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【東京】アートディレクター(広告クリエイティブ責任者候補)

株式会社ネクストビート - 入社1年で昇格多数|“できない”を“できる”に変える、挑戦者集団

株式会社ネクストビート 求人画像1
東京/アートディレクター(広告クリエイティブ責任者候補)/Mgr
800万円〜1500万円
東京都

事業内容

事業内容:人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする
人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする

日本の社会課題を「未来の鉱脈」と捉え、社会貢献を追求しながらテクノロジーの力で人々と社会の可能性を最大限に引き出し、世界に誇れる「未来のふつう」を次々と創造する企業です。

仕事内容

本ポジションは、当社のマーケティング戦略の要となる広告クリエイティブの品質と方向性を一手に担う重要な役割です。Meta、TikTok、YouTube、さらにはTVerやABEMAといった多様なプラットフォームにおいて、動画・静止画の両面からクリエイティブ戦略を策定・推進していただきます。 単に「美しいデザイン」を作るだけでなく、事業成長に直結する「勝てるクリエイティブ」を論理的に設計し、ブランドの一貫性を保ちながらパフォーマンスを最大化させることがミッションです。新設されたクリエイティブ組織のコアメンバーとして、制作体制の構築やガイドラインの策定、後進のデザイナー育成にも深く関わっていただく、裁量の大きな環境です。 【具体的な業務内容】 ・広告クリエイティブ全体のコンセプト設計・ビジュアル方針策定 ・Meta、TikTok、YouTube、TVer、ABEMA等の動画広告クリエイティブのディレクション・制作 ・主要SNS(Meta、TikTok、YouTube等)および運用型テレビCM(TVer、ABEMA等)の動画広告ディレクション・制作 ・静止画バナー・LP・ブランドビジュアルのアートディレクション・制作 ・クリエイティブブリーフの作成および外部パートナー(制作会社・フリーランス)へのディレクション ・撮影ディレクション(キャスティング・ロケハン・撮影立ち会い) ・広告戦略チームと連携したクリエイティブPDCAの推進(データに基づく仮説立案・検証) ・デザイナーの制作物レビュー・フィードバック・育成 ・クリエイティブのブランドガイドライン策定・運用 ※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

募集背景

現在、当社の事業拡大に伴い、広告プロモーションの規模と重要性が急速に高まっています。これまでは各プラットフォームごとに最適化を行ってきましたが、さらなる飛躍のために、ブランドの統一感と高い広告成果を両立させる「攻めのクリエイティブ組織」を強化することになりました。 今回の募集は、新設組織の「初代アートディレクター」として、ご自身のこれまでの経験を活かし、組織のスタンダードをゼロから作り上げていただくための戦略的採用です。クリエイティブの力で事業をドライブさせる実感を持ちたい方にとって、これ以上ない挑戦の場をご用意しています。

配属部署

Marketing Division   

概要

【ポジションの魅力・得られる経験】 ・クリエイティブ組織の「初代AD」 : Ads Creative Developmentという新設ファンクションの初代アートディレクターとして、制作体制・ワークフロー・ブランドガイドラインをゼロから設計できる ・広告クリエイティブの総合ディレクション : 広告戦略チーム、SNS戦略チームと連携し広告クリエイティブを一つのチームで動かすことは、プラットフォーム横断の広告クリエイティブを一人のADが描ける稀有な環境 ・フルファネルのビジュアル戦略を一手に : 認知→興味関心→獲得のすべてのファネルのクリエイティブを統括できる ・運用データへのフルアクセス : 同じDiv内の広告戦略チームの配信データをリアルタイムで参照でき、「数値で証明されたクリエイティブ」を追求できる ・大規模予算のクリエイティブ責任者 : 月間数千万円の広告投資に対するクリエイティブ品質のすべてを統括する、事業インパクトの大きいポジション ・チームビルディング : デザイナーの採用・育成から関与し、将来的にはクリエイティブチームの拡大を主導できる ・AI×クリエイティブの推進者 : 生成AIツールの制作プロセスへの組み込みを主導し、次世代のクリエイティブ組織モデルをつくれる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿4-9-10ネクストビートハウス 【アクセス】 ■山手線 恵比寿駅 徒歩4分 ■日比谷線 恵比寿駅 徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【キャリア支援】 ・Northstar CHALLENGE(新規事業立案制度) ・Northstar COLLEGE(社内大学) ・Northstar CAREER(社内公募制) ・NB English Lesson(英会話レッスン) 【ワークライフ両立支援】 ・ベビーシッター利用補助制度 ・週3リモート制度(小学校入学前のお子さまがいる社員が対象) ・介護支援半休制度 【社内コミュニケーション活性化支援】 ・NEXTBEAT HUB(社内外交流イベント) ・NEXTBEAT Summit(全社総会) ・N部(部活動)

休日・休暇

・完全週休2日制(土曜・日曜) ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 (特別休暇として3日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休暇

■ 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:10時~16時 実働8時間) ※試用期間後から適用、試用期間中は10時~19時(休憩1時間) ■ 副業 入社後2年間は原則禁止 ※やむを得ない事情がある場合は、面接・面談内でご相談ください。

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