2025/07/18 更新
【フロントエンドエンジニア】企業向け健康管理サービス「Pep Up for WORK」 のフロントエンドエンジニア募集！
企業向け健康管理サービス「PepUp for WORK」の開発を技術面でリードいただきます。 ■当ポジションのミッション ・「Pep Up for WORK」のフロントエンド開発・運用・技術サポート ・ビジネスサイドや他チームとの密接な連携による要件定義・設計 ・高品質なサービス提供のための、テスト・デバッグ・パフォーマンス改善 ■プ... もっと見る
株式会社 JMDC
設立年月日 2002年01月
従業員数 321人
平均年齢37.7歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったJMDCの他の求人（23件）
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- 【データ抽出担当者】生損保向け
- 【データ抽出担当者】製薬企業向け
- 【バックエンドエンジニア】医療機関向けDX
- 【バックエンドエンジニア】PHRサービス「Pep Up」開発
- 自社プロダクトの技術刷新・新規開発を進めるリードエンジニア（Go）
- 【アプリケーションエンジニア】(BtoB新規事業領域)
- 【バックエンドエンジニア】保険データの基盤システム開発
- 【経理】若手積極採用！2019年12月上場した当社で月次決算・IFRS・J-SOX等数多くの経験し、経理スペシャリストを目指しませんか
- 【マーケティングリサーチ担当】「はたらく人のウェルビーイング」を実現し、圧倒的な事業インパクトを残す
- 【営業・事業企画】企業向け健康経営サービス
- 【マーケティング】企業向け健康経営サービス
- 【プロジェクトリーダー】データ基盤開発
- 【データ運用業務】
- 【エンジニア】データ基盤開発／マスタメンテナンスシステム
- 【開発エンジニア】ビッグデータを活用し医療現場のDXを実現
- 【プロダクトマネージャー】データ活用・AI/機械学習モデル経験者歓迎
- 【Webアプリケーションエンジニア】保険会社向けサービス開発
- 【社内SE/テックリード】医療ビッグデータを支える基盤システム
2026/02/18 更新
【現年収以上保証】業界を変える急成長企業の開発を牽引するフロントエンジニアを募集！
## 業務内容 - 自社メディア（求人サイト、コーポレートサイト）の運用保守 - 新規自社メディア（コンテンツサイト）立ち上げ - 新規機能開発（バックエンドエンジニアと連携しながら実装） - 新規ページのフロントコーディング（Figmaでデザインと要件をお渡しします） - 既存ページ機能改修（変更点をディレクターが指示書にまとめたものをお渡... もっと見る
株式会社 ミツカル
設立年月日 2020年08月
従業員数 134人
平均年齢28.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったミツカルの他の求人（25件）
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- 2026年度IPO！コア事業を支える人材事業MGRを募集！
- 2026年度IPO！売上2兆円を目指すFintech×SaaS事業責任者を募集！
- 【～5000万円/マーケ責任者候補】時価総額10兆円を目指すベンチャー役員候補
- 【～5000万円/Bizdev役員候補】時価総額10兆円を目指すベンチャー役員候補
- 【営業アシスタント/～600万】300％成長するチームを支えるアシスタントを大募集
- 【事業改革×新規事業立ち上げ】時価総額向上のための業務管掌をお願いします
- 【ジョブチェンジ可/事業推進】時価総額10兆円を目指す企業で事業企画をやってみませんか
- 【N-1/～5000万/CFO】時価総額10兆円を目指すスタートアップにてCFO募集
- IPO直前の企業にて総務をやってみませんか！
- 【社長室長/役員候補】N-1期のベンチャーで社長室長候補を募集
- 【N-1/情シス責任者候補】IPO直前の企業にて総務をやってみませんか！
- 【営業アシスタント/～600万】300％成長するチームを支えるアシスタントを大募集
- 【広報/PR・SNS担当】あなたが会社の「顔」！上場目前の爆速成長を、その手で。
- 【N-1/労務責任者候補】社労士事務所出身者歓迎！IPO直前の企業にて労務をやってみませんか！
- 士業特化の経営コンサルタント候補（キャリア支援・組織戦略・新規事業開発）
- 成長率300％のスタートアップベンチャーの広告運用マーケターを募集！
- 【N-1/法務責任者】時価総額10兆円を目指す！法務責任者候補募集！
- 【2026年度IPO/テックリード/VPoE】時価総額10兆円を目指すスタートアップのエンジニアを大募集
- 【固定給3000万可/エグゼクティブサーチ立ち上げ】エグゼクティブサーチ事業の責任者を募集
- 【人材紹介向けコンサルティング事業/～1500万】人材紹介×コンサルの新規事業開発リーダー
2026/03/10 更新
医療ビッグデータを活用した製薬会社向けデータベース研究を推進
▍業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <業務内容> 製薬や医療機器分野を中心として、リアルワールドデータ（RWD）を活用したデータベース研究の計画や実行をご担当いただきます。 具体的な主業務は、データベース研究の研究デザインの検討から研究計画書や統計解析計画書の作成、計画に則ったデータ解析の実施と結果のとりまとめ・報告、論文投稿... もっと見る
株式会社 ディー・エヌ・エー（DeNA）
設立年月日 1999年03月
従業員数 2572人
平均年齢37.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったディー・エヌ・エー（DeNA）の他の求人（11件）
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- 【DeNA/ 裁量MAX】「敷かれたレールはつまらない」戦略思考マーケターの貴方へ
- 【DeNA】大規模ゲームプラットフォームを更なる進化へ導くエンジニアリングマネージャー候補を募集！スーパーフレックス・リモート可
- 【DeNA】事業に夢中になりたい方求む！AI新規事業のエンタープライズセールス募集
- ヘルスケアエンタメアプリの進化を技術でリードし、健康寿命の延伸に貢献するアプリケーションエンジニア
- ヘルスケア課題に挑む。データで「解くべき問い」を立てる【事業開発データサイエンティスト】
- 「整っていない」を仕組みで解く。未完成な組織の成長痛を解決し、ウェルビーイング事業の未来を構造化する事業企画
2026/05/07 更新
【COO（Chief Operations Officer）候補】東京/最高執行責任者募集！
【役割】 当社がサービス提供している国内10事業、海外1事業において、プロダクトマネジメント及び営業組織の立ち上げにおいて最高責任者として組織を牽引できる方を探しております。 【業務内容】 弊社が展開する国内10事業、海外1事業のプロダクトマネジメント及び営業組織を牽引して頂きます。売上・利益をいかに効率よく最短ルートであげるかの... もっと見る
株式会社 ネクストビート
設立年月日 2013年10月
従業員数 365人
平均年齢30.1歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- COO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったネクストビートの他の求人（68件）
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- 【東京】アートディレクター / クリエイティブディレクター
- 【東京】グラフィックデザイナー（AI化推進 / SNS担当 / アートディレクター候補）
- 【東京】広告クリエイティブデザイナー
- 【東京】SNSアカウントプランナー
- 【東京】動画クリエーター
- 【東京】アートディレクター（広告クリエイティブ責任者候補）
- 【東京】WordPressエンジニア
- 【イベントプランナー】保育業界や宿泊業界特化の転職フェアの企画～運営までプロデュースしませんか？
- 【創業10年で10事業】広報戦略からコーポレートブランディングの確立まで/広報/東京
- 【成果が事業成長に直結】東京/カスタマーサクセス/ 正社員
- 【全国】HRtech/SaaS/シェアリングエコノミー/メディア/「未来のふつう」を創り続けるセールスオープンポジション
- 【セールスオープンポジション】地方創生や非デジタル業界の社会課題解決をITで解決するセールスになりませんか？
- 【エリア限定職／残業なし】 保育業界の社会課題に挑む「保育士バンク！」コンサルティング営業・法人営業
- 【東京】マーケティングゼネラルマネージャー
- 【創業10年で10事業】急拡大するベンチャー組織を支える/法務/東京
- 【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/人事企画マネージャー/東京
- 【恵比寿】戦略総務｜組織拡大フェーズの生産性を高める基盤構築しませんか？
- CSO（Chief Strategy Officer）候補|最高戦略責任者
- 【東京】経理・財務
- 【Webアプリケーションエンジニア】労務SaaSのリプレイス、設計から実装まで一緒にやりませんか？
- SaaS導入コンサルタント/業務改善システムで保育業界のタイヘンをカンタンに変えていきませんか？
- 【CPO候補】意思決定スピードの速さと事業～プロダクトまでの裁量、プロダクトを通じて社会課題に対して価値貢献し続けませんか？
- 「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 「KIDSNAブランド」営業マネージャー／子育て支援メディアのブランド戦略を一緒に作っていきませんか？
- 未経験歓迎！地方創生や非デジタル業界の社会課題解決をリードするセールス
- 大阪/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 福岡/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【東京】人事戦略コンサルタント
- 【セールスオープンポジション】 社会貢献を追求しながらのITの力で人々と社会の可能性を最大限に引き出し、世界に誇れる「未来のふつう」を創造する
- 【エリア限定職／残業なし】業界トップシェアクラスの「保育士バンク！」の両面型キャリアアドバイザーになりませんか？
- 【エリア限定職／残業なし】「おもてなしHR」を通じて、地方活性化の要である宿泊業界で働く人々のキャリア支援をしませんか？
- 【エリア限定職／残業なし】「おもてなしHR」を通じて、地方活性化の要である宿泊業界の採用支援をしませんか？
- 【保育士バンク！コネクト・パレット】業界初サービス／160万人の保育士と3000万人の子育て世帯が、安心して生活し働ける環境づくりを。
- 【プロダクトエンジニア】Svelte やScala 3をいち早く実戦投入。「全員CTO」の組織において、技術の「新しさ」を事業の「強さ」に変えませんか？
- 【テックリード】Svelte やScala 3をいち早く実戦投入。「全員CTO」の組織において、技術の「新しさ」を事業の「強さ」に変えませんか？
- 【テックリード】CTO直下で労務SaaSのリプレイス、技術選定から一緒にやりませんか？
- SaaS事業のDXコンサルティング営業／賞与年最大4回／エッセンシャルワーカーの働き方・業務改善を加速させる営業職
- 【両面型キャリアアドバイザー・転勤なし】観光業界の採用課題を解決する270％成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性・転勤なし】保育士バンク！キャリアアドバイザー職／法人・個人両面型
- 「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？アアドバイザー/日本最大級の保育士転職サービスで日本の未来の社会課題を解決しませんか？
- 【両面型キャリアアドバイザー（リーダークラス）・転勤なし】観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 観光業界から地方創生を実現！200％成長の新規事業を加速させませんか？
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性・転勤なし】コンサルティング営業職／リーダー候補
- 【転勤なし】英語力・中国語力を活かす！宿泊・観光業界の採用課題解決をリードする営業職に挑戦しませんか？
- マーケティングソリューション営業／賞与年最大4回／クライアントのマーケターの課題解決を担う営業職
- 大阪/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- 福岡/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- セールススペシャリスト／日本最大級の保育業界の「経営課題」解決プラットフォームの成長をリードしませんか？
- セールススペシャリスト／観光・宿泊業界の「経営課題」を解決する200%成長中の新規事業をリードしませんか？
- 【圧倒的成長環境・転勤なし】保育士バンク！キャリアアドバイザー｜「ALL実践者」文化で自分らしく挑戦
- 【未経験歓迎・転勤なし】保育士バンク！キャリアアドバイザー｜20代活躍中＆平均年齢30歳の成長企業
- 【東京/恵比寿・転勤なし】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【仙台勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【札幌・転勤なし】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【金沢勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【名古屋・転勤なし】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【高松勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【京都勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【大阪・転勤なし】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【広島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【福岡・転勤なし】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【鹿児島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【那覇勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
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