継続率99%|問い合わせを「捌く」から「設計する」CSサポートの仕組みをゼロから創るポジション
【このポジションについて】 - 役割:問い合わせ対応を起点に、お客様の課題を解決し、Hubbleの価値を再認識いただくポジションです。VoC(顧客の声)を開発にリレーし、「インフラとしての信頼性」を守ります - テクニカルの扱い:深いエンジニアリングは不要ですが、UIの裏側(DBや処理の流れ)をイメージし、ログやエラーから原因を構造的に切り分け... もっと見る
株式会社 Hubble
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
- >
- カスタマーサービス(CS)・ユーザーサポート
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- |Angular|リモート|フルフレックス|ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのフロントエンドエンジニアを募集
- |フルリモート×フルフレックス|リーガル×SaaS|CTOの右腕となる、バックエンドのシニアエンジニアを募集
- 継続率99%クラウド:属人化を排し、成功の「型」を創り出す攻めのCSへ!業務プロセス改善(BPR)に踏み込むポジション
- フィールドセールス◆継続率99%の契約DX SaaS│フルフレックス|ハイブリッドワーク│マーケット創出に一緒に取り組んでいただける方を募集!
- CSM組織 マネージャー候補|継続率99%の顧客基盤を武器に、カスタマーサクセス組織を牽引するマネージャーを募集
- |シリーズB資金調達23億円|法務知見を活かしAIプロダクトの価値を社会に届ける仕事
- |フルリモート×フルフレックス|ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのエンジニアリングマネージャー
- テクニカルアカウントマネージャー(TAM)|技術的アドバイザーとして顧客のシステム連携やAI実装を支援し、Hubbleの導入価値を最大化するTAMを募集
- |Ruby on Rails|フルリモート×フルフレックス|ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのバックエンドエンジニアを募集
- |CEO直轄|PdM|戦略策定からお任せできる、プロダクトマネージャーを募集
- インサイドセールス(マネージャー候補)◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト!
- |シリーズB資金調達23億円|お客様のリーガルAIエージェント活用を促進する、AIコンサルタント立ち上げ!
- 戦略的インサイドセールス◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト!
- 2024年に立ち上がったエンタープライズチームのセールスを募集!◆フルフレックス
- 【エンタープライズセールス責任者候補】◆リモート・フルフレックス|SO付与有◆サービス利用継続率99%以上を誇るリーガルテック
【開発エンジニアPL】実装で終わらない。設計×推進で、チームの勝率を上げる“要のPL”へ。
<ポジション> プロジェクトリーダー <職務内容> ・基本設計〜実装のリード(設計方針の提示、レビュー、技術課題の解決) ・タスク設計と推進(見積もり、優先度、進め方の型づくり) ・品質の担保(テスト方針、コード品質、性能/保守性の改善) ・メンバー育成(レビュー、ナレッジ共有、再現性を上げる) ・関係者との調整(要件の前提整理、変更... もっと見る
株式会社 スカイウイル
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 副業可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 積極募集【インフラエンジニア|錦糸町周辺or千葉ニュータウン】基幹システムの大規模刷新プロジェクト!インフラリーダー&設計構築エンジニア募集|ハイブリッド勤務可
- 【設計以上への挑戦】インフラの未来を支える、クラウドエンジニア募集!
- 「運用保守」から抜け出したいあなたへ。キャリア相談から始まるインフラエンジニア採用
- 【受託確約】生成AI(経験者)/PoCで終わらない。RAG/LLM実装を要件〜運用まで“完走”する。
- 【プライム案件・社内請負チーム】インフラエンジニア・上流工程エンジニアへのキャリアアップ実現/クラウド環境や仮想環境プロジェクトをチームで担当
- QAエンジニア リーダー候補
- 【ヘルプデスク・テクニカルサポート】情シス×業務改善/ITサポートの枠を超える成長ポジション
- 【ネットワークエンジニア/テックリード】技術選定から自動化戦略、次世代基盤の定義を主導する。
- 積極募集【運用設計|田町】新規PJのコアメンバー!運用”作業”から脱却し、顧客のITサービス高度化を牽引する|ハイブリッド勤務可
- 【自社・受託AIソリューション開発】安定したガレージで、自社AIプロダクトをゼロから育てる。第2創業メンバー募集!
- 【セキュリティエンジニア】◆現年収以上確約◆守るだけじゃない。顧客の情報資産を、仕組みで強くする。
- 高田馬場or大手町|【クラウドエンジニア】構築から「詳細設計・構成提案」のプロへ。実仮想・クラウド基盤を自らの手で形にする。
- 【年収最大1000万円】インフラプロジェクトマネージャー|20年連続成長の安定基盤で、組織マネジメントと大規模クラウドシフトの指揮を執る
- 【AIエンジニア】分析で終わらない。モデル×実装で、業務価値まで届け切る。
- 【PMクラス|セキュリティエンジニア】個人のスキルから、チームの資産へ。セキュリティ領域の新たな柱を築く、立ち上げフェーズのPM募集。
- 【年収最大1,200万】AI×BPRで経営変革を牽引|経営層への折衝から戦略策定まで、デジタル変革の最上流を担うシニアコンサルタント
- 【次世代QAエンジニア】テスト設計を武器に、AI時代の品質保証を創る
- 積極募集【情シス|浜松町】「作業」から「仕組みづくり」へ。企業の情シス立ち上げ・業務改善をリードするITコンサルタント|ハイブリッド勤務可
- 【ローコード/ノーコード開発エンジニア】特定のツールに縛られず、技術の掛け合わせで「最善のDX」を形にする
- 【インフラ運用設計・改善】運用保守からキャッチアップし自ら設計・構築の打席を勝ち取る。
【金融機関向け市場系システム導入エンジニア】金融機関の市場部門を支える仕事です!国内、欧州、米州、アジア支店に向けたシステムを導入!英語を扱える方も歓迎!
金融系企業に向けた、金融市場系システムのアプリケーションの開発業務です。 金融市場系システムの導入や機能改善、保守における要件定義や基本設計。 大手Sierのもと市場系システムの導入案件や運用・保守を実施しています。 お客様からのニーズに迅速に対応できる、市場系金融業務の上流工程で経験豊富な方を募集しています。 また、運用・保守に関しても、... もっと見る
日鉄ソリューションズ東日本 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 職種未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
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- 【顧客側プロジェク推進メンバーの募集】顧客側の立場に立ち、業務改善、プロジェクト立案や推進を行って頂く方を募集しております。 ※業務知見は参画後に身につけて頂ければOKです。
- 未来に輝くIT基盤エンジニア!景気に左右されない安定基盤、大きなやりがいを感じ、自分自身も幸せに!
- 日本製鉄社内システムのJava開発エンジニア(リーダー)
- 日本製鉄社内システムのJava開発エンジニア(メンバー)
- 常にお客様に寄り添いサポートする精神を大切に考えるエンジニア集団を目指しています。 日進月歩で進化するインフラ技術を共に学び、金融系システム基盤の構築・運用を一緒におこないませんか!
- 【SAPエンジニア】生産系SAPスキルのあるエンジニアへ。SAP導入プロジェクトで自身のスキルを存分に発揮しませんか?
- 【業務SEメンバーの募集】オープン系アプリケーションに対する要件定義からリリースまでを行っていただく方を募集しております。 ※業務知見は参画後に身につけて頂ければOKです。
- 【アジャイル開発(スクラム)のエンジニア】プレイングマネージャとしてチームの中心となりアジャイル開発(スクラム)を推進していきたい人!
- 景気に左右されない安定基盤、大きなやりがいを感じ、自分自身も幸せに!
- 【金融機関向け市場系システム開発】金融機関の市場部門を支える仕事です!国内、欧州、米州、アジア支店に向けた、システムを開発!Java、C#、C++を扱える方歓迎!
- 【プライム案件】 顧客と対峙しプロジェクトの掘り起こし、推進を一緒に行っていけるプレイングマネージャー、システムエンジニア募集!
- 【顧客側プロジェクト推進メンバーの募集】 顧客側の立場に立ち、業務改善、プロジェクト立案や推進を行って頂く方を募集しております。 ※業務知見は参画後に身につけて頂ければOKです。
【群馬県太田市】 自動車樹脂部品設計 リーダ候補の設計担当者 【地域密着型の設計チーム】
自動車開発業務の中で、外装部品設計の請負チームにて設計担当者として従事頂きます。 →はじめは弊社役職者の指示の下でご経験頂き、将来的にリーダや管理者を目指して頂きます。 ・3D CADを使用した部品形状検討、周辺部品との車両成立性検討 ・チーム内設計者との協業(5~6名のチームメンバと協力して1車種を仕上げていきます。) ・周辺部品設計者との仕... もっと見る
株式会社 アビスト
- 職種
- クリエイティブ職(ゲーム/マルチメディア)
- >
- CADオペレーター
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- もっと見る
- ◆年収保証◆WEB開発エンジニア(プレイングマネージャー)~年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤~
- 【年収保証×WLB◎】WEB開発エンジニア|年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤で長期活躍!
- ◆年収保証◆組込みエンジニア(プレイングマネージャー)~年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤~
- 【年収保証×WLB◎】WEB開発エンジニア|年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤で長期活躍!
- ◆年収保証◆インフラエンジニア(プレイングマネージャー)~年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤~
- ◆年収保証◆インフラエンジニア(プレイングマネージャー)~年休127日/公平な評価制度/上場の安定基盤~
- Web開発エンジニア~受託開発チーム/増員募集~
- 【在宅可】AI機械学習支援エンジニア(Python)
- 【愛知】Web開発技術者/フロントE/バックE/サーバS/地域希望考慮【WEB面接可】
- 【年休127日/在宅OK】WEB開発エンジニア|安定基盤×WLB支援×安心のサポート体制で着実にキャリアアップ
- 【年休127日/在宅OK】組込みエンジニア|安定基盤×WLB支援×安心のサポート体制で着実にキャリアアップ
- 【中部・愛知】組み込みソフトウェア開発/車載機器及びFA機器制御
【上流SE・PL・PMO候補|設計・顧客折衝経験を活かす】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚労省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。年収アップ保証・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
創業56年。エンジニア240名。設計・リーダー経験を、年収とキャリアにつなげる会社です。 当社は「エンジニアが安心して長く働き、着実に年収を伸ばせる会社」を本気で作ってきました。 その取り組みが評価され、2026年マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 大賞(後援:厚生労働省)を受賞。 ホワイト企業認定の最高位となるPLATINU... もっと見る
辰巳電子工業 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
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- ゲーム・エンタメ
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!&ホワイト企業PLATINUM認定。年収アップ保証・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。年収アップ保証・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【Web・業務系開発エンジニア|Java・C#・TypeScript / React経験歓迎】2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚労省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。年収UP保証・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【自社プロダクト】ゲームセンター向けプライズ機・観光地/イベント向けプリントシール機の電気設計!
- 【インフラエンジニア:PL・テックリード】2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【リードゲームPG・テックリード・管理職】2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- 【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!&ホワイト企業認定。9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可
- エンタメメーカーの提案営業/プライズ機・プリントシール機の営業
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