2026/06/23 更新
【採用・組織人事｜リーダー候補】新卒・中途採用 / 研修育成 / 制度設計〈19期連続増収・増益！100事業の創出を目指すベンチャー企業〉
◼︎業務内容 ネクステージGroupの本社人事は、本社の組織作りだけでなく、各子会社代表と組織戦略を立案し組織を作る、経営に直結する人事業務をご担当いただきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・本社組織戦略の立案 ・子会社代表との組織戦略立案 ・採用母集団形成(媒体管理/エージェントコントロール) ・面接業務 ・候補者フォロ... もっと見る
ネクステージグループホールディングス 株式会社
設立年月日 2006年08月
従業員数 303人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 化粧品・アパレル
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったネクステージグループホールディングスの他の求人（22件）
- もっと見る
- 【組織コンサルタント】売上220億・22事業を展開するホールディングス｜グループ全体の組織戦略を担う組織コンサルティングポジション
- グループ本社総務：経営推進｜成長企業の経営陣サポート
- 成長率170%！金融業界の急成長企業で営業メンバー募集！
- 経験者募集！Web広告に挑戦！既存顧客メインのフィールドセールス（賞与年2回/土日祝休）【株式会社アクセル】
- テレアポ・飛び込みなし。自社マーケを駆使した「戦略営業」でWeb広告のプロへ｜未経験歓迎・賞与年2回・土日祝休み
- 【第二新卒／ポテンシャル採用】急成長D2Cの未来を創るWEBマーケター！【株式会社HRC】
- 20代の幹部抜擢あり｜圧倒的なスピードで成長！「戦略的営業」で金融×Web広告のプロへ
- 決済事業のコールセンターSV候補【株式会社Vamosファイナンスサービス】※未経験
- 【100%既存顧客へ向き合う】新規アプローチはISにお任せ！顧客のファン化と売上最大化を追求するカスタマーサクセス
- 【法務担当（リーダー候補）】会社の「ブレーキ」ではなく「エンジン」へ！100事業を創出する攻めの企業法務
- 【オープンポジション（金融）】「諦めずに挑戦し続けた時期があった」「苦しい時期があった」その原体験を強みにしませんか？｜再挑戦を希望する方に向けた自社金融サービスで再出発を伴走する
- 【労務／体制強化】急成長を支える労務の仕組みづくり！DX推進や制度改善まで幅広く携われるポジション
- ※未経験OK！決済事業のコールセンター リーダー候補【株式会社Vamosファイナンスサービス】
- 【未経験OK！事務スタッフ】当社の中核事業である金融サービス『後払い決済サービス』【株式会社Vamosファイナンスサービス】
- 営業担当｜テレアポ・飛び込み無し！大手企業の決済インフラとしても導入されている年成長率15〜30％「後払い決済サービス（バモス後払い）」
- フィールドセールス｜大手企業の決済インフラとしても導入されている年成長率15〜30％「後払い決済サービス（バモス後払い）」
- 【実務経験不問】D2Cブランドを育てる！インハウスWebデザイナー（若手・ポテンシャル枠）
2026/06/19 更新
【デジタルマーケター（リーダー・マネージャー候補）】マーケティングを通して関わった人全てをハッピーにしたいマーケター募集！
＜職務内容＞ 東証プライム上場の資本力と、社長直下のベンチャー環境が融合する「第二創業期」のWeb事業企画開発本部において、デジタルマーケター（リーダー・マネージャー候補）としてご活躍いただきます。 【当本部のリアルな課題と、あなたにお任せしたいミッション】 当社が圧倒的シェアを誇る『看護roo!』ですが、ライフステージごとに複雑に変化するユ... もっと見る
株式会社 クイック
設立年月日 1980年09月
従業員数 2133人
平均年齢30.1歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったクイックの他の求人（26件）
- もっと見る
- 【徹底したユーザー目線と質の高いコンテンツづくり】日本最大級の看護系Webメディア「看護roo!」の編集者を募集！
- 「ユーザーファースト」を本気で追求！『看護roo!』で看護師のリアルな悩みを拾い上げ、本当に役立つコミュニティコンテンツへと昇華させるWeb編集者を募集！
- 【PVのための量産ではなく、事業を支えるメディアの力を信じる方へ】読者のキャリアに深く寄り添う『看護roo!』のWeb編集者を募集！
- 【高い知名度と信頼性があるから、本質的なSEOに集中できる】自社メディア『看護roo!』をさらに伸ばすコンテンツ企画・編集メンバーを募集！
- 【製造業／建設プラント／IT領域のいずれかの専門編集者・記者経験者】新規メディアのグロースに携われる！ビジネスパーソンに向けた「仕事とキャリア」の総合メディア『アンドプロ』のコアメンバーを募集！
- 【データエンジニアリングマネージャー】東証プライム上場×社内ベンチャー／データ基盤の立ち上げフェーズ《フルフレックス・リモート有》
- 【データエンジニア（ミドル）】東証プライム上場×社内ベンチャー／データ基盤の立ち上げフェーズ《フルフレックス・リモート有》
- 120%ユーザー目線！日本最大級の看護系Webメディアの編集者を募集！
- 自社サービスのクリエイティブディレクターを担っていただけるリーダー候補を募集！
- 【CRMマーケター（リーダー・マネージャー候補）】マーケティングを通して関わった人全てをハッピーにしたいマーケター募集！
- 【ユーザーファーストのコンテンツづくり】自社メディア『看護roo!』のコンテンツ企画・編集メンバーを募集！
- 新規Webサービスの立ち上げ＆既存サービスを成長させるプロダクトマネージャー候補を募集！
- 「ユーザーファースト」を本気で追求！『看護roo!』で看護師のリアルな悩みを拾い上げ、本当に役立つコミュニティコンテンツへと昇華させるWeb編集者を募集！
- 【データエンジニア（シニア）】東証プライム上場×社内ベンチャー／データ基盤の立ち上げフェーズ《フルフレックス・リモート有》
- 【データエンジニア（シニア）】東証プライム上場×社内ベンチャー／データ基盤の立ち上げフェーズ《フルフレックス・リモート有》
- 【UI/UXデザイナー】業界No.1Webメディアのさらなる成長や新規事業立ち上げを牽引するデザイナーを募集！
- 【デジタルマーケター（リーダー）】Web広告の企画〜運用を幅広く担当いただけるリーダー募集！
- 【看護師経験必須】看護roo!（カンゴルー）のSNSコンテンツの企画・運用を担当いただける方を募集！
- 【データエンジニア（ジュニア）】ポテンシャル歓迎／東証プライム上場×社内ベンチャー《フルフレックス・リモート有》
- 【データエンジニア（ジュニア）】ポテンシャル歓迎／東証プライム上場×社内ベンチャー《フルフレックス・リモート有》
- 【看護師経験必須】看護roo!（カンゴルー）のSNSコンテンツの企画・運用を担当いただける方を募集！
2026/07/14 更新
キャラクターアニメーションデザイナー/2Dモーションデザイナー 【ENSAPIA Tokyo株式会社】
当社の既存プロジェクトや新規プロジェクトいずれかにおいて下記の業務に携わっていただきます。 ・キャラクターモーションの制作 ・アイテムモーション制作 ・アイテムエフェクト制作 ・アプリ内の画面演出提案 ・演出アニメーション制作 今までのご経験をもとに、まずは強みをもっておられる領域から携わっていただきます。 もっと見る
ENSAPIA Tokyo 株式会社
設立年月日 2008年09月
従業員数 458人
平均年齢33.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- 動画・映像制作
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったENSAPIA Tokyoの他の求人（33件）
- もっと見る
- 自社IPを盛り上げていただけませんか？横断的にご活躍いただけるプロモーショングラフィックデザイナー募集！【ENSAPIA Tokyo株式会社】
- 【労務担当 エンタメ系IT企業】東京オフィス勤務・福利厚生充実・給与勤怠管理メンバーを増員中です！
- リクルーター（新卒/中途採用）
- IPO準備中／グローバル展開をするベンチャー企業の経理（管理職候補）を募集！
- 【データエンジニア募集】グローバル展開企業/大規模データ基盤の最適化/週2在宅＆社内レストランあり
- 【セキュリティエンジニア】グループ1000人を超えるIT事業会社 / 週2在宅可能・社内レストランやカフェあり
- 【クライアントエンジニア】Unityを用いたスマホアプリの開発/ 週2在宅可能・社内レストランやカフェあり
- 【Unity×AI】開発生産性を変える、エンタメ業界の革新を担うエンジニア募集！週2在宅可/社内レストラン・ジムあり
- 【新設ポジション】技術×ビジネスをつなぐ戦略的プロジェクトマネージャー募集！週2在宅可/社内レストラン・ジムあり
- エンジニア組織の広報＆カルチャー推進 担当
- 急成長グループの「カルチャー」を創る。組織を熱くする社内イベントの仕掛け人募集！
- 内装やオフィス空間作りに徹底的にこだわり、働く社員のエンゲージメントを高めるデザイナー募集！社員とオフィス空間のUXを考えながら、ファシリティ・プロデュースをお任せいたします。
- キャラクターコンテンツ渉外・企画担当（IPビジネスプランナー/リーダー候補）【ENSAPIA Tokyo株式会社 勤務】
- お客様の感情を動かすコピーライター募集！
- 人事企画（人財開発/制度設計）のメンバー募集中【次世代SNS事業×デジタルIP展開を国内外へ展開するIT企業のバックオフィス組織】
- 人財開発/育成担当のメンバー募集中【次世代SNS事業×デジタルIP展開を国内外へ展開するIT企業のバックオフィス組織】
- 【動画制作×演出】単なる編集にとどまらない。お客様の「感情を動かす」映像制作に挑戦しませんか？
- デジタルを超えて、心に触れる。アプリからリアルへの架け橋となり、私たちのサービスを育ててくれませんか？
- 「もっとこう見せたら素敵！」が形になる場所。世界観の魅力を100%引き出すデザイナー求めています。
- あなたの感性でお客様を喜ばせるデザイン＝商品を作ってみませんか？【ENSAPIA Tokyo株式会社】
- グローバルに展開するアプリを支えるカスタマーサポートを募集！
- キャラクターコンテンツ渉外・企画担当（IPビジネスプランナー/メンバー候補）【ENSAPIA Tokyo株式会社 勤務】
- 累計ユーザー数1.6億人突破！デジタルワールドを世界へつなぐローカライズ担当募集！
- ゲーム連動Webサービスを支える！サーバーサイドエンジニア募集！
- メンタルヘルスや安全衛生の経験を活かす！福岡拠点を支える幅広い労務対応をお任せします【BP組織】
- フロントエンドエンジニア【ENSAPIA Engineering株式会社 福岡オフィス】
- 累計ユーザー数1.6億人突破！事業に大きなインパクトを与えられるポジション！ヒットアプリのプランナー
- コーポレートITエンジニア募集中 社内SEや情報システム経験者の方を歓迎しています
2026/04/23 更新
【DeNA】大規模ゲームプラットフォームを更なる進化へ導くエンジニアリングマネージャー候補を募集！スーパーフレックス・リモート可
マネージャ候補の募集ですが、まずはサーバーエンジニアの実務をしっかり経験していただく想定です。 ゲームプラットフォームの更なる進化を図るべく、サーバーサイドエンジニアを募集します。 月間のユーザー数が数百万人にも及ぶプラットフォームサービスを運営しユーザーにエンターテインメントの場を提供し続けることにチャレンジします。 掲げるミッションは2つ... もっと見る
株式会社 ディー・エヌ・エー（DeNA）
設立年月日 1999年03月
従業員数 2572人
平均年齢37.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったディー・エヌ・エー（DeNA）の他の求人（19件）
- もっと見る
- ヘルスケアエンタメアプリの進化を技術でリードし、健康寿命の延伸に貢献するシニアバックエンドエンジニア
- 事業戦略と組織戦略をアラインさせ、20万人を超える顧客データで社会課題を解くエンジニアリングマネージャー
- 構造化力を、自社プロダクトの実装現場へ。
- 【DeNA│リモート可】クライアント開発×CI/CD！市場価値を極限まで高める希少な「ハイブリッドエンジニア」へ！
- 医療データ基盤をゼロから育て、予防医療×AI活用の未来を技術で支えるデータエンジニア
- 【DeNA】「あの人の頭の中」に、誰よりも近づく仕事。
- リアルワールドデータの社会実装をアライアンスの力で加速する事業開発職
- 自治体との伴走でkencomを地域に根付かせ、健康寿命の延伸に貢献するマーケティング職
- 【DeNA│リモート可】クライアント開発×CI/CD！市場価値を極限まで高める希少な「ハイブリッドエンジニア」へ！
- 【DeNA/ 裁量MAX】「敷かれたレールはつまらない」戦略思考マーケターの貴方へ
- 【DeNA×表現技術】グラフィックス経験を活かして“魅せるゲーム”を一緒に作りませんか？
- 医療ビッグデータで健康寿命を延ばす｜2,500万人規模のデータ基盤をAI活用で進化させるテクニカルPM
- 【DeNA×表現技術】グラフィックス経験を活かして“魅せるゲーム”を一緒に作りませんか？
- 上流の構想を現場の成果に変える。保険者データを起点に事業を動かす、DeSCヘルスケアの事業企画担当
2026/06/08 更新
【フレックス/住宅手当有/残業10H】自社プロダクトをモダン環境のPHP×Laravelで支えるエンジニア募集！
業界No.1ポイントサービス「モッピー」とともに成長し、多くのメディアやアフィリエイターに利用されるアフィリエイトサービス「AD.TRACK」を展開しています。 本求人では自社広告配信プロダクトを中心に開発を担うバックエンドエンジニアの募集です。 ■具体的な業務内容 ・Claude codeを用いたフロント/バックエンドの総合的な新規/既存開... もっと見る
株式会社 セレス
設立年月日 2005年01月
従業員数 288人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったセレスの他の求人（15件）
- もっと見る
- プライム上場企業/年休129日以上◇財務経理スタッフ◇ITベンチャー企業で幅広い業務をお任せします！◇
- 【AI×上流推進】自社広告システム開発エンジニア／LLMで開発高度化×要件定義から事業を動かす／フレックス&リモート可
- 【D2Cデザインリーダー／マネージャー候補】美容・健康・フェムケア領域！複数ブランドのクリエイティブと組織づくりをリード
- 【月間アクティブユーザー400万人超え！上流から下流まで/東証プライム上場／フレックス制】国内最大規模のポイントサイト『モッピー』で開発を進めるバックエンドエンジニアを募集！
- 【クラウド（AWS）環境に挑戦】フレックス／自社サービスの成長を支えるインフラエンジニア／挑戦を歓迎する自由な環境
- ★Go＆AWS等、モダンな開発環境♪FinTechサービスのサーバーサイドエンジニア／話題のWeb3.0に関われる！／自社サービスの開発／フレックス&リモート可
- 【フレックス／年休129日】Web広告運用コンサルタント（リスティング広告/SNS運用）【プライム上場】
- 【新規事業・新サービス企画にも関われる】～Web3時代の未来を共に創る第一歩を、あなたから始めませんか？～
- 【プライム上場/フレックスタイム制】暗号資産業界のコンプライアンス担当／金融業界での経験を活かし、規制遵守体制の構築に貢献！
- 【フレックス／年休129日】暗号資産業界のマーケター／自社サービス／裁量◎【プライム上場】