【コドモンの成長を共に牽引】ICT事業戦略リーダー(Mgr候補)を積極募集!
現在のコドモンにおける売上の大半を占める主幹事業(ICT領域)において、さらなる成長を加速させるため、市場理解×戦略設計×実行推進の3軸でリードいただける事業戦略リーダーを募集します。 当社は、昨年比で導入施設数124%、契約自治体数138%、自治体導入施設数135%と着実に成長を続けており、依然として急成長フェーズの真っただ中にあります。 今... もっと見る
株式会社 コドモン
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
- もっと見る
- エンジニア経験を活かし技術広報や組織成長にコミットするEngineeringOfficeメンバー募集
- 社内インフラやデータ基盤をはじめとする、横断的な技術基盤の整備・運用をお任せします!
- テクノロジーと子育ての現場をデザインでつなぐ/自社サービスの魅力を伝える、マーケティングデザイナーを募集
- 「攻め」「守り」を両立し、ITセキュリティの側面から非連続な成長を牽引いただくポジションです!
- 子どもの未来に繋がるプロダクト。プロダクトの横断的な課題に向き合い、事業の成長を牽引するエンジニアを募集中!
- 子ども×ITで未来を創る!チームでプロダクト価値の最大化に挑むエンジニア
- 目指すのは「子どもの育ち・学びを社会全体で支えられる世の中へ。」UI/UXの力で価値を最大限届けるリードデザイナーを募集中
- デザイナー経験を活かして組織の課題を解決!組織を支えるデザインマネージャーを募集中。目指すのは「子どもの育ち・学びを社会全体で支えられる世の中へ。」
- プロダクトとエンジニア組織の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー募集
- メンバーの成長を支援しチームビルディングとプロダクト品質向上を両輪で推進するマネージャー募集
- プロダクト品質向上をリードするQAエンジニアの募集です!
- 開発PM/SIer経験活かし社会課題解決へ
- 急成長SaaS「CoDMON」、300名規模の事業基盤を整える、全社のBPR推進メンバーを募集
- 「ルール」を「技術」で支え、子どもの育ちや学びを支える。 会社のフェーズに合わせたセキュリティにまつわる技術領域のリーダーを募集します
- プロダクトの品質を支え、子どもと保育の未来をよりよくするQAを募集!
≪京都勤務≫【情報システム担当】積極的海外展開/社内SE
管理部門より全社組織を社内ITの面で支える業務をお任せします。 <日常的な業務内容> ・社内ネットワーク環境の整備、保守、管理、改善提案 ・PCキッテング、管理 ・各種トラブルや不具合サポート、ヘルプデスク ・ソフトウェアライセンス管理、更新 ・IT関係の社内制度策定、運用 など ※情報システム未経験可(プログラマー・エンジニア... もっと見る
ポノス 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- 社内情報システムエンジニア(社内SE)
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
- もっと見る
- [東京オフィス勤務]≪TCGプロジェクト≫新規カードゲーム事業のプロモーション責任者
- 【東京オフィス勤務】≪にゃんこ大戦争≫広告クリエイティブディレクター
- 【京都本社勤務】にゃんこ大戦争の韓国プロモーター担当/積極的海外展開/フレックス/週1リモートワーク可
- 【東京支社勤務】にゃんこ大戦争の韓国プロモーター担当/積極的海外展開/フレックス/週1リモートワーク可
- 【京都本社勤務】にゃんこ大戦争の台湾プロモーター担当/積極的海外展開/フレックス/週1リモートワーク可
- 【東京支社勤務】にゃんこ大戦争の台湾プロモーター担当/積極的海外展開/フレックス/週1リモートワーク可
- [東京オフィス勤務]≪TCGプロジェクト≫プロジェクトマネージャー
- 【東京オフィス勤務】≪新規ゲーム開発≫2Dデザイナー(Spine/Unity)
- 【東京オフィス勤務】≪新規ゲーム開発≫イラストレーター
- 【東京オフィス勤務】≪新規ゲーム開発≫アートディレクター候補
ServiceNow PM候補
【職務内容】 サービス提供体制の構築: プロダクト導入からカスタマーサポートまでの一連のプロセスを設計し、運用体制を確立 プロジェクト管理: ServiceNowの導入プロジェクトにおける計画立案、進捗管理、リスク管理、予算管理 チームマネジメント: エンジニア、コンサルタント、営業などのチームメンバーを統括し、プロジェクト成功に向けたリーダーシ... もっと見る
株式会社 SI&C
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
- もっと見る
- <アクセンチュアグループイン/コンサルタント>元Deloitte執行役員・ABeem代表取締役と挑むコンサルタントポジション/平均残業時間10h
- <アクセンチュアグループ>大阪/Salesforce開発エンジニア/平均残業時間10h
- <アクセンチュアグループイン/Creative>WEBデザイナー/平均残業時間10h
- アプリ開発◆プライム案件多数『技術力』×『マネジメント』のSI&Cはアクセンチュアへグループインが決定
- ◆新設ユニット◆外資系SI/上流工程から一気通貫/クラウドエンジニア|『技術力』×『マネジメント』<アクセンチュアグループ>
- インフラエンジニア◆大型プライム案件多数|『技術力』×『マネジメント』のSI&Cはアクセンチュアグループへのジョインが決定
- ノーコード・ローコード開発者_ServiceNow
- <アクセンチュアグループ>大阪/組み込みエンジニア/平均残業時間10h
- <アクセンチュアグループ>大阪/<クラウド>インフラエンジニア/平均残業時間10h
- 【フルリモート勤務】toC向けサービス開発エンジニア【アジャイル開発】
- 【PL候補/クラウドエンジニア/リモート可】元Chatwork CTO直下で学べる環境!クラウドキャリアを加速~マルチクラウド×エンタープライズ×プライム案件~
- オープンポジション【ご経験×ご希望でのポジションマッチング】/新規立上げ組織あり/技術領域に特化したキャリア形成可能/最上流工程から下流工程まで一貫して経験
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