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【札幌勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする

株式会社ネクストビート - 入社1年で昇格多数|“できない”を“できる”に変える、挑戦者集団

株式会社ネクストビート 求人画像1
【札幌勤務限定】人の成長に貢献するキャリア支援|子どもの未来を創る|キャリアアドバイザー
510万円〜800万円
北海道
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 副業可, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:保育士・幼稚園教諭向け転職支援サイト「保育士バンク!」
保育士・幼稚園教諭向け転職支援サイト「保育士バンク!」

保育施設の業務効率化や採用支援をテクノロジーで改善し、保育者が保育に専念できる環境を提供。3.4兆円の保育市場規模に貢献し、就労を支援して労働力減少を抑制します

仕事内容

【求める方と提供する成長環境】         ネクストビートでは、仕事を通じて「会社」「事業」、さらには「社会」に対して大きな影響を与えていきたいと考える方をお待ちしています。 ここでは、単に業務をこなすだけではなく、行動を起こし、成果を積み上げていく力を身に付けることができます。 「社会課題に取り組みながら、自分のキャリアを成長させたい」 「自分の力で新しい価値を生み出し、社会にインパクトを与えたい」 そんな想いを持つ方にとって、ネクストビートは理想のキャリアを実現する場所です。 【この事業が目指すもの】 日本では、少子化や働き手の減少が進む中で、保育士不足が大きな課題となっています。このため、保育施設の利用を希望しても待機児童が発生し、保護者の就労が進みにくい状況が続いています。 実際には、保育士資格を持ちながらも、保育現場で働いていない方が半数以上いるのが現状です。 私たちは、保育士さん一人ひとりが自分に合う職場を見つけ、長く働ける環境を提供することで、安心して子どもを預けられる社会を実現したいと考えています。 【お任せしたいお仕事】 ■保育士さんのキャリア支援 ・転職を検討されている保育士さんの希望を丁寧にヒアリングし、人それぞれのキャリアプランに合わせた提案を行います。 ・応募から内定、入職までの手続きをサポートし、不安を解消しながら転職活動を進めます。 ■保育施設の採用支援 ・保育施設の経営者や採用担当者と直接話し合い、採用に関する課題を共有します。 ・求人票や採用計画の改善提案を行い、施設の魅力を最大限に引き出します。 ・必要に応じて求人広告の提案や、採用フローの見直しにも関わります。 【職場の雰囲気と成長環境】 ・社内はフラットな雰囲気で、すべてのメンバーが「さん」付けで呼び合っています。年齢や役職に関係なく意見を交わしやすい環境です。 ・全国各地に拠点があり、地域ごとの特性を活かしたチームで活動しています。 ・成長意欲のある方には、リーダーや他の職種へのキャリアチェンジなど、幅広いキャリアパスが用意されています。 【キャリアアップの実例】 ・保育士として数年働いた後に当社へ転職したスタッフが、入社1年半でリーダーに昇格した事例もあります。 ・販売職や教育業界出身者が、未経験から活躍しているケースも多く、転職後の成長をしっかり支援します。

募集背景

【ネクストビートについて】  ネクストビートは、創業から10年を迎えた企業です。現在、「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」という3つの分野を柱に、国内10事業、海外1事業を展開しています。 私たちは、少子化や人口減少といった日本が抱える社会課題に向き合い、これらの課題を解決するためのさまざまな仕組みをつくり続けています。 たとえば、保育士さんの転職支援を行う「保育士バンク!」や、最新のデジタル技術を活用したサービスを提供し、日本の未来を支える事業を生み出してきました。 これからも、既存事業をさらに成長させるとともに、新しい分野への挑戦を積極的に進めていきます。

配属部署

「保育士バンク!」 【チーム体制】 エリアごとに2~5名程度のチームを編成 地域特性に合わせた戦略を実行しているため、その地域の求職者・保育施設が抱える課題に向き合い行動することが、自身の成長だけでなくチームや会社の成果とミッション実現に繋がります。 【拠点】 東京、札幌、仙台、金沢、大阪、福岡、広島、鹿児島など、全国に拠点アリ ※配属先は現住所を基本に希望を踏まえ協議の上で決定

概要

【ネクストビートの理念】 「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、 ニッポンを元気にする」。 これは、私たちネクストビートが創業以来、大切にしてきた理念です。 少子化、高齢化、地方の過疎化など、日本が直面する課題は多岐にわたります。 しかし、私たちはこれらの課題を「難しいから仕方がない」と諦めるのではなく、その先にある未来を見据え、世界に誇れる新しい形を作り出したいと考えています。 【目指す未来】 私たちは、保育や地方活性化、国際的な事業など、さまざまな分野で社会の未来を支える取り組みを行っています。これらの事業を支えているのは、進化したテクノロジーと、行動力・挑戦心を持つメンバーたちです。 こうした力を結集し新しい価値を生み出すことで、「未来のあたりまえ」=「未来のふつう」を創り続けていきます。

この仕事で得られるもの

ネクストビートでは、一人ひとりが「クルー」としての自覚を持ち、使命感を持って業務に取り組んでいます。 未経験者でも安心して成長できる研修制度や支援体制を用意しており、挑戦する心を持つ方が活躍できる環境です。 また、充実した「産前産後育休復職プログラム」により、仕事と育児の両立を支援しています。 すべての業務を社内で完結するオールインハウス体制を整えています。 そのため、人事やマーケティング、広報といった多彩な分野のポジションが揃っており、他領域へのキャリアチェンジにも挑戦できる環境が整っています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都渋谷区恵比寿四丁目9番10号 ネクストビートハウス 札幌オフィス:〒060‐0003 北海道札幌市中央区北三条西3丁目1 番地44 ヒューリックスクエア札幌 7階 【アクセス】 ■JR山手線「恵比寿」駅より徒歩5分 ■東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【自己研鑽】  ・グロービスeMBA受講制度 ・ビジネス書籍購入制度 ・英語レッスン受講サポート ・社内新規事業立案制度 ・社内大学 ・専属ネイティブ講師の実用英会話レッスン 【生産性向上】 ・ベビーシッター利用制度 ・家事代行利用補助制度 ・病児保育補助制度 ・介護支援半休制度 【社内コミュニケーション】 ・入社祝いランチ ・誕生日祝い ・全社総会 ・部活動サポート ・チーム達成会、食事費用負担 ・昼食交流会 【その他】 ・社会保険完備 ・はぐくみ企業年金(2024年3月より導入予定) ・交通費支給(上限あり) ・社内分煙

休日・休暇

・完全週休2日制 ・祝日 ・有給休暇(入社3ヶ月後に付与) ・夏季休暇 (特別休暇として3日付与) ・年末年始休暇(12月30日~1月3日) ・慶弔休暇

【事例紹介①】自分らしく働けるように転職を選んだ結果、子どもと真摯に向き合える保育園に

保育士のGさんは、子どもたち一人ひとりとしっかり向き合いたいという思いがあったものの、以前の職場では業務や行事に追われ、十分な関わりができず悩んでいました。ピアノ演奏への苦手意識や人間関係の悩みもあり、一度は保育士を辞めました。しかし、他の仕事を経験する中で「やっぱり子どもが好き」という気持ちに気づき、再び保育士を目指すことを決意。 転職活動では「保育士バンク!」のアドバイザーの親身なサポートを受け、自分に合った小規模で雰囲気の良い保育園に出会うことができました。現在は、職員同士の関係も良く、子どもたちとじっくり関わることができ、充実した日々を送っています。 Gさんは、「自分に合った園を見つけることで、自信を持って保育士として働けるようになった」と実感しており、転職を迷う保育士にも「自分らしく働ける環境を探してほしい」とエールを送っています。アドバイザーのサポートが、自分に合った保育園選びに大いに役立つと感じた体験談です。

【事例紹介②】7年間勤めた公立保育園から私立へ!不安だらけだった私が理想の職場に出会えた理由

Cさんは公立保育園に7年間勤務し、初めての転職に不安を抱えていましたが、友人の紹介で「保育士バンク!」を利用しました。業界専門のキャリアアドバイザーが親身に対応し、園の細かな情報や内部の雰囲気なども詳しく教えてくれたことで、安心して転職活動を進められました。 希望条件(給与や通勤のしやすさ)に合う求人を複数紹介してもらい、園見学や面接対策のサポートを受けた結果、直感で「ここがいい」と思えた私立保育園から1カ月以内に内定を獲得。転職活動はほぼエージェントに任せきりで進み、スムーズに理想の職場に出会えました。 Cさんは「初めての転職や園の内部情報を知りたい人には、保育士バンク!がおすすめ」とし、転職で悩んでいるなら一人で抱えず誰かに相談することが大切だと実感。専門家のサポートを受けることで新しい視点から自分に合った職場を見つけられると語っています。

【事例紹介③】幼稚園も保育園も経験して11年目。“やりたい保育”を実現できるオープニング保育園への転職

Hさんは幼稚園・保育園で10年以上勤務し、「退職金制度」や「自分のやりたい保育」を重視して転職を決意。子ども主体の保育やオープニングスタッフに魅力を感じ、保育士バンク!に登録しました。キャリアアドバイザーの親身なサポートを受け、希望条件に合う複数の園を紹介され、面接・模擬練習なども手厚くフォローしてもらいました。 最終的に、業務分担やチームワークが良く、自分の保育観を実現できるオープニングの保育園への転職を決定。新しい環境では、自分の意見も受け入れてもらえ、職員同士で協力し合いながら子どもたちと向き合えています。 「転職は大変だけど、一歩踏み出すことで新たな自分や理想の保育に出会える」と実感し、迷っている保育士へは「まずは相談だけでもしてみてほしい」とアドバイスしています。

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