新規事業企画・ビジネスモデル策定の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

■当社について 当社は「食のインフラ」を担う企業として、「牛丼」「レストラン」「ファストフード」といった事業カテゴリーで、バラエティに富んだ「食」を提供しています。 安全でおいしい「食」を提供するためには、店舗の運営だけではなく、食材の調達、製造、物流などの「食」に関するすべてのプロセスについて、自ら企画・設計をし、責任をもってオペレーションするこ... もっと見る

• 300万円〜600万円
  
• 東京都

読後、放心する。でもそこで終わらない。 ・導入3話のテンポが絶妙だった？ ・キャラの欠落設定が効いてる？ ・感情の緩急設計は？ ・今のトレンドとの噛み合いは？ ＿＿気づいたら分析している。 そんな人を探しています！ ■未経験からでも安心の研修制度◎ OJT制度＆マニュアル完備。編集経験がなくても、基礎から学べます。 質問・相... もっと見る

• 531万円〜773万円
  
• 東京都

・ 経歴・スキルに応じて下記①～③いずれかを担当いただきます。 　① ビジネスソリューション業務 　　- 全社のDX推進、ソリューション企画、DX人財育成、新技術リサーチ等 　② データアナリティクス業務 　　- データ活用戦略策定・推進、データ分析基盤推進、データ分析、デジタルツール推進等 　③ システムインテグレーション業務 　　- シ... もっと見る

• 800万円〜1800万円
  
• 東京都
• C# C C++ JavaScript Python Go Django TypeScript AWS Nginx PostgreSQL Azure Oracle

【業務内容の要約】 プロダクト開発本部に所属し、自社ソフトウェアの企画・設計・開発・運用改善まで一貫して携わっていただきます。 業務上求められるドメイン知識（会計／連結決算）を深めながら、お持ちのご志向に応じてPdM／テックリードなどのポジションを目指していただきます。 ■ミッション ・機能改善：BPO現場からの声や会計制度改定に対応し、既... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都
• AWS GCP

システムセキュリティ推進グループは、サイバーエージェントグループ全体のセキュリティ関連業務に関わっています。組織全体のセキュリティ文化の形成と向上にも大きく貢献します。 多様な事業とサービスに関わシステムセキュリティ推進グループは、サイバーエージェントグループ全体のセキュリティ関連業務に関わっています。組織全体のセキュリティ文化の形成と向上にも大きく... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都，フルリモート

〇仕事内容 事業責任者と共に、SRE支援サービスのセールスプロセス全般の実行を行っていただきます。 ・新規開拓営業： リード獲得から商談、提案書の作成、受注までのパイプライン管理。 ・エンジニアとの連携： 技術的な詳細はSREエンジニアと協力しながら、顧客に最適なソリューションを提案。 また、適性・ご志向に応じて下記業務もお任せいたします。 ... もっと見る

• 680万円〜780万円
  
• 東京都

【採用背景と課題】 「Labor force solution company」の実現に向けた事業活動を推進し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指している当社。 2027年2月期に売上高780億円〜850億円、営業利益200億円〜250億円、ROE30％をめざす中期経営計画を掲げており、目標達成に向けた組織力強化のため、経営企画室マネ... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 大阪府，フルリモート

デジタルマーケティング強化による、SRSグループ全ブランドでの顧客体験の向上、デジタルマーケティング戦略の企画・推進をお任せします。本気でDX化に取り組む経営層や投資ファンドと共に多くの挑戦ができます。 DX推進本部長直下で、グループアプリの刷新とマーケティングオートメーション（MA）の実装を牽引します。現在はブランド毎に分散している膨大な顧客データ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

■業務内容 当社の情報セキュリティレベルを抜本的に高め、事業の信頼性を支える情報セキュリティ基盤の構築・運用をリードしていただきます。 単なる運用管理にとどまらず、「何が自社に必要か」をゼロベースで検討し、実行に移す役割を期待しています。 ■具体的には 個人情報漏洩防止および防御体制の構築 セキュリティガバナンス・基準の策定と運用 ラン... もっと見る

• 650万円〜800万円
  
• 東京都

♦具体的な業務内容 1.インサイドセールス組織のマネジメントと人材育成 　メンバー（5名〜）のKPI管理、モチベーション管理、1on1の実施。 　実戦形式のOJT、ロープレ、商談同席によるメンバーのスキル底上げ（イネーブルメント）。 　採用計画の立案と実行、オンボーディングプロセスの構築。 2.SDR / BDR 戦略の立案と実行 　SDR... もっと見る