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【現年収以上保証】業界を変える急成長企業の開発を牽引するエンジニアを募集!

株式会社ミツカル - 国家資格業界特化型HR支援で急成長。人に投資し、良い人材が集まる会社

株式会社ミツカル 求人画像1
WEBエンジニア
510万円〜1300万円
東京都
JavaScript, PHP, AWS, Laravel, WordPress
業界未経験歓迎, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:「規格外の行動で10年10兆円企業」を目指す6期目スタートアップ
「規格外の行動で10年10兆円企業」を目指す6期目スタートアップ

多くの成長企業が直面する経営課題に対し、M&A、ヘッドハンティング、税理士アライアンス、フィンテックを軸に事業成長を支える包括的なソリューションを提供しています。

仕事内容

## 業務内容 - 自社メディア(求人サイト、コーポレートサイト)の運用保守 - 新規自社メディア(コンテンツサイト)立ち上げ - 新規機能要件定義(ディレクター・デザイナーとディスカッションしながら仕様を決定) - 新規機能開発(外部業務委託のバックエンドエンジニアと連携しながら実装) - 新規ページのフロントコーディング(Figmaでデザインと要件をお渡しします) - 既存ページ機能改修(変更点をディレクターが指示書にまとめたものをお渡しします) ## 技術スタック - 開発言語:HTML / CSS / JS / PHP / WordPress - フレームワーク:Laravel(経験不問) - インフラ:AWS - ソースコード管理:Github - デザイン:Figma - コミュニケーションツール:Slack - タスク・ドキュメント管理:Notion、Github ※現在の技術スタックを記載していますが、入社いただいた場合は技術選定からお任せします ## 現在の開発チーム体制 - ディレクター兼マーケター 1名 - フロントエンドエンジニア(業務委託) 1名 - バックエンドエンジニア(業務委託) 2名 - デザイナー 2名 ※マーケティング部門全体では8名のチームです!

配属部署

マーケティング本部

概要

当社は「国家資格業界を変える」ことをミッションに、税理士・社労士業界に特化し、人材採用支援・コンサルティング・M&A仲介サービスを提供するスタートアップです。 サービス開始からわずか2年で、ARR(年間経常収益)は5億円を超え、現在は10億円を突破し、急速に成長を遂げています。 国家資格は、言うなれば「国が認めたプロフェッショナル人材」。そのため、非常に高度な人材に依存した労働集約型の市場構造が特徴的です。当社は、この分野で人材サービスを起点に、さまざまな事業を次々と立ち上げています。

この仕事で得られるもの

## エンジニアとして当社で働く魅力 - 新サービス立ち上げに要件定義から実装まで幅広く関われる - 技術選定や開発体制に裁量を持てる - ディレクター・デザイナーと協働し、企画段階からサービス改善に携われる - ビジネス視点とマーケティング知識を養いながらエンジニアとして成長できる - フロントエンド・バックエンド問わず、幅広い業務が担当できる(何をアウトソーシングすべきか、現スキルと目指すキャリアを話し合って決めていきます) - フルスタックエンジニアとしてのキャリアを歩んでいただけるようにキャリア設計をサポートします ## 職場環境の魅力 - 若手でも裁量が大きく、20代のうちから経営視点を学べます - 実力主義のため、成果次第でスピード昇進も可能です - 仲間想いなメンバーが多く、困っている人を放っておかない社風です - 「業界のインフラになる」という大きな目標に向かって全員でチャレンジ中です

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19−19 恵比寿ビジネスタワー 4F 【アクセス】 恵比寿駅徒歩4分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・住宅手当(door to door30分以内に本人名義で住んでいる場合、5万円/月) ・引っ越し手当(door to door30分以内に引っ越す場合、最大10万円支給 ※1回限り) ・リファラル採用手当(社員紹介で入社が決まった場合に手当を支給) ・リフレッシュ手当(ジム・サウナなどの心身のリフレッシュ代を5千円/月、自己成長のための書籍代など1万円/月) ・賞与:年2回支給(6月、12月) ・業績賞与(期を通じて会社が一定の利益以上を達した場合、全員に支給) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・ストックオプション:一部従業員付与

休日・休暇

・年間休日120日以上 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・アニバーサリー休暇

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