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開発PM/自分の力で挑戦したい方へ!/年間休日123日
各顧客のWEBシステム/WEBアプリ/モバイルアプリ開発でのPM業務をお任せします。 製造メーカー/エンタメ系/物流系など幅広い業界の顧客に対してコンサルティングを行い、その後のシステム設計・開発、Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多様なプロジェクトマネジメントもご担当いただきます。 提案~要件定義~設計~開発~保守運用業... もっと見る
株式会社 BREXA Technology
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 副業可
- 転勤なし
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 《静岡県中部募集》年収800万円以上★給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- 《静岡県東部募集》年収800万円以上★給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- 《静岡県西部募集》年収800万円以上★給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- ※静岡限定※【経験者募集/ITエンジニア】多様な活躍ができるエンジニアへ/キャリアUP支援充実/社内マネジメント制度あり
- 【クラウドエンジニアPM】AWS/Azure◆UIターン歓迎/家族手当/有給初年度10日/有給取得79%
- 愛媛/松山【金融系ネットワークエンジニア】U・Iターン歓迎!★福利厚生充実
- ■首都圏限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■首都圏限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■名古屋限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■関西限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■福岡限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■名古屋限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■関西限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■福岡限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- 【開発PM】/大手顧客、プライム案件のPMとして市場価値を高められる/年間休日123日
- バックエンド開発SE(Python)/一次請け多数・上流へキャリアアップなど様々キャリアを描けます!
- 【SIer部門|リーダー候補】【リモート可】バックエンド開発SE(Python)/一次請け多数・上流へキャリアアップなど様々キャリアを描けます!
- 【サーバーSE】AWS,Azure,Windows、Linux/上流挑戦/キャリアアップ支援◎家族手当など手当充実
- 【サーバー提案~構築PM候補】◆AWS/Azure対応◆有給79%&家族手当あり
- 【プライム案件/自動運転】新技術に積極的!/福利厚生、研修充実/年休123日/平均残業15h
- 【SI部門】【自動運転】受託開発■自動運転システム開発現場でのPythonを用いた実験データ分析業務/福利厚生、研修充実/年休123日/平均残業15h
- 【サーバーSE】キャリアアップ支援◎家族手当など手当充実/オンプレ~AWS,Azure
- 【インフラPM候補】NW・セキュリティ提案~構築◆年休123日以上/残業少なめ◎/家族手当/有給取得79%
- (限定公開)【上流から一貫したアプリ開発/福利厚生多/プライム案件】アプリエンジニアとして成長したい方募集中!
- 【Web・モバイル開発SEリーダー候補】PHP,Java/上流挑戦/キャリアアップ支援◎家族手当など手当充実
- 【DX推進|ノーコード開発PM募集】◆年休123日以上/家族手当/有給初年度10日/有給取得79%
- 【自社パッケージ開発PM・PL】技術力×提案力を磨ける!/年間休日123日・福利厚生充実◎
- ★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です。
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- 【札幌限定求人/基地局建設施工管理】★安定基盤を持つ企業だからこそのワークライフバランスを大事にできる体制と実績があります。
- ■名古屋限定勤務★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です★
- ■関西限定勤務★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です★
- ■福岡限定勤務★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です。
- サーバサイドSE(Java)/一次請け多数・上流へキャリアアップ、生涯現役など様々なキャリアを描けます!
- 【リモート可】バックエンド開発SE(PHP)/一次請け多数・上流へキャリアアップなど様々キャリアを描けます!
- 【SIer部門|リーダー候補】サーバサイドSE(Java)/一次請け多数・上流へキャリアアップ、生涯現役など様々なキャリアを描けます!
- プロジェクト管理専任/PL|「マネジメントスキル」が身につく受託開発◆年休123日以上/残業少なめ◎/家族手当有り/有給取得79%
- ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等・上流から下流まで自社で対応可!
- 年収600万~/カジュアル面談実施中!/大手×上流案件等、出来るが収入UPに繋がる理想のキャリア
- 年収600万~/カジュアル面談実施中/平均残業時間10.7h/大手×上流案件等、出来るが収入UPに繋がる理想のキャリア
- 年収600万~/カジュアル面談実施中/平均残業時間10.6h/大手×上流案件等、出来るが収入UPに繋がる理想のキャリア
- 年収600万~/カジュアル面談実施中/平均残業時間10.7h/大手×上流案件等、出来るが収入UPに繋がる理想のキャリア
- 【関東/組込制御エンジニア】◆多彩な上流案件◆年休123日以上/UIターン歓迎/家族手当/有給取得79%
- (限定公開)【上流から一貫したアプリ開発/福利厚生多/プライム案件】バックエンドエンジニアとして成長したい方募集中!
- 【サーバーエンジニアSE・PL/PM】大手顧客のPJ参画!新規提案にも挑戦可/年間休日123日・福利厚生充実◎
- ◎カジュアル面談実施中◎給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中【インフラエンジニア】平均残業時間10時間40分★2.7万人以上のエンジニアが在籍★
- 《熊本募集》給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中/リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- 《静岡県中部募集》給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中/リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- ◎カジュアル面談実施中◎給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中【インフラエンジニア】平均残業時間10時間40分★2.7万人以上のエンジニアが在籍★
- 《静岡県東部募集》給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中/リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- ◎カジュアル面談実施中◎給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中【インフラエンジニア】平均残業時間10時間40分★2.7万人以上のエンジニアが在籍★
- 《静岡県西部募集》給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中/リモート勤務有り【システム開発】平均残業時間10時間40分
- ◎カジュアル面談実施中◎給与UPにつながる資格やスキルを明確化!分かりやすい評価制度を導入!40代50代活躍中【インフラエンジニア】平均残業時間10時間40分★2.7万人以上のエンジニアが在籍★
- ★残業月平均10.67h★年間休日123日以上★リモート相談OK★前職からの給与UP実績有★年齢に左右されない評価制度★1.5万人以上のエンジニアが在籍
【100%自社開発|リモート可|フレックス】AWS×生成AIで顧客体験を刷新するコンタクトセンターエンジニアを募集
【具体的な業務内容】 ・ 次世代コンタクトセンター基盤(Amazon Connect)およびAI連携システムの開発・機能拡張 ・ 生成AI機能の開発と精度向上: ◦ チャット応対の自動化(4割を人手を介さずに解決) ◦ メール回答作成、応対履歴登録の生成AIによる代行 ◦ 音声ログからのサマリ自動生成、カテゴリ分類 ... もっと見る
弥生 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【リモート可|フレックス|100%自社開発】データ利活用領域の上流を担うデータサイエンティストを募集(DX推進)
- 【100%自社開発|リモート可|フレックス】CRM刷新と生成AI活用でDXを推進する社内ITエンジニアを募集
- 【100%自社開発|リモート可|フレックス】CRM導入/開発を推進するエンジニアを募集(Salseforce)
- 【フレックス|100%自社開発】自然言語処理/研究から運用まで幅広く活躍できるMLエンジニア(R&D)を募集!
- 【100%自社開発|リモート可|フレックス】AI・データ戦略を牽引するDX人材を募集(Databricks)
- 【PL|SaaS|フレックス|100%自社開発】ユーザー数350万人のプロダクト開発を牽引するプロジェクトリーダーを募集
- 【CTO直下|リモート可|フレックス】全社横断で会社の技術を牽引するリードエンジニアを募集
- 【Java|リモート可|100%自社開発】オンプレ・Saas共にトップシェアを誇るプロダクトのシニアエンジニアを募集(販売課金・マイポータル)
【あなたの人脈が事業になる】アジア市場でゼロイチをつくる営業責任者を募集!
日本を代表する大手クライアントを中心に、DX(デジタルを活用した新ビジネス)の提案や、DXを推進するチーム・人材の提案など、コンサルティング型の課題解決営業を行って頂きます。 アジア新興国の成長と日本の技術・人材を結びつける『ダイナミックな営業ポジション』として、オフショア拡大やニアショア立ち上げの戦略は、本ポジションの裁量としてお任せする想定で... もっと見る
METATEAM 株式会社
- 職種
- 営業職
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- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【ヘルプデスクからPL/PMへステップアップ!】長期的に成長できる環境が整ってます♦大手企業システムの運用保守など
- 【UIUXディレクター】UXデザインの視点からサービス成長を加速させるUI/UXディレクター募集!年休125日
- 【大阪ITコンサルタント】裁量を大きく持ちながらコンサルタントとしてスキルアップ・年収アップし、事業拡大にも貢献していただけませんか?
- 【大阪クラウドPL】西日本拠点のインフラ部門立ち上における中核人材を募集!クラウドPLとして上流工程から一貫したプロジェクトリードをお任せします!
- 【名古屋ITコンサルタント】名古屋拠点のコアメンバーを募集!裁量を大きく持ちながらコンサルタントとしてスキルアップ・年収アップを目指しませんか?
- 【採用人事リーダー/マネジャー候補】ITコンサル企業の事業成長を支える採用人事の中核メンバー候補を募集します!営業職からのチャレンジも歓迎、より経営に近いポジションでのキャリアアップを約束します(前年度年収UP 100%)
- 【UI/UXデザイナー】UXの視点から事業やサービス成長を加速させるUI/UXデザイナー募集!(年休125日/年間給与上昇率8%超)
- 【年収UP確約♦Salesforceエンジニア】売上100億を目指す新規部門のコアメンバー募集
- 【年収UP確約♦Salesforce導入コンサルタント】売上100億を目指す新規部門のコアメンバー募集
- 【PMO/PMOコンサル】SEからコンサルタントへ◆チームでアサイン◆働きがいのある会社ランキング選出
- 【ITコンサルからマネジメントコンサルへ】End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援
- 【インフラコンサル】西日本拠点のインフラ部門立ち上げにおけるコアメンバーを募集! インフラ領域での経験や知見を活かし、コンサルとしてキャリアアップしませんか?
- 【営業/事業リーダー候補】急成長中のITコンサルベンチャーで事業リーダー候補を募集!トッププレイヤーから経営に一歩近づく事業リーダーへ早期キャリアアップが可能です!業界未経験者も多数活躍中!
- 【大手IP&UE5案件多数】3Dデザイナー・アートディレクター募集!本気のモノづくりを東京で
- UXコンサルタント|事業・業務設計から関わる上流UX支援を担う
- 【名古屋PMOコンサルタント】名古屋拠点立ち上げのコアメンバーを募集!エンジニア経験を活かして超上流からクラインアントに寄り添い、キャリアアップを実現!
- 【プロジェクトリーダー】お客様とゼロ距離で提案型システム開発をチームで推進するプロジェクトリーダー募集!【WEB面談歓迎】
- 【IT/PMOコンサル SIerからマネジメントコンサルへ】未経験者も歓迎!End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援
- 【大阪プロジェクトリーダー】モダンな技術を用いて、システムの企画などの上流工程から一貫して開発チームを率いるリーダーを募集!
- 【名古屋プロジェクトリーダー】名古屋拠点のコアメンバーを募集!モダンな技術を用いて上流工程から一貫して開発チームを率いるリーダーを募集!
- 【大阪PMOコンサルタント】エンジニア経験を活かして超上流からクラインアントに寄り添い、キャリアアップを実現!
- 【Vue.js/React.js】日本を代表するクラウドサービスのフロントエンドエンジニアを募集!
- 【PM/PM候補】IT×チームの力で上流からお客様のDX化を支援するチームのマネジメントを担う方を積極募集!
【先端技術センター】コンピュータービジョン(CV)技術を活用した受託開発事業
【業務內容】 コンピュータービジョン案件を要件定義から導入まで一貫してリードし、開発とマネジメント両面の業務をお任せします。 コンピュータービジョン領域の受託開発プロジェクトを、開発とマネジメントの両面でリードしていただきます。要件定義から設計・実装・評価・導入まで一貫してお任せします。ディープラーニングモデルの開発(物体検出・セグメンテーショ... もっと見る
株式会社 テクノプロ テクノプロ・デザイン社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- パッケージソフト・ミドルウェア開発
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 生成AIの力で業務改革をリードする|PoC〜実運用を一貫支援するLLM/AIエンジニア募集!
- 【先端技術センター】AI×ソフトウェア開発
- 機械学習エンジニア/開発センター配属/AI活用の課題をモデル構築~分析リード
- 【リモート可/売上600億超】次世代モビリティ電子回路設計スペシャリスト募集!国内最大級(8000名規模)の総合技術ソリューションカンパニーで、働きやすい環境も自慢です!
- 【未経験歓迎】次世代モビリティにおける回路設計エンジニア / 社員の成長を最優先する環境 / 研修制度充実
- モビリティ領域 × モデルベース開発──多様な製品開発を支えるMBDエンジニアを募集
- 【ハイブリッド勤務可】AI社会実装を支えるデータ基盤エンジニア|DB設計〜MLOpsまで一貫して挑戦できる環境
- 【リモート可/東証プライム上場/売上600億超】国内トップメーカーの組込制御ソフト開発を推進!
- 【リモート可/モビリティ統括部】次世代モビリティの開発を推進する制御ソフトウェアエンジニア
- 【フレックス有】半導体製造装置の機械設計〈役職定年なし〉
- 【愛知勤務/機械設計】大手自動車部品メーカー
- 【バックエンドエンジニア(東京):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【Javaエンジニア:リモート案件あり】国内産業基盤を支える大手メーカーにて社会貢献性の高い開発に参画!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【組込エンジニア:リモート案件あり】大手メーカーなどで社会貢献性の高い開発に参画!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(神奈川):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(大阪):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(京都):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(兵庫):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(宮城):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(山形):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(石川):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(新潟):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【バックエンドエンジニア(名古屋):リモート案件あり】Webアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【モバイルエンジニア(東京):リモート案件あり】国内トップクラスの企業でモバイルアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【モバイルエンジニア(神奈川):リモート案件あり】国内トップクラスの企業でモバイルアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【モバイルエンジニア(大阪):リモート案件あり】国内トップクラスの企業でモバイルアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【モバイルエンジニア(京都):リモート案件あり】国内トップクラスの企業でモバイルアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【モバイルエンジニア(兵庫):リモート案件あり】国内トップクラスの企業でモバイルアプリ開発!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- 【リモート・フレックス可/新規事業】航空宇宙領域の機械設計開発エンジニア〈役職定年なし〉
- 【オープンポジション:リモート案件あり】Webアプリ・組込制御・機電 あなたの強みが必ず活きる!|プライム比率高/明確な評価制度・充実した福利厚生
- フルスタックエンジニア/顧客の課題に対して、営業とともにヒアリングから企画・提案をしていただきつつ、請負プロジェクト立ち上げの推進を担っていただきます。◆完全週休2日制/「働きやすさ」「挑戦環境」を両立可能!
- 大手電機メーカー向けフロントエンド開発PL|React経験不問
- 大手電機メーカー向けバックエンド開発PL|C#の開発スキルを活かし年収アップ!
- 半導体製造装置大手グローバル企業ソフトウェア開発PL
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