【経理事務スタッフ】未経験・第二新卒歓迎!将来の中核メンバーの募集!
BPO領域の中でゲーム・エンターテイメント事業を数多く担っている当社にて経理事務スタッフを募集いたします。未経験からチャレンジが可能で、最初は簡単な業務からご担当いただきますが、将来的には売掛金管理(集計・報告)などもお任せする予定です。また、ゆくゆくはチームの中核メンバーとしてのご活躍を期待しています。 【具体的には】 ■入社後すぐに... もっと見る
ポールトゥウィン 株式会社
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
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- 一般事務・営業事務・庶務・秘書
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- ITコンサルティング
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- @新大久保 モバイル領域専任アカウントマネージャーを募集!
- 【大阪|正社員】ゲームデバッグのプロジェクトマネージャー|服装・髪型自由|上場G企業で安定◎
- 【京都|正社員】プロジェクトマネージャー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【博多|正社員プロジェクトマネージャー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【秋葉原|正社員】ゲームデバッグリーダー|コンシューマーゲーム中心|上場G企業安定◎
- 【アカウントマネージャー|大手顧客の課題解決に向けた品質戦略をリード】開発・QA・PMOの経験を活かして、クライアントのビジネス成長を支える
- 【リモート|ブリッジSE】インドネシア語スキルを活かしてアジャイル開発のブリッジ業務!◆グローバルに活躍できる! ◆東京 /プライム上場企業
- 【リモート|ブリッジSE】インドネシア語スキルを活かしてアジャイル開発のブリッジ業務!◆グローバルに活躍できる! ◆東京 /プライム上場企業
- 【京都|正社員】カスタマサポートチームの業務品質改善(QA)|担当領域:ゲーム業界|上場G企業安定◎
- 【秋葉原|正社員】プロジェクトマネージャー|コンシューマーゲーム中心|上場G企業安定◎
- 【名古屋|正社員】ゲームエンタメ事業部の拠点長|服装・髪型自由|上場G企業で安定◎
- 【名古屋|正社員】カスタマサポートチームの業務品質改善(QA)|担当領域:ゲーム業界|上場G企業安定◎
- 【名古屋|正社員】ゲーム領域のカスタマサポートSV|英語使用環境|グローバル拠点
- 【組込み系×大阪】IoTテストエンジニア(QAリーダー)を積極募集!裁量権ある大規模Pjの中核メンバーとして市場価値を高められます!
- 【年間休日173日!(週4勤務・週3休み)/仙台/転勤無し/上場G企業/オフィスワーク】メール対応が8割以上!服装/髪型/ネイル自由◎民泊サイトのカスタマーサポート(SV)
- 【札幌/仙台/北九州/転勤なし】◎働き方◎服装/髪/ネイル自由!/成長企業でキャリアを築く。SVとしてチームの品質と未来をつくる「まとめ役」を募集!
- 【札幌/仙台/北九州/八戸/名古屋/転勤なし】◎働き方◎服装/髪/ネイル自由! ネットの安全を守る「モニタリング」の運営管理職
- 【秋葉原|正社員】ゲームデバッグリーダー|担当領域:遊技機・アーケードゲーム・カードゲーム
- 【仙台|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【京都|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【大阪|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【札幌|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【名古屋|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場企業G安定◎
- 【新潟|正社員】 ゲーム領域のカスタマサポートSV|髪型・服装自由|上場G企業安定◎
- 【博多|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【新大久保|正社員】ゲームデバッグリーダー|服装・髪型自由|上場G企業安定◎
- 【大阪|正社員】ゲームデバッグリーダー|担当領域:パチスロ
- 【選べる勤務地|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【秋葉原|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【秋葉原|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|担当領域:遊技機・アーケードゲーム・カードゲーム
- 【大阪|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【京都|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【名古屋|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【博多|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【仙台|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【札幌|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【新大久保|契約社員】ゲームデバッグリーダー|上場G企業安定◎|ポテンシャル採用あり|入社後研修あり
- 【京都|正社員】英語ゲームCXリーダー|世界的人気IP×グローバル運営の司令塔。英語力を武器に、上場Gでプロジェクトを統括。
【IR責任者】経営陣と伴走して0から体制構築/投資家・資本市場との対話で企業価値向上に貢献/リユース×ITで急成長中のベンチャー企業
当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 売りたい人とプロの査定士をつなぐプラットフォーム「ウリドキ」、およびリユース特化型メディア「ウリドキプラス」を運営しています。 テクノロジーの力で、日本全国の“売りたい”ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャーです。 お... もっと見る
ウリドキ 株式会社
- 職種
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- 広報・IR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【開発リーダー/テックリード】自社CtoBプラットフォームの開発を技術でリード|30代活躍|名証ネクスト上場
- 【マーケティングOPS】Web広告運用チームの効果最大化を推進!
- 【コンテンツSEO・統括ディレクター】急成長ベンチャーでメディア運営をお任せするコンテンツSEO統括ディレクター募集!
- 【法人企画営業|マネージャー候補】リユース×IT×CtoBプラットフォーム|上場直後の急成長中ベンチャー企業で事業をリード|賞与2回|服装自由
- 【マーケティング部長候補】リユース×ITプラットフォーム×自社メディアで急成長中のベンチャー企業/マーケティング領域から事業を牽引してくれる方を募集!
- 【Web広告運用担当】リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業!マーケチームを支えるオペレーション担当・アシスタントを募集!|運用+LP更新もできる方歓迎|髪型・服装自由/賞与2回
- ◤フロントエンドエンジニア(リーダー候補 )◢上場直後の急成長ベンチャー/サイト改修・パフォーマンス改善をリード
- 【マーケティング部|オープンポジション】リユース×IT領域の新規上場ベンチャー/ご自身のマーケティングスキルを活かしてCtoBプラットフォームの価値の最大化を担いませんか?
- 【Web広告運用/SEMディレクター】リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業!広告運用の戦略立案~実行までをお任せ!/髪型・服装自由/賞与2回
- 【経理財務・部長候補】CFO直下のポジション|上場直後のフェーズで経理財務部門を中心とした組織のリード
- 【Web広告運用/マネージャー候補】リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業!広告運用の戦略立案~実行までをお任せ!/髪型・服装自由/賞与2回
- CSO候補を募集!経営企画として全社戦略の立案などを行い、事業・組織拡大をリード!
【自社サービス・フレックス勤務】社内SE(リーダーポジション)募集!子育て支援領域の社会課題を解決
子育て支援プラットフォームを提供している弊社の社内SEとして、社内情報システムの企画~保守、ヘルプデスク業務やIT統制などをお任せいたします。 また、将来的にはチームのリードやマネジメントもお任せする予定です。 具体的には、下記の業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・情報システムの企画、運用、保守 ・IT統制 ◦情報セキュリテ... もっと見る
キッズコネクト 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- 社内情報システムエンジニア(社内SE)
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【フレックス・品川】ソリューション営業_自社プロダクトで子育て支援領域の社会課題を解決!
- 【フレックス・週4リモート】自社開発_オープンポジション(エンジニア職)募集!子育て支援領域の社会課題を解決
- 【フレックス】自治体向けシステムコンサルタント(子育て支援) リーダー候補ポジション募集!自社プロダクトの導入支援
- 【フレックス・週4リモート】QA(QC)エンジニア募集_自社プロダクト×子育て支援プラットフォームで社会課題に解決!
- 【フレックス・週4リモート】自社開発_テックリード募集!子育て支援プラットフォームの技術リーダーとして活躍しませんか?
- 【フレックス・週4リモート】自社開発・バックエンドエンジニア募集!子育て支援領域の社会課題を解決
- 【フレックス・週4リモート】子育て支援領域_自社開発・ネイティブアプリエンジニア募集!(Swift/Kotlin/Flutter)
- 【フレックス・週4リモート】自社開発_子育て支援プラットフォームの基盤を支えるインフラエンジニア募集!(AWS)
【大阪/不動産契約】宅建月5万円手当/不動産売買契約の実務遂行と専門性習得
情報が不透明であるという不動産業界の問題から少子高齢化がもたらす年金問題など、現代の日本社会が抱える様々な問題を解決していきます。 そのために、テクノロジーの力を用い、不動産業界の透明性×信頼性を向上させ、「自らの意志と判断でリスクを取って市場に参加する人」を増やし、不動産業界の発展に貢献するために3つの事業を柱に事業を展開しております。 ... もっと見る
株式会社 ネクサスエージェント
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
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- 一般事務・営業事務・庶務・秘書
- 業界
- 不動産・建設系
- >
- 不動産賃貸・仲介・管理
- 職種未経験歓迎
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【法務課長候補】予防法務の仕組み化/契約・コンプラ実務の安定化と若手育成を主導
- 【イエリーチ事業マネージャー候補】プロダクト統括者/創業10期で売上高165億円超/IPO準備企業
- 【大阪/マーケティングマネージャー募集】デジタル戦略と事業成長の牽引/創業10期で売上高165億円超
- 【CMO候補】全社マーケティング戦略統括/上流戦略と組織構築/創業10期で売上高165億円超
- 【PM募集】フルリモート/コーポレートエンジニア/業務システム開発/Forguncy/残業20h程度
- 【大阪/社内SEリーダー候補】資産運用×IT企業/自社開発/最新技術䛾提案/内部統制/IPO準備中
- 【東京/社内SEリーダー候補】資産運用×IT企業/自社開発/最新技術䛾提案/内部統制/IPO準備中
- 【テックリード候補】モダン䛺技術スタック(FastAPI/Vue.js)䛷自社プロダクト䛾アーキテクチャをリードするシニアエンジニア
- 自社プロダクトの成長を担うWebアプリケーション開発エンジニア(PythonまたはNode.js(JavaScript))
- 【Web開発エンジニア】モダン䛺技術スタック(FastAPI/Vue.js)でフルスタックエンジニアを目指しませんか?
【未経験者歓迎!】データアナリスト・データエンジニアとして活躍したい方募集◎
データアナリスト・データエンジニアとして業務をお任せ致します。 ※スキルや経験、習熟度に応じて各プロジェクトに割り振ります。 ーーーデータエンジニアとはーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 各企業の持っているデータをSQLやPythonを使用して活用できる形にす... もっと見る
株式会社 プロトシステム
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
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- Linuxの実務経験がある方を募集中
【オープンポジション_人事部】300名→1000名の組織急拡大を牽引する|人事戦略・採用・育成・組織開発・人事企画・Ops領域
■仕事概要 当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急成長フェイズを迎えています。 企業ミッション・人事ミッションともに「人の数だけ、キャリアをつくる。」を掲げる当社において、人材投資を惜しまない経営陣・事業部長とともにディスカッションしながら、会社の成長を牽引いただける方を募集... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 人事・総務
- 業界
- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 副業可
- フレックスタイム
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【BtoBマーケティング】SQL創出とリード品質改善の実行責任者
- 【新卒エンジニア採用人事】急成長企業のプロダクト開発を組織面で牽引するエキスパート
- 【メディア戦略担当】事業成長を先導するコンテンツマーケ戦略と組織作りを推進
- 【ブランド戦略/ブランド企画】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域※広告代理店出身者歓迎
- 【シニアデータサイエンティスト】大規模データを用いた事業貢献をリード
- 【BtoBマーケティング_デジタル】広告代理店出身歓迎!事業成長を牽引する次世代のマーケター候補
- 【AIオペレーション実装】現場に入り込み、AI×自動化で業務を作り変える実装担当
- 【ブランドマネージャー】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域
- 【カスタマーサクセス(中途採用事業)】キャリアデータを武器に人材業界を変革する
- 【中途採用人事】急成長HRSaaS企業の組織拡大を牽引する中途採用人事を募集
- 【BtoBマーケティング_デジタル】事業成長を牽引するデジタルマーケティング実行責任者(リード獲得)
- 【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当
- 【BizOps】業務改革(DX・AX)推進マネージャー
- 【キャリアアドバイザー】未来ある学生のキャリア支援に伴走するメンバーを募集
- 【スカウトサービスセールス(中途事業立ち上げ)】キャリアデータを武器に人材業界を変革する事業立ち上げセールスを募集!
- 【SRE】キャリアデータプラットフォームの信頼性維持とインフラ基盤のアップデートを支える
- 【投資・M&A推進担当】経営直下でワンキャリアグループ拡大を牽引するメンバーを募集
- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【東京/パートナーセールス】パートナーセールスの2人目人材を募集!
- 【リードプロダクトマネージャー】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【機械学習プロダクトマネージャー】機械学習を活用したプロダクトや機能の企画・推進
- 【マーケティング戦略企画】事業成長を統括するグロース戦略責任者候補/役員直下
- 【CHRO室】人事戦略・組織戦略企画|300名→1000名の組織急拡大を牽引!
- 【HRBP】戦略人事|売上100億→350億、社員数300名→1000名の急成長を牽引!
- 【大学パートナーシップ推進】(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【大学パートナーシップ推進_関西立ち上げ】大学パートナーシップ推進(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【事業企画】事業成長を支える!事業戦略を推進するポジション
- 【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
- 【累計100万ユーザーが使うサービス】< Go・TypeScript・React / リモート可 / フレックス制 > キャリアデータを透明化&HR領域のDXに挑むテックリード募集!
- 【大阪/フィールドセールスマネージャー】急成長HRSaaS企業「ワンキャリア」のセールス組織拡大を牽引するマネジメント人材を募集
- 「認知マーケのスペシャリスト」OOH×SNS×YouTubeの統合プロデューサー。マルチチャネル戦略のプロジェクトマネジメント (中途事業)
- 【コミュニティマネージャー】学生のキャリア選択を後押し!コンテンツの企画推進
- 【営業企画】+40%成長を継続するHRスタートアップの営業企画職/役員直下
- 【プロジェクトマネージャー】キャリアイベント/コンテンツ制作を牽引するプロジェクトマネージャー
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【東海支社立ち上げ(営業メンバー)】創業5年で時価総額TOP100社の約50%と取引するHRスタートアップで、新規拠点の立ち上げを担う人材を募集
- 【リードプロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【新規事業セールス/執行役員直下】新サービス立ち上げにおけるセールスメンバーを募集します
- 【人事企画】組織の急成長期(300名→1000名)における人事制度企画・運用・改善をお任せします
- 【キャリアアナリスト(マネージャー候補)】中途採用市場を変える新規事業を推進
- 【PdM】新規事業の第二創業期で経験積みたいプロダクトマネージャー募集
- 【事業戦略 / 事業推進】事業成長の中核を担う、事業戦略の新メンバーを募集!
- 【事業戦略責任者】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業戦略責任者
- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【キャリアアナリスト】中途採用市場を変える新規事業を推進
- 【コーポレートエンジニア】急成長を支えるコーポレートIT環境強化をお任せします
- 【プロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【カスタマーサクセス/マネージャー候補】データ活用でクライアントの新卒採用を支援
- 【中途エンジニア採用】売上高40%成長HRTech企業の開発組織強化を牽引!
- 【プロジェクトマネージャー】動画・イベントで新規事業を加速するプロデューサー (中途事業)
- 【経理】安定した経営基盤と40%成長を続けるHRSaaS企業の経理組織を強くしていただけるメンバーを募集
- 【事業企画・管理】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業成長の「OS」を構築する責任者
- 【ソフトウェアエンジニア】領域に縛られずプロダクトづくりに貢献
- 【フィールドセールス】急成長HRSaaS企業のセールス組織拡大を牽引するメンバーを募集
- 【新規事業開発/マーケ】幅広い領域で事業成長を牽引するリーダー候補 (中途事業)
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