年収600万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• Perl PHP Laravel

■ 概要 ・老朽化したWEBフレームワークをPHP（Laravel）で再構築するプロジェクトの、SE/PGポジションをご担当いただきます。 ・主に、動的コンテンツとWEBサービスを担当し、リライトと移行を行います。 ・タスクが複数ある為、タスク別に分かれ、上流から下流まで担当します。 ■ 詳細 ・動的コンテンツやWEBサービスのWEBフレ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

ITエンジニアの転職支援を行う人材紹介事業部、またはフリーランスのITエンジニアを支援する事業部において、営業組織全体の生産性向上と仕組み化を牽引する【営業企画／事業推進】をお任せします。 これまでの「感覚的な営業」から「データドリブンで再現性のある営業」へと組織をアップデートするキーパーソンとして、経営陣や事業部長と連携しながら、現場の泥臭い業務の... もっと見る

• 720万円〜
  
• 愛知県

経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。 また、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。 ・経営計画の策定 ・予算実績管理 ・業績見込作成管理、部門別管理... もっと見る

• 630万円〜900万円
  
• 茨城県，栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Python TypeScript AWS Docker Azure Lambda PowerShell Kubernetes GCP

弊社はインフラ（特にサーバ）領域に特化したSESを中心に事業を展開しております。 AWSセレクトティアパートナーでもある弊社の最大の特徴はAWSに特化していること。 さらなる事業拡大・新規事業の推進に向け、AWSでの設計・構築経験を持つエンジニアを募集いたします。 案件により業務詳細や参画人数は異なりますが… 参画案件の約7割が上流工程。そ... もっと見る

• 690万円〜990万円
  
• 東京都

自社プロダクト・サービスを更に進化させるために必要なテスト自動化を主軸とした開発の生産性最大化を担い、プロダクトの品質向上をお任せします。また、パフォーマンス向上のため、本役割組織の推進、メンバーの目標管理、指導・育成等のチームマネジメント業務をお任せします。 【主な業務】 ・製品の品質課題の抽出、仕様等へのレビューや開発プロセスに対する改善提... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

■募集背景 各メディアで話題の「ジモティースポット（通称：ジモスポ）」の勢いが止まりません。 私たちは自治体と深く連携し、地域の「捨てたくない」「まだ使える」物を次の方へつなぐ、新しい社会インフラ（リユース拠点）を展開しています。住民の方々からお持ち込みいただいた家具や家電・生活雑貨などを、ジモスポを通じて地域の方へ安価で販売することで、自治体のゴ... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都
• Ruby Ruby on Rails Android AWS Docker IoT GCP

【本ポジションについて】 本ポジションでは、小売店舗をメディア化する、デジタルサイネージプラットフォームの開発チームで、サイネージ広告の配信基盤や端末の管理を行うWebアプリケーションの開発を担当いただきます。 現在、システムは主に Ruby on Rails で開発されており、サーバーサイドとフロントエンドの開発を行います。 プラッ... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都

----------------- ◾️Mission ----------------- お客様視点で「より良い体験」をデザインし、「ラクスルの価値を作る」業務をご担当いただきます。 事業会社ですので、デザイナー以外のプロダクトマネージャーやエンジニア、ビジネスメンバーも多く、これらのメンバーと一緒になって業務を進めていただきます。 お互い... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 大阪府

■概要 IT営業マネジャー候補として、大手向けDX提案と組織強化を牽引。 現在、経営層と現場を繋ぐ中堅層が欠けており、チーム運営や育成を担う中心人物を募集。 営業組織の厚みを作り、事業成長を加速させる役割です。 ■詳細 大手企業向けにクラウド・AI・セキュリティ等のDX提案をリードします。 ■営業戦略の立案、メンバーの教育・マネジメン... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

採用、育成、評価、組織開発において、方向性を決め、戦略を策定すること。 経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。 【仕事内容】 採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。 ・ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略... もっと見る