人事制度の立案の年収600万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

社員の成長を支え、組織をより良くしていく人事のコアメンバーを募集します！ 人材の採用・育成を中心とした人事開発業務に携わっていただきます。 【業務内容】 ●新卒採用の企画・運用 　会社説明会の企画・実施、選考フローの設計、内定者フォローなど ●中途採用の企画・運用（派遣・アルバイトを含む） 　採用戦略の立案、エージェント対応、面接対応な... もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• フルリモート

今回募集するポジションは、カスタマーサクセス領域の立ち上げ業務を中心に、顧客視点でサービスの価値を社内外に浸透させていただく役割となります。1人目のCSとなりますので、自ら主体的に動きチームや顧客を巻き込みながら推進いただける方をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ・法人クライアント（人事部門等）へのサービス導入支援および利用促進活動 ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【この仕事のミッション】 営業本部長の直下で、以下の3軸を推進していただきます。 1. Sales Operations（組織の型化）： 属人的な営業スタイルを脱却し、誰でも成果が出る仕組み（KPI設計・SFA活用）の構築。 2. Performance Management（現場指揮）： 営業メンバーに対し、案件進捗の管理やクロージング同行を行... もっと見る

• 600万円〜750万円
  
• 東京都

❚　当社について 当社は数多くの上場企業へセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を開発・提供している企業です。 これまで『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、急成長を遂げてきました。 企業の情報セキュリティ向上を支援するセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を自社開発・運営しており、 現在2,500社を超える企業様に導入い... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

＜Mission＞ 「Dig the Potential　テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 　└現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届ける仕... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

Gizumoでは、IT未経験からエンジニアを目指す方の採用を積極的に行っています。会社の教育制度を理解し、エンジニアを目指す方が安心してご入社いただけるよう、採用や組織づくりにお力添えいただける方にご入社いただけたらと考えています。 ゆくゆくはチームのリーダーポジションもお任せする想定です。 ◎業務内容 ・中途採用（面談や面接実施） ・新卒... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

【業務概要】 ・人事部における研修担当業務 【業務内容の詳細】 ・新卒内定者研修の企画、運営 ・新入社員研修 ・若手1～2年目研修 ・全体研修/管理職研修/ハラスメント研修等 もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

人材紹介事業を行う当社にてマーケティング施策の立案/実行をお任せ。経験/適性/希望を踏まえ担当する事業とチャネルを決定します。Web広告運用/SEO/動画広告等、幅広い施策の立案から実行まで一貫して担います。 【具体的には】 ■Web広告(Meta/Indeed/リスティング等)の運用・改善 ■SEO対策・アフィリエイト・Youtube動画広... もっと見る

• 900万円〜2500万円
  
• 千葉県，東京都，神奈川県

【業務内容】 ※下記業務においてプロジェクト全体及びチームの品質担保にお取組みいただきます。 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケ... もっと見る

• 700万円〜2000万円
  
• 東京都

■募集背景 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始... もっと見る