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【関西在住OK】安定したガレージで、自社AIプロダクトをゼロから育てる。第2創業メンバー募集!

株式会社スカイウイル - 幅広いレベルの業務で、着実なキャリアアップを

株式会社スカイウイル 求人画像1
AIソリューション
400万円〜800万円
東京都, 大阪府
C#, ASP, ASP.NET, Java, Python, React, TypeScript, AWS, Docker, Azure, Kubernetes, Spring, GCP
toB自社サービス, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:LLMを用いた生成AI開発に特化
LLMを用いた生成AI開発に特化

特に、生成AI(LLM)導入コンサル領域に注力しています。生成AI導入検討、PoC検証/プロトタイプ開発など、活動領域を広げております。

仕事内容

【業務内容】 経験・志向に応じて、以下いずれか、または複数領域を担当いただきます。 ・Webアプリ/バックエンド開発:AI機能を組み込んだWebアプリケーションの設計・開発、要件定義~設計~実装~テスト~運用改善 ・AI基盤・クラウド:AWS/Azure上でのAI基盤設計・構築、コンテナ運用(Docker/Kubernetes)、監視・運用設計 ・生成AI/RAG関連:RAGやChatbotなどLLM活用機能の企画・設計・実装、検索精度向上・評価設計、プロンプト改善 ※自社開発だけでなく、受託案件を担当していただく可能性もございます。 【技術スタック】 Frontend : ・TypeScript / React Backend: ・Python / FastAPI ・Java(Spring Boot) ・C#(ASP.NET) Cloud: ・AWS / Azure ・LLM / Agent ・Azure OpenAI(AOAI) ・Google Gemini(Vertex AI) ・LangChain / LangGraph 【開発の進め方】 複数プロダクトを並行して立ち上げるために、開発の迷いどころを減らし、品質を再現可能にする「開発標準(基盤)」を整備しています。観点一覧表(観点×成熟度×品質基準)と、標準リポジトリ(規約/テンプレ/サンプル)を用意し、テンプレ・チェックリスト・サンプルを活用しながら、より本質的な課題解決に集中できる環境です。

募集背景

私たちは今、自社AIソリューションを「試作」から「事業」へ引き上げる転換点にいます。顧客打合せ・引継ぎAI、簡易RAG+Chatbot、オンボードAIなど、複数プロダクトを同時に立ち上げているため、設計・実装・運用・改善を一気通貫でやり切れるエンジニアの力が必要です。 求めているのは、機能を実装するだけのエンジニアではありません。プロダクトの価値を定義し、品質を磨き込み、継続的な改善で“使われ続けるAI”に育てていく仲間です。

配属部署

AI Solution 事業部 代表取締役、リーダー6名(20代~30代)、メンバー3名(20代~30代)

概要

現場の生産性を上げる「顧客打合せ・引継ぎAI」、ナレッジを資産化し問い合わせ対応を変える「簡易RAG+Chatbot」、社員支援を行うの為の「オンボードAI」などを開発しています。いずれも“作って終わり”ではなく、実運用で検証し、精度・体験・運用を改善し続けて価値を伸ばすプロダクトです。企画〜設計〜実装〜改善まで、一部工程ではなく全体に関与できるのが特徴です。 【MISSION / VISION / VALUES】 MISSION AI-nativeなプロダクト開発の羅針盤となる — 生成AI/RAGを“使う”だけでなく、品質・運用・評価・改善まで含めた「勝てる作り方」を整備し、プロダクトの価値を伸ばし続けます。 VISION AIを武器に少数精鋭の価値創出チームへ — 少数精鋭だからこそ、一人ひとりが“意思決定者”。仕様通りに作るのではなく、価値・体験・運用まで踏み込み、プロダクトを前進させます。 VALUES  1. 価値を届ける   — RAG精度/問い合わせ削減/運用工数などをKPI化し、改善サイクルを回す。  2. 本質を見抜く   — 導入目的・現場業務・ROIを踏まえて仕様を決め、最短で価値に繋げる。  3. オーナーシップを持つ   — 詰まりを拾い、改善策を“仕組み”として標準に落とし込み、チームへ還元する。

この仕事で得られるもの

・AIプロダクトを“事業として成立させる”ための設計〜運用〜改善までの実務経験 ・少数精鋭チームでの大きな裁量と、高速な意思決定 ・AIネイティブな開発・改善の型づくりに参加し、自分の知見を標準として残せる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社 〒141-0001 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F 【アクセス】 ・JR線「大崎駅」南口より徒歩8分 ・京浜急行線「北品川駅」より徒歩11分

勤務時間

9:30〜18:00

待遇・福利厚生

【各種手当】 ・交通費全額支給 ・みなし残業代+残業代支給(規定時間外労働30時間を超えた場合) ・役割給 ・通信・光熱費補助手当 ・深夜勤務手当 ・資格取得支援制度 ・企業年金(確定拠出年金)制度 ・遺族年金制度 ・慶弔見舞金(第三子出産祝金増額) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断 ・各種研修制度(研修・勉強会には軽食付) ・優秀社員表彰 ・関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能 ・社内サークル費補助あり など

休日・休暇

★年間休日125日 ・完全週休2日(土日祝) ・年末年始(6日) ・夏季(3日) ・有給(最大20日) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児介護休業 ・ドナー休暇 ・ボランティア休暇 ・マタニティ休暇 ・障がい者通院休暇 ・リフレッシュ休暇 ・育自休業(最長3年)  留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等

ポジションのアピールポイント

【 AIがすごい だけでは終わらせない。】 私たちは、生成AI/RAGを“プロダクトとして”成立させ、実運用で価値を伸ばし続ける少数精鋭チームです。PoCで終わらせず、品質・運用・改善までやり切るために、開発の「型」を整えながら高速に前へ進めています。 2026年初旬の販売開始に向け、複数プロダクトを同時に立ち上げ中。今このタイミングで、プロダクトの成否を左右する“第2創業メンバー”を募集します。 安定したガレージ ベンチャー企業のようなスピード感・自由度を持ちながら、会社としては堅実な事業基盤がある。この“良いとこ取り”の環境で、リスクを抑えつつ挑戦できることが本ポジションの強みです。

入社後のキャリアパス

立ち上げ期はマルチタスクが求められますが、ずっと「何でも屋」をお願いするわけではありません。プロダクトが拡大するにつれ、志向に応じて役割を分化していきます(テックリード/クラウドアーキテクト/AIプロダクト開発責任者/PdM/EMなど)。

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長谷島 仁美
私も中途で入社しました!転職活動のご不安やご質問には共感できる部分も多いかと思います。ご相談や情報収集も大歓迎です♪お気軽にご応募ください!
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