ウリドキ株式会社 - CtoBの買取マッチングサービス「ウリドキ」、 リユース特化型メディア「ウリドキプラス」の2事業を展開しております
ウリドキは「買取をもっと身近に」「ITをリユース業界に」「モノが循環する社会に」のコンセプトをもとに売り手と鑑定士をつなぐCtoBプラットフォームを展開しています。
【業務内容】 ITプラットフォーム企業のSEO担当者(リーダー候補)として、ウリドキ、及びウリドキプラスのSEOを主軸としたマーケティング戦略の立案、各種施策の企画・実行をお任せいたします。 マーケティングの力で当社の更なる成長を牽引いただける方の応募をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 ・SEO戦略の立案と実行、およびそれに付随する経営陣への提案やレポーティング ・アクセス解析、ユーザー行動分析、検索順位モニタリング等を通じた課題抽出、改善案出し ・SEOおよびCVR改善のためのサイト改修・制作のプロジェクトマネジメント・ディレクション ・メディア運営、コンテンツ制作の企画・ディレクション ・SEO以外のマーケティング領域(SNS運用、CRM、広告運用、ブランディング等)の企画・運用 ★上記以外にも、ご経験やスキル、興味に応じて幅広い業務を担当していただくことができます。 世界にこれまでないCtoBプラットフォームを運営する会社のSEO担当者としてのご経験を積みたい方、リユース業界に貢献できる仕事がしたい方など、ご興味がございましたら是非ご応募ください! ■これまでの実績 日本中小企業大賞 受賞(2023年12月14日) 新聞や雑誌掲載実績多数 テレビ出演多数
募集背景
当社は2025年10月に名古屋証券取引所ネクスト市場に上場し、現在次のステップに向けて邁進中です。 モノを売りたいユーザーの集客において検索エンジンは最重要なチャネルとなっており、SEO対策は当社のグロースにおける生命線です。 今回更なる体制強化を図るべく、リーダー候補としてご活躍いただける方を1名募集することとなりました。 今回の募集では、戦略設計からディレクション、効果検証まで、上流から一貫して担っていただける方を想定しています。また、SEO対策に留まらず、必要に応じて幅広いマーケティング戦略の企画から実行まで携わっていただくことが可能なポジションです。
配属部署
マーケティング本部
概要
ウリドキ株式会社は、『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 ・買取一括比較や買取相場情報を提供する買取プラットフォーム「ウリドキ」 ・買取に関心のあるユーザーに役立つ情報を発信するメディア「ウリドキプラス」 の2事業を展開しているベンチャー企業です。 日本のリユース市場は年間3.3兆円規模となり、最近ではCtoC領域であるフリマアプリが急成長を遂げたことにより、規模が年々拡大しています。 さらに、年々注目度が高まっている「SDGs」も追い風となり、リユース市場は今後も拡大されることが予想されます。 そんな中でも、日本ではまだ6割もの人が中古品の譲渡・売買をおこなっていません。 これは「買取査定額の明細が不透明」「安く買い叩かれる」などのマイナスな印象を持つ人が多いことも、原因の一つではないでしょうか。 そこで、買取プラットフォーム「ウリドキ」では一括査定や買取相場情報を、買取情報メディア「ウリドキプラス」では買取に関する有益な情報を提供することで、買取をより身近に、安心して利用できるような世界を目指しています。 また、最近では行政とも連携し、より日々の生活に近いところでモノが循環する仕組み作りを行っております。 ぜひ一緒に、ヒトにもモノにも優しい、持続可能性の高い社会を実現しませんか?
この仕事で得られるもの
・経営陣とともにマーケティング戦略の立案を主導し成果を創出する経験 ・グロースフェーズのSEO担当者としての経験 ・SEO対策に留まらない幅広いマーケティング経験
勤務地
【勤務地詳細】 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント9F 【アクセス】 【最寄駅】 「新宿御苑前駅」徒歩1分 「新宿駅」徒歩8分
勤務時間
09:45〜18:45
待遇・福利厚生
■交通費全額支給 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■髪型、服装、ネイル自由 ■3か月に1度の代表と1on1制度あり ■オフィスコンビニあり ■健康診断 ■従業員持株会 ■企業型確定拠出年金制度(2026年8月開始予定)
休日・休暇
■年間休日:127日 ■完全週休2日制(土・日・祝日) ■有給休暇 ※入社後6か月以降 ■夏季休暇:3日 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇
社員の年収例
年収例 550 万円(入社1年目/メンバー) 年収例 650 万円(入社2年目/リーダー) 年収例 800 万円(入社3年目/部長)
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