株式会社ココロザシ - 誰もがココロザシを実現できる社会へ
モダンな技術を用いた多様な開発プロジェクトでスキルを磨ける環境です。ReactやPythonなど最新技術を活用し、多様な分野のシステム開発に携われます。
【こんな方にオススメ】 ・フルスタックエンジニアを目指したい方 ・モダンな技術で幅広いスキルを習得したい方 ・ゆくゆくはリモート環境で働きたい方 バックエンドを中心に、フロントエンドやクラウドにチャレンジしていき、 フルスタックを目指すことのできるポジションです! あなたの得意領域を活かしていきながら、 フロントエンド(React/Next.jsなど)やAWSなどのクラウド領域にもチャレンジすることが可能な環境です。 【ステップアップのイメージ】 ※得意な技術がバックエンド(Java/Spring)の方のケース ▼STEP1 得意領域(8割):Java/Spring チャレンジ領域(2割):Typescript/React →バックエンドを得意領域としながら、モダンなフロントエンドの案件に少しずつチャレンジ ▼STEP2 得意領域(8割):Typescript/React チャレンジ領域(2割):Node.js →今後はフロントエンドを得意領域としながら、モダンなバックエンドの案件にチャレンジ 得意領域とチャレンジ領域を反復していくようなイメージで、 1つの技術を追求していきながら、新しい技術にチャレンジしていくことができます! 【働き方について】 案件は、 ・今までの経験(得意領域80%) ・今後習得したい技術(チャレンジ領域20%) というイメージの難易度が高すぎず、低すぎない案件を希望の条件に合わせてアサインしております。 今までレガシーな技術や環境での経験しかなかった方も、 ココロザシに入社してからモダンな技術にチャレンジしていきながら、 フルスタックを実現しているエンジニアが多数! まずはモダンな技術キャッチアップを中心に、 出社やハイブリッド型のプロジェクトに入っていただき、 Next.jsやAWS、TypeScriptなどのモダン技術を習得。 ゆくゆく、フルリモート案件に移行していくことも可能です。 【技術スタック】 ・フロントエンド:TypeScript、Next.js、React ・バックエンド:TypeScript、Node.js、NestJS、Python ・インフラ:AWS、Vercel、Supabase ・AI・開発支援ツール:Cursor、Devin
募集背景
“誰もがココロザシを持てる会社へ”というビジョンを掲げ、創業から7期目を迎えました。 創業時に策定した5カ年計画の中の1つ、「5期100名体制」という目標を達成し、 現在は「10期200名体制」を目指して新たな仲間を募集中です!
配属部署
あなたの成長に合わせて、新しい技術にチャレンジできます! 受託事業も行っているため、ゆくゆくは受託案件にチャレンジすることも可能!!
概要
ココロザシとしての取り組みが、 『ホワイト企業認定』や『働いがいのある会社(Great Place To Work® Japan)』など、 第三者機関からの評価も受けており、働きやすさも整っています! 中でも、独自の福利厚生が充実しており、 ・AWS使い放題制度 ・Udemy使い放題制度 ・アニバーサリー休暇 ・キッズデイ休暇 ・帰省応援制度 ・バースデープレゼント制度 ・マッサージサポート制度 etc... このほかにも、たくさんの特徴的な福利厚生が多数揃っています!
この仕事で得られるもの
会社都合によるプロジェクトへのアサインはなし! エンジニア自身が100%納得したプロジェクトで経験を積むという点に拘り、 ・得意領域80% ・チャレンジ領域20% というイメージで、負荷が強すぎず、弱すぎない案件にチャレンジすることができ、 段階を踏んで着実に理想のエンジニア像に近づくことが可能です。 どの案件にチャレンジするかの最終決定はエンジニアにあるのも特徴です!
勤務地
【勤務地詳細】 ※プロジェクト先に準ずる ■本社 東京都港区南青山3-8-40 青山センタービル2F 【アクセス】 ・東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【各種制度】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・時間外手当(みなし残業代超過分) ・髪色、服装自由 ・副業可
休日・休暇
<年間休日125日以上> 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 冬季休暇 アニバーサリー休暇(年2日) 帰省応援制度(年3日) キッズデイ休暇(年2日) 産前・産後休暇 ※2024年実績あり 育児休暇 ※2024年実績あり 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与)
給与詳細
月額固定:350,000円~750,000円 ※前職月給保証 ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、決定 ※みなし残業代3万円~7万円(月20時間分)を含む ※月20時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給 ・昇給:年2回 ※年間平均昇給率約15.6%! ※ほぼすべての社員が昇給を実現しています!
独自の福利厚生が多数!
■ココのび(ココロザシスキルのびるプロジェクト) 資格取得支援制度 書籍購入制度(全額補助) Udemy使い放題制度 AWS使い放題制度 ■ココめも(ココロザシメモリアルプロジェクト) アニバーサリー休暇(年2日) バースデープレゼント 帰省応援制度(年3日) ■ココから(ココロザシからだ応援プロジェクト) ジムサポート 気分転換補助 マッサージサポート 健康インセンティブ ■ココねぎ(ココロザシねぎらいプロジェクト) リフレッシュ休暇 リフレッシュ手当 ■ココはぐ(ココロザシこどもはぐくむプロジェクト) 出産お祝い金 ベビーシッター補助 認可外保育園補助(保育園補助) キッズデイ休暇
ホワイト企業認定ゴールド(2年連続)取得/GPTWジャパン『はたらきがいのある会社』調査で認定・
『ホワイト企業認定』は一般財団法人日本次世代企業普及機構が運営する「企業の働き方を総合的かつ客観的に評価する国内唯一の認定制度」の1つ。当社は2022年7月にブロンズを取得し、2022年12月にはゴールドを取得、以降2023年・2024年と3年連続でゴールド認定を取得しています。 【ホワイト企業アワード“福利厚生部門”受賞】 2023年1月25日開催の第9回『ホワイト企業アワード』で、“福利厚生部門”を受賞しました。『ホワイト企業アワード』は、『ホワイト企業認定』を取得した企業の中でも、今年一番注目すべきホワイト企業を選出するアワードです。 Great Place to Work®は、働きがいに関する調査・分析を行い、一定水準に達していると認められた会社や組織を各国の有力メディアで発表する活動を世界約60カ国で実施している専門機関です。社員へのアンケート調査を通し「働きやすさ」と「仕事に対するモチベーション」両面を評価し、『働きがいのある会社』として認定しています。日本で選出される割合は参加企業全体のわずか38%。当社は2023年8月、初めてのチャレンジで認定されました。
2024年度ベストベンチャー100に選出!
これから成長する数あるベンチャー企業の中で、わずか100社しか選ばれない中、2024年度のベストベンチャー100に選出されました! ■ベストベンチャー100とは... 「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
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