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労務管理の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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管理部門マネージャー候補(経理・会計・労務)
2026/05/01 更新

バックオフィスから経営を動かす|管理部マネージャー候補募集(SaaS×成長企業)

  • 500万円〜600万円
  • 東京都

「経理だけ」「労務だけ」では物足りない方へ。 当社の管理部門は、単なるバックオフィスではありません。 事業成長を支える“経営の中枢”として、組織・制度・仕組みをつくるポジションです。 経理・労務・法務など幅広い領域を担当しながら、管理体制の構築・改善をリードしていただきます。 ■具体的には ・月次/年次決算 ・請求・支払い・売掛管理... もっと見る

株式会社 エグゼック

設立年月日 2006年05月 従業員数 45人 平均年齢34.3歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 財務・会計・経理
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったエグゼックの他の求人(5件)
管理部門マネージャー候補
2026/01/29 更新

【フルリモート/フルフレックス】自社SaaS企業の管理部門マネージャー候補を募集中!

  • 600万円〜1000万円
  • 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県,フルリモート

kickflowは現在、事業の成長に伴う重要な過渡期を迎えています。今後さらに事業規模を拡大するためには、個人の能力に頼るフェーズを脱却し、「組織として自律的に規律を保ち、成長を加速させる強固な基盤」を再構築する必要があります。 これまでCFOがコーポレート本部長を兼務してきましたが、CFO本来の戦略業務に集中するため、より適切な役割分担が必要となり... もっと見る

株式会社 kickflow

設立年月日 2020年02月 従業員数 50人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 財務・会計・経理
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • フルリモート
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったkickflowの他の求人(18件)
労務担当
2026/04/21 更新

【N-1/労務責任者候補】社労士事務所出身者歓迎!IPO直前の企業にて労務をやってみませんか!

  • 500万円〜700万円
  • 東京都

当ポジションでは、上場に向けて労務体制を整える人材を募集しています。 労務業務を中心に、バックオフィスに広く携わっていただきます。 急成長のスタートアップであることと、26年の上場を目指していることもあり、急ピッチで体制を作り上げる必要があります。 ご自身の強みを発揮して、丁寧に柔軟に業務を推進できる方、大募集です! 是非国家資格という切り... もっと見る

株式会社 ミツカル

設立年月日 2020年08月 従業員数 134人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • フレックスタイム
  • 急募求人
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったミツカルの他の求人(25件)
労務_リーダー候補
2026/05/15 更新

【労務 リーダー候補】急拡大中の 1,000名規模の小児医療を支える|業務効率化・DX推進といった新たな価値創出にチャレンジいただける労務リーダー候補を募集(フレックス・在宅週3~4日)

  • 450万円〜530万円
  • 東京都

株式会社と医療法人の2法人(計1,000名規模)分の労務実務を入り口に、組織課題の解決に携わっていただきます。将来的には、チームを牽引するリーダーとしての活躍を期待しています。急成長の企業だからこそスケールの大きな労務業務を経験できます! ■具体的な業務 ・社会保険・給与計算業務全般 ・勤怠管理業務 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・各... もっと見る

CAPS 株式会社

設立年月日 2014年12月 従業員数 108人 平均年齢35.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったCAPSの他の求人(3件)
管理部長補佐/管理部門横断担当
2026/05/08 更新

管理部長補佐|管理部門の横断的業務により、会社の成長を支える!

  • 500万円〜700万円
  • 大阪府

■当該ポジションについて 本ポジションでは、管理部長補佐として、管理部門全体の運営を支える業務を担っていただきます。 管理部門には、法務・労務、総務、財務・経理、情報システムの機能(課)がありますが、 特定の専門領域だけを深く担当するというよりも、管理部内の複数領域に横断的に関わりながら、各業務のつながりを理解し、部門全体が円滑に機能する状態をつ... もっと見る

株式会社 SceneLive

設立年月日 2011年04月 従業員数 69人 平均年齢31.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 法務(コンプライアンス)・知的財産・特許
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったSceneLiveの他の求人(7件)
シニアHRオフィサー
2026/03/09 更新

【人事総務】シニアHRオフィサー募集!|動画特化型SNSマーケティングの急成長ベンチャー企業

  • 500万円〜700万円
  • 東京都

CEO・CFO直下で担っていた人事機能を独立部門化するタイミングでの採用。まずは採用・労務を中心に実務を担当し、将来的には制度設計や育成、組織開発などを担う人事部門のリーダーとして活躍できるポジション まずは採用・労務の実務を担っていただきながら、制度設計・育成・組織開発へと段階的に領域を広げていただきます。 主な業務内容 ・中途採用業務全般... もっと見る

株式会社 IMK

設立年月日 2012年11月 従業員数 66人 平均年齢29.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • Webマーケティング・ネット広告
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
条件に合ったIMKの他の求人(5件)
コーポレート担当(人事・労務)成長中ITスタートアップ
2026/04/25 更新

急成長する会社を支える、コーポレート担当を募集!

  • 420万円〜540万円
  • 東京都

コーポレートに関わる様々な業務を行なっていただきます。各種専門家(税理士・社労士・弁護士等)と連携しながら、上長への報告含め、各実務にご対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ①採用・人事・労務に関する仕事 ・採用:募集要項作成、スカウト送付、面接調整等 ・人事:契約書締結、入社準備、オンボーディング等 ・労務:勤怠管理、シフト調整、規... もっと見る

株式会社 AGE technologies

設立年月日 2018年03月 従業員数 20人 平均年齢33.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業務委託契約可
  • toC自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったAGE technologiesの他の求人(4件)
【急募・HRGA】成長率654.6%のグローバルD2C「VIVAIA」|人事×総務を横断
新着
2026/05/14 更新

【急募・HRGA】成長率654.6%のグローバルD2C「VIVAIA」|人事×総務を横断

  • 378万円〜450万円
  • 東京都

◾️総務領域 ・オフィス環境・社内インフラの整備、備品・設備管理、ファシリティ運営 ・契約書管理(NDA/業務委託/賃貸借/各種取引契約等) ・社内規程の整備・改訂、各種行政手続き、許認可関連対応 ・社内イベント・社員総会・カルチャー施策の企画運営 ・経営層・各部門との社内調整、横断プロジェクトの推進 ◾️人事・労務領域 ・労務関連業... もっと見る

株式会社 Ptmind

設立年月日 2010年12月 従業員数 80人 平均年齢30.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 語学を活かす
  • 多国籍な職場
  • 外資系
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったPtmindの他の求人(5件)
総務/労務(次期リーダー候補)
2025/12/12 更新

【独立系SIer】総務部門の次期リーダー候補を募集中!給与計算業務に強みをお持ちの方歓迎!

  • 500万円〜750万円
  • 東京都

【業務詳細】  ・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携  ・給与計算業務   オペレーションは外部委託先が実施、指示出しと最終確認を主に実施  ・福利厚生制度(With APC)等の企画運営   新しい施策の企画立案~運営、既存の制度(在宅勤務制度等)の改善  ・衛生委員会の運営、健康施策の企画運営  ... もっと見る

株式会社 エーピーコミュニケーションズ

設立年月日 1995年11月 従業員数 516人 平均年齢36.3歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったエーピーコミュニケーションズの他の求人(45件)

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