株式会社ディー・エヌ・エー(DeNA) - 一人ひとりに 想像を超えるDelightを
社会課題である「健康寿命の延伸」と「医療費の適正化」への挑戦として、健康アプリ「kencom」を提供しています。
<業務内容> 入社後は「短期」「中期」「長期」に分けて業務を担当いただくことを期待しています。 ■短期:AIをフル活用したアドホック分析 要件・仕様に基づき、LLM等のAIツールを最大限に駆使して、迅速かつ正確な実装・分析を推進します。単に手を動かすだけでなく、AIによる徹底的な分析プロセスの効率化そのものも重要な役割となります。 ■中期:ドメイン知識を活かした解析ソリューションの開発 医療統計やRWDへの深い理解に基づき、顧客ニーズを満たす新たな解析アルゴリズムの考案・実装を行います。 チームとして今後は、他社にはない独自の解析手法の開発に注力していく方針です。 ■長期:ピープルマネジメント チームの技術水準やアウトプットの質をリードし、組織を牽引いただきます。 ■事業領域の魅力 □製薬や医療機器分野だけでなく、大学病院などのアカデミア分野においても、リアルワールドデータ(RWD)の活用は今後さらに加速していく潮流がある。 □RWDの解析を通じて新たなエビデンスを創出し、治療を必要とする人々に、適切な治療法を、適切なタイミングで届けられることだけでなく、疾患の予防を下支えすることで、結果的に多くの人々のQOLをも向上させることに繋がる。このように、専門的な調査や研究を通じて生活者の健康増進の一端を担える。 <開発環境・ツール> ■分析言語: SQL, R, Python ■Infrastructure:GCP, AWS ■ツール:Confluence, JIRA, Slack, GitHub, Google Workspace, ClaudeCode
配属部署
<配属組織> 製品開発統括部データサイエンス部 第1グループ 製薬企業等に向けた、RWD(レセプトや健診データ等)を用いたアドホック分析、および分析アルゴリズムの開発・提供を行う組織です。
概要
▍事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ DeNAグループのヘルスケアにおけるデータ利活用事業では、健保組合や自治体から提供されたデータを匿名加工情報として効果的かつ効率的な保健事業の遂行のために活用しています。 また、生活者の健康に資する専門的な調査や研究を製薬企業・生命保険会社へのデータ提供や分析結果の提供を通して推進しています。 データ解析から得られたエビデンスを生活者向けのサービスへ還元することを目指しており、社会課題解決や社会実装に根ざした解析検討や立案が期待されます。
この仕事で得られるもの
■得られる経験 □堅固なセキュリティ下にある分析環境でRWDを取り扱うことができます。 □社会保障制度や傷病治療の知識のもと、打ち切りデータ・生物統計等の数理モデルの取り扱いを通じて、ヘルスケアドメイン特有の分析経験を積むことができる。他業界では蓄積できない知識・経験であるため、群雄割拠のデータサイエンティスト市場における独自のキャリアポジションを形成することができる。 ■一緒に働く人の魅力 □製薬分野のデータ分析のみならず、それ以外の業界におけるヘルスケアデータ分析や、データエンジニア・分析企画等の多様なバックグラウンドを持つメンバーと日頃から密に連携することで、データ分析を中心とする幅広いスキルを得られるチャンスがある。
勤務地
【勤務地詳細】 【雇入れ直後】 株式会社ディー・エヌ・エー/渋谷オフィスまたはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 東京都渋谷区渋谷2-24-12(渋谷スクランブルスクエア) 屋内喫煙可能場所あり 株式会社ディー・エヌ・エー/横浜オフィスまたはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 神奈川県横浜市中区尾上町1-8(関内新井ビルディング) 屋内喫煙可能場所あり 【変更の範囲】 会社の定める事業場(リモートワークを行う場所を含む) 【アクセス】 東京メトロ副都心線・半蔵門線、東急東横線・田園都市線、JR線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線で直結。
勤務時間
09:30〜18:00
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種、ベイスターズ観戦チケット割引、ファミリーデーなど 詳細は当社 HPよりご確認お願いいたします。
休日・休暇
◆休日 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(※当社規定による) ◆有給休暇 入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日 ◆特別休暇 慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など ◆諸手当 通勤交通費、児童手当など
補足情報
◆雇用形態 正社員(試用期間:原則3ヶ月 ※当社規定による) ◆勤務制度および時間 フレックスタイム制 ・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる(当社規定による) ・標準となる1日の労働時間:7時間45分(当社規定による) ・コアタイム:なし ※一斉休憩の適用除外あり ◆時間外・深夜・休日勤務 あり(※当社規定および個別労働契約による) ◆業務内容 雇入れ直後:仕事内容に記載のある業務内容 変更の範囲:会社の定める業務
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