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株式会社 スカイウイルの中途採用/求人/転職情報

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株式会社 スカイウイル

AI/クラウドで自分の市場価値を高めるか、ワークライフバランスで自分らしく働くか

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企業について

「自分の理想を実現する」 スカイウイルはあなたの理想を実現できる心地よい会社でありたい

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本社は大崎駅から徒歩8分、移転したばかりで、新しくてお洒落

社員のライフスタイルを充実させ、働きやすい環境作りに取り組んでいます。

1.キャリア支援にとても力を入れています
  社員全員が「目指すキャリア」や「やりたいこと」を実現できるよう会社が支援します。
  組織は、価値観別となり、社員自ら自分の価値観に合った組織をいつでも選択できます。
  上長は、本人の希望をしっかり聴き、就業先を変える等、きめ細かい支援をします。
  ヒアリングの頻度も、隔月か毎月か、本人が選ぶことができます。

2.財務基盤が安定しています
  創業以来19年連続黒字で、無借金経営を実現しています。
  安定した環境で腰を据えてキャリアが形成できます。

3.ユニークな福利厚生があります
  ■自己啓発支援:
   資格取得支援
   育自休業(自らを育むための留学、ボランティア等の理由で休業でき、3年以内に復職可)等
  ■育児支援:
   最長3年の育児休業、マタニティ休暇、第三子出産祝増額等
  ■資産形成:
   企業年金(確定拠出)、遺族年金(1人当たり600万円)等

注力3分野の強み

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エンジニアとしての市場価値を高める経験ができます

①データ分析/AI開発のスカイウイルの強み
 データ分析だけで終わりではなく、分析モデルを用いた製品開発も担当致します。
弊社データ分析部隊は、データサイエンティスト、機械学習エンジニアで構成される技術部隊です。「一人一人がやりたい事を実現する」ため、日々、自己研鑽に取り組んでおります。様々な要素技術の中、当社はAI・機械学習に最も注力し、Pythonでの画像解析、数値解析、時系列データ解析、自然言語解析における案件実績を順調に伸ばしております。

②インフラ・クラウド構築のスカイウイルの強み
 スマートフォンやタブレットなどの急速な普及に伴い、仮想インフラ(クラウド技術)に注目が集まっています。
スカイウイルでは、設立当初からインフラの仮想化にいち早く着目し、仮想環境構築サービスの提供により、数多くの構築実績を保有しております。10年以上のインフラクラウド構築サービス提供実績クラウド技術に精通した、経験豊富なエンジニアが数多く在籍数多くの大手~中小企業およびSier様との取引・構築実績を保有し、オンサイト、請負など、フレキシブルに対応致します。

③開発のスカイウイルの強み
 弊社開発部隊は、エンジニア、PM/PL、フロントエンド/Webデザイナーなどで構成される技術部隊です。「一人一人がやりたい事を実現する」ため、日々、自己研鑽に取り組んでおります。様々な技術要素がある中で、現在は、Pythonに最も注力しており、Pythonでの開発実績を順調に伸ばしており、Pythonエンジニアが増えて来ております。
クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GAE)を採用した開発環境の導入、Webクローリング技術を使った社内書籍管理アプリ開発(Python)、ドキュメント指向型データベース(MongoDB)を採用した統計アプリ開発 サーバサイドJavaScript(Node.js)によるチャットツール開発など社内で作り上げました。

市場価値の高いエンジニアに成長するために

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各種研修を受けられる環境が整っています

1.成長分野へ注力
 スカイウイルでは、AI、ビッグデータ、IoT、クラウド分野へ注力し、アプリ開発や
 インフラ構築・運用・保守の経験豊富なITエンジニアが多く在籍しています。
 新規学卒者等には、戦略的にJava, Python等のデータ分析や開発向け技術スキルを
 高める教育を3か月間受講できる環境も整えています。
 経験の浅いインフラエンジニア志望者には、先輩社員について、OJT形式で実務を
 習得できる研修制度もあります。

2.キャリア形成支援
 社員一人一人のキャリアプランを会社と一緒に作っていきます。
 自己理解と仕事理解を深めながら、人生そのものを充実させるため、必要な情報提供をし、
 具体的方策を一緒に考えながら、支援します。セルフ・キャリアドック制度があり、
 国家資格キャリアコンサルタント有資格者のカウンセリングもいつでも受けられます。
 <メリット>
  ①会社と個人の目指す方向性をマッチングします
  ②社員一人一人の能力開発機会を提供します
  ③定期的な情報共有を促し、チーム意識、組織力を向上させます

3.価値観別組織
 社員全員が「目指すキャリア」や「やりたいこと」を実現できるよう会社が支援します。
 ①技術力向上を目指す組織、②管理職を目指す組織、③プライベートを重視する組織、
 に分かれていて、社員それぞれの価値観に合わせて所属し、異動することもできます。

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社員の声

今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい
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30代前半
技術系
私は、受託業務をしておりますが、お客様との信頼関係を築けた時や、
自身で作成をしたドキュメントがお客様先でテンプレートとして使われたりしたとき、
『ヤリガイ』を感じます。また、信頼関係が築けた多くの場合、案件単位で指名されることが多いです。
そういったときも、一所懸命にやってきてよかったと思うことが多いです。
あえて、今の自社の課題をあげるとすれば何ですか?
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30代前半
技術系
新入社員への教育が不十分な部分があると考えています。
未経験での教育体制は、お客様先でのOJT以外、今のところ存在していない状況です。

慢性的な人手不足ですね。
案件はあるが、人手がないため、機会損失が多いです。
ですので、ぜひ、皆様!応募お待ちしております!
自社で活躍している人から、自社に合っている人はどんな人だと思いますか?
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30代前半
技術系
以下のマインドがある方が、活躍できると思っています。
・自分が成長したら、会社も成長する
・ピンチが学べるチャンスと考えられる(失敗は成功のもと)
・困難に立ち向かう勇気

あとは、明るいこと!とにかく明るいこと!
これまで退職した人などから、自社に合っていない人はどんな人だと思いますか?
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30代前半
技術系
以下のような方が私の事業部では退職しています。
・ネガティブ志向な方
・他力本願
・責任転嫁
・責任意識が薄い
・自分以外の意見を一度飲み込むことができない

企業情報

会社名 株式会社 スカイウイル
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  その他IT/Web・通信・インターネット系
IT/Web・通信・インターネット系 >  ITコンサルティング
IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
企業の特徴
  • 残業少なめ
資本金 1,000万円
設立年月 2002年11月
代表者氏名 代表取締役 長谷川 恵三
事業内容 AIデータサイエンス
Webアプリケーション開発
インフラクラウド設計構築
ソフトウェア品質保証
システムコンサルティング
システム運用保守
テクニカルサポート
株式公開(証券取引所) 非上場
主要取引先 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、日本電気株式会社(NEC)、TIS株式会社、楽天株式会社、株式会社Cygames、KDDI株式会社、凸版印刷株式会社、HOYA株式会社、シスコシステムズ株式会社、富士通株式会社、株式会社富士通マーケティング、パナソニックシステムソリューションズジャパン株式会社、株式会社電通ワンダーマン、NECフィールディング株式会社、エヌ・ティ・ティ ソフトサービス株式会社、エヌ・ティ・ティ ラーニングシステムズ株式会社、NTTテクノクロス株式会社、日本システムウエア株式会社、株式会社クレスコ、株式会社ジークレスト ほか(順不同)
従業員数 275人
平均年齢 30.7歳
本社所在地 〒141-0001
東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F
TEL: 03-5449-6090  FAX: 03-3447-3305

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