取締役会・株主総会運営の年収450万以上の求人・採用情報

• 454万円〜604万円
  
• 東京都

◎職務詳細 ・データの集計・分析補助（予実管理、月次業績、売上予測など） ・IR資料の作成（英文資料含む） ・取締役会の運営 ・株主・投資家との面談調整 また、これまでのご経験やご志向によって、以下のような業務に関わる可能性もあります。 ・予算策定 ・IR全般（機関投資家への訪問など） ・M&A、ベンチャー投資やPMI ◎ポジ... もっと見る

• 300万円〜600万円
  
• 東京都
• JavaScript SQL Java JSP Python AWS Vue.js

業務システム・Webシステムの要件定義～設計、開発、テスト、運用保守等の 一連の開発業務をお任せいたします。 今までのご経験やお持ちのスキル、ご希望により、無理のない作業からお任せいたします。 ※現在、運用保守業務に従事されている方で、今後設計やコーディング作業へ業務範囲を広げていきたい という方　→　今までのご経験を活かしながらステップア... もっと見る

• 450万円〜550万円
  
• 東京都

※今回はAnyMind Japan採用/ENGAWA出向となります。 【事業概要】 AnyMind Groupは、2016年にシンガポールで創業したIT企業で、グローバルに15カ国、24拠点に展開しています。従業員数は1,800名以上（東京オフィスに400名以上）で、D2C（Direct to Consumer）やマーケティング、広告領域におい... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都，大阪府

セールスとして、お客様のDXを推進するような最適なソリューション提案をご担当いただきます。 ウフルでは固定の商材はなく、お客様の課題に合わせたDXコンサルティング・システム開発をご提案してます。 国内のナショナルクライアントも多数で、アカウントを持ちながら上流の課題解決から携わることができます。 ■ミッション ・受注目標　2億円以上／半期 ... もっと見る

• 510万円〜
  
• 北海道，宮城県，東京都，石川県，愛知県，京都府，大阪府，広島県，香川県，福岡県，鹿児島県，沖縄県

≪人の人生の転機を最高のものに。 日本の働く人を増やす、社会課題解決の最前線で活躍する仕事≫　　　 人口減少社会の日本で最も重要な課題の一つ、それが「働く人(ワークフォース)の確保」です。　 子育て世代が安心して働くためには保育園が必要ですが、保育士不足により待機児童問題が深刻化しています。実際に保育資格を持つ人の50%以上が保育士として就業し... もっと見る

• 550万円〜980万円
  
• 東京都，福岡県
• PHP React

■具体的な業務内容 プレスリリース配信サービス「PR TIMES」のソフトウェアエンジニアとして、Webアプリケーション開発、サービス改善に携わっていただきます。 - Webアプリケーションのバックエンド・フロントエンド設計・開発・運用 - ユーザーや社内から出た要望・改善案を元にサービスを改善 - 継続的なリファクタリング、バグの修正 ... もっと見る

• 520万円〜840万円
  
• 東京都

JCOMグループに対するサイバーセキュリティ戦略の立案、対応計画策定及び実施業務 主に、以下の業務を担当し、担当領域を広げていただきます。 ・脅威動向、技術動向の収集及び分析 ・インシデント調査、対応指示 ・技術検証等 ※変更の範囲：会社の定める業務 もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 大阪府

■主な業務内容 ・クライアントの課題ヒアリングから提案・契約締結 ・関西支社の新規リードを獲得する施策の企画や実行 ■業務の詳細 （1）クライアントの課題ヒアリングから提案・契約締結 ・クライアントのマーケティング既存施策の分析・課題の把握 ・課題解決のための広告戦略設計（東京の広告運用チームと連携して実施） ・提案内容の説明・交渉・... もっと見る

• 420万円〜900万円
  
• 東京都

このポジションでは、グループ全体の成長戦略を支える経営企画担当として、M&Aや出資の推進、グループ各社の経営支援、中長期の経営計画策定など、経営の意思決定に直結する業務をお任せします。 経営陣や株主と密接に連携しながら、事業ポートフォリオの最適化と持続的な企業価値向上を担っていただくポジションです。 現在当社では、経営企画部が担う領域の増加に伴い動... もっと見る

• 1200万円〜1400万円
  
• 東京都

■採用戦略・実行 ・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案 ・多様な採用手法の活用と改善 ・採用広報戦略の策定・実行 ・採用オペレーションの設計・実行 ■育成・組織開発・タレントマネジメント ・育成プログラムの企画・運用 ・タレントマネジメントの設計・推進 (社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定) ・人材配置の最適化(事業成長... もっと見る