株式会社いつも. - D2C・ECマーケティング・ブランド成長の総合支援会社
D2C・ECマーケティングでクライアントの全プロセスを総合支援します。信頼ある認定を受け、Eコマースビジネスの成功を全面的にサポートします。
◆当社について 私たちは、Borderless Commerce(チャネル・業界・常識、国境などあらゆる「境界」を越えて新しい商流を創る)という考え方を軸に、ECの力で企業の成長を最大化しています。 ものづくりから戦略策定・販売・マーケティング・物流までを一気通貫で支援し、データと実行力で成果を生み出すことが強みです。 14,000件を超える支援実績をもとに、大企業から地方の中小企業までEC事業の成功を支えてきました。 Amazon・楽天市場・自社ECサイト・TikTok Shopなど新興チャネルにもいち早く対応し、市場変化を捉える“現場力”で成果を創出しています。 私たちは Inclusive Growth(共に成長する未来)を掲げ、挑戦する企業と共に価値を創り続けています。この姿勢が「プラチナ企業100選」「人的資本経営品質2024 シルバー」といった外部評価につながっています。 ◆募集背景 Amazon・楽天市場・自社EC・TikTok Shopなど複数チャネルで 「1施策で売上150%成長」「月商数千万円規模の改善」など事業を動かす成果を生み出す案件が急増しています。 一方で、市場はチャネル構造・アルゴリズム・AI分析の進化によって “過去の成功パターンだけでは勝てないフェーズ”に突入しています。 今必要なのは、データを起点に施策を設計し、 実行・改善までリードできる“現場主導のECグロース人材”です。Borderless Commerce の実現に向け、クライアントの成長を戦略と実行の両面から牽引できる ECグロースプランナーを募集しています。 ◆業務内容 EC事業の成長に向けて、戦略設計と施策実行の両面からプロジェクトをリードします。 アソシエイトの育成もしながら、成果に責任を持つポジションです。 【EC戦略・施策設計】 ・売上/KPIに基づく年間・月間戦略の立案 ・ECチャネル別成長戦略の策定 ・データ分析を活用した課題抽出および改善提案 【実行リード・改善】 ・広告運用 ・販売施策、キャンペーン、CRM施策の企画〜実行 ・商品ページ、LP、コンテンツの改善ディレクション ・施策効果の分析とPDCA推進 【プロジェクトマネジメント】 ・複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクト進行 ・制作/広告/オペレーション部門との連携 ・クライアントとの定例MTG、レポート報告、戦略提案 【チームメンバー育成】 ・メンバーのタスクディレクション ・施策背景の説明・フィードバック ・チーム全体の成果最大化に向けたナレッジ共有 ◆キャリアパス まずは中級として、複数案件の戦略・実行をリードしながら成果を創出します。 その後は以下のキャリアステップが可能です。 ・ECグロースリード(上級)として、複数事業を横断した成長戦略の推進 ・シニアストラテジックプロデューサーとして、事業構造やサービスモデルの変革を主導 ・専門領域特化(広告、CRM、商品開発 等)でのスペシャリスト路線 ・組織マネジメントやチーム責任者へのステップアップ
勤務地
【勤務地詳細】 〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目13番2号第一生命日比谷ファースト 21階 【アクセス】 (JR山手線・京浜東北線) 有楽町駅 中央西口/日比谷口より1分 (地下鉄) ・有楽町線 有楽町駅 「D2」出口直結 ・日比谷線 日比谷駅 「A2」出口より3分 ・千代田線 日比谷駅 「B1」出口より2分 ・都営三田線 日比谷駅 「B1」出口より2分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
■通勤手当(上限4万円/月) ■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ■定期健康診断 ■働くパパママ応援制度(時短・時差出勤・有休以外に年3日イベント休暇) ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■資格取得支援制度 └WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数 └受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給 ■飲み会補助制度 ■社内Eラーニング(社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます) ■リモートワーク制度(入社1年間は週4出社、以降は週3出社) ■従業員持株会制度あり
休日・休暇
年間休⽇120⽇以上 ■完全週休2⽇制(⼟・⽇) ■祝⽇ ■年末年始休暇 ■有給休暇 ∟プチ休暇(時間単位(1時間ごと)での有給休暇の取得が可能です。) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇(実績あり) ■出産⽴会い休暇
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