメーカー企業とは強いパートナーシップを築きご支援をさせて頂いています。 この度、クライアント先で社内向けアプリケーション開発に従事していただけるエンジニアを募集します。
配属部署
エンジニアリング事業本部
概要
私たちテクノプロ・デザイン社は、 エンジニア一人ひとりが長期的に市場価値を高めていける環境を提供する、総合技術ソリューションカンパニーです。 顧客先でのチーム参画に加え、請負・受託開発、研究開発など、 設計・検討・技術選定といった上流工程から関われるフィールドを数多く持っています。 業界・製品・技術領域を横断したプロジェクトに携わることで、 特定の会社やプロダクトに依存しない、再現性のある技術力を身につけていくことができます。 変化の激しい時代においても、 10年後も通用し、最前線で戦い続けられるエンジニアであること。 その実現こそが、私たちテクノプロ・デザイン社が提供したい価値です。 ■数字で見るテクノプロ・デザイン社(2025年9月末時点)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・売上 :720.8億円 ・取引会社数 :796社 ・拠点数(国内) :本社、営業拠点32、受託開発センター11 (仙台・川崎・湘南・五反田・三田・名古屋・刈谷・大阪・神戸・福岡・北九州) ・技術社員数(正社員・契約社員計):8,450名 ・プロジェクト数 :常時1000以上 ・上流工程比率 :77% ・有給取得日数 :15.1日 ・研修受講人数 :140,874名 ・男性育休取得率 :57% ・女性産休・育休取得率:100% ・平均年齢 :39.1歳 ■主要得意先(2025年6月末時点)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・日立グループ ・デンソーグループ ・三菱電機グループ ・SUBARUグループ ・ホンダグループ ・ソニーグループ ・トヨタグループ ・日本電気グループ ・東京エレクトロングループ ・日産グループ ★プライム上場企業を中心に796社のお客様とお取引をしています
この仕事で得られるもの
■ 要件定義の経験 クライアントと直接コミュニケーションを取り、必要な機能や要件を明確にするプロセスを経験することができ、ユーザーのニーズを具体的なシステム要件に落とし込む能力を培うことができます。 ■ 設計・開発の経験 タブレット用ツールやアプリケーションの設計から開発までを経験し、機能設計やデータ処理機能の実装スキルを身に着けられます。 ■ テスト・検証の経験 開発したアプリケーションのテストや検証を通じて、品質保証の重要性と具体的な手法を学び、現場での導入前に動作確認やフィードバック対応の経験をはぐくめます。 ■ 問題解決能力 トラブル対応マネジメントツールの開発を通じて、問題解決のためのアプローチや技術を習得し、フィールドエンジニアが直面する課題を解決する能力を磨くことが可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 宮城県内の各クライアント先 ※プロジェクトにより異なります ・自家用車での出勤が可能 ・仙台市中心部から公共交通機関を利用して30分程度の場所で、アクセスは非常に良好です ・無料の社バスも利用可能 【アクセス】 拠点やプロジェクトによって異なります。
勤務時間
8:45〜17:30
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】 社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険) 通勤交通費支給(月額上限15万円) 寮社宅制度(会社規定による) 転勤赴任一時金 帰省旅費補助 引越費用補助 慶弔見舞金制度 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援 健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 労働組合有 定年再雇用
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり) 年末年始 有給休暇(夏季取得推奨日あり) 慶弔休暇 特別休暇 育児休業 介護休業 入社時休暇(上限3日) 災害時休暇(年5回、最大5日) 年間休日122日
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