労務管理の年収500万以上の求人・採用情報

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の“売りたい”ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供している... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

❐　ミッション 社内にて利用しているSalesforce管理担当として従事いただきます。 組織全体の効率向上や意思決定サポートにチーム横断で貢献いただきます。 ❐　業務内容 事業企画/Salesforce担当（変更の範囲：開発業務を除く当社業務全般） ❐　業務詳細 ・Salesforceのカスタマイズ実装（ノーコード） ・現状の業... もっと見る

• 400万円〜650万円
  
• 東京都

▼概要 制度、労務、総務、中途採用、研修等から適性・ご経験によって１つもしくは複数領域お任せします。 いずれの領域においても、経営視点に立ち企画立案～実行までリード頂けることを期待します。 ▼具体的な業務（例） [中途採用] ・部門との採用要件定義 ・採用活動KPIの設定と測定 ・エージェントコントロール ・面接対応、クロージング含... もっと見る

• 400万円〜502万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

今回は、会社の根幹となる「労務」を担っていただくメンバーを募集しています。 ◆具体的な業務内容 〇給与・勤怠・社会保険・税務に関する運用 〇従業員の雇用（入社・退職・休職・各種変更）に関する運用 〇労使関連業務の運用および各種事案対応 ◆組織・チーム 労務担当の所属する人事部は、部長1名、労務2名（準社員含む）、人材開発3名、アシス... もっと見る

• 428万円〜736万円
  
• 宮城県

急成長を遂げるペットマッチングサービスを、仙台の開発拠点で支えるコーポレート部門において、人事管理部のマネージャーとして組織を牽引していただきます。 従業員エンゲージメントと労働生産性の向上による、働きがいのある組織づくりのため、人事企画、採用、教育、労務、総務など幅広い領域をお任せいたします。 事業拡大に伴い組織体制強化が重要なフェーズを迎えてお... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• C# Objective-C JavaScript PHP Java Android AWS Docker MySQL Laravel Apache Azure Kubernetes Elasticsearch Fluentd Zabbix Flutter

■仕事内容 システム開発部門のインフラエンジニアとして、大規模インフラの設計、構築、運用をお任せします。 単なる管理業務にとどまらず、監視システムの構築・改善、セキュリティ強化など、より良いインフラ環境を自律的に作り上げていくことを期待しています。 ■入社後の流れ ・入社後はまず、当社サービス「SideBooks」や「社内システム」、... もっと見る

• 600万円〜750万円
  
• 東京都

■募集背景 当社は現在、事業・組織ともに急拡大フェーズを迎えています。従業員数も140名を超え、まさに"第ニ創業期"とも言える重要な時期に差し掛かりました。 これまでの人事業務では、メンバーがそれぞれ採用、人事制度、組織開発などを兼務しながら推進してきました。しかし、事業成長をさらに加速させるためには、採用活動を質・量ともに一段高いレベルで牽引... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【A：専門業務（IPO関連）】 ・人事労務 労務管理体制の整備や運用、組織づくり支援、評価制度の構築や運用サポート、IR関連業務の補助 ・法務 就業規則および各種規程の整備や改訂、ガバナンス体制構築（内部統制）のサポート 【B：日常業務（バックオフィス全般）】 ・経理 売上・仕入の経理システムへの入力、収支管理表の更新や管理 ・経理... もっと見る

• 420万円〜700万円
  
• 東京都

【創業25 年超企業／労務スペシャリストとしてキャリアアップ可／年休120日（土日祝休み）】 ◎週1リモート制度有！※入社後一定期間経過後より利用いただけます ◎指導担当による手厚いサポートやメンター制度有！ ◎クライアント大半がスタートップ企業！成長ステージに合わせて幅広い労務経験を積むことができます！ ■業務内容 ・給与計算 ・年末... もっと見る

• 450万円〜650万円
  
• 東京都

トラントの管理部門の担当者として、人事・労務業務をお任せいたします。 IT業界未経験も歓迎ですので、業界未経験の方でも安心して業務を進めていただける環境です。 【具体的なお仕事の内容】 ・給与計算（マネーフォワード） ・入社退社手続き ・就業規則見直し ・勤怠管理（ジョブカン） ・人事制度見直し ・研修教育制度検討 ・総務業務... もっと見る