2024/07/26 更新
新規立ち上げ部門◆大規模/エンタープライズシステム設計◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
クライアントのニーズや課題を抽出し、解決策に変換し、ビジョンの創出、アーキテクチャ評価、技術選定、見積もりまでの一連のプロジェクト策定からマネジメントを一任します。 プリセールスよりは、プロジェクト設計に軸足をおいていただきます。 もっと見る
アバナード 株式会社
設立年月日 2005年07月
従業員数 800人
平均年齢35.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フレックスタイム
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- グローバルに活動
条件に合ったアバナードの他の求人（27件）
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- 【セキュリティキャリアにご興味をお持ちの方必見！】フルスタック・インフラエンジニア大歓迎
- 【BI開発・データ分析リーダー（東京・大阪）
- 大規模プライムプロジェクト、グローバルプロジェクトでワンランク上のコンサルタント
- 【Microsoftとアクセンチュアの合弁会社/ハイブリッドワーク/ERP 導入コンサル】Microsoft Dynamics 365 を活用したエンタープライズ向けソリューション
- 【マイクロソフト×アクセンチュア】生成AIで働き方改革を推進！エンジニアが主役の外資系SIer企業です
- 【インフラエンジニア/DX推進プロジェクトリーダー】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365, 生成AI Copilot, Intune, EntraID, AzureAD等
- DX化プロジェクトを成功に導くマネージャー募集！マイクロソフト×アクセンチュア合弁会社 / Microsoft365 アプリケーションエンジニア / DXコンサルタント
- 【クラウドエンジニア】提案/設計～導入までを一気通貫で！スキルアップ応援！！
- 【データエンジニア（メンバークラスからマネージャー）東京・大阪】
- 【クラウドエンジニア】提案/設計～導入までを一気通貫で！スキルアップ応援！！
- 【1日対面選考会】Application Emerging Tech Architect【4月11日】
- 【DX推進 Microsoft365インフラエンジニア/マネージャー職】生成AI Copilot,Intune,EntraID,AzureAD等の設計構築～導入
- 【クラウド・セキュリティ技術にご興味をお持ちのフルスタック・インフラエンジニア大歓迎！】クラウドセキュリティエンジニア
- 新規立ち上げ部門◆生成AI、先端技術（EM）のアーキテクト◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
- 【新規立ち上げ】サイバーセキュリティ・マネージャー（管理職）
- 【1日対面選考会求人】Azureインフラクラウドエンジニア【4/11】
- 【1日対面選考会】フルスタック開発エンジニア【7月4日】
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】あなたの力で働き方改革を実現！DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
- 新規立ち上げ部門/Azure アーキテクト/システムマイグレーション/ハイブリット勤務環境/Microsoft Technologyの専門キャリア
- データプラットフォームソリューションに企画立案の段階から、最新技術を活用し取り組むことができます。
- デジタルマーケティング領域でのキャリア スタートしませんか？（充実したトレーニングプログラムあり）
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365インフラエンジニア（生成AI Copilot, Active Directory, Intune, EntraID）
2026/06/16 更新
エンタープライズ営業責任者候補|大手不動産会社向けAI/DX提案をリードする
OpenProp（旧社名：BIDHIT）は、「不動産の楽しみを、すべての人へ。」をビジョンに掲げ、不動産開発と不動産テックの両面から、新しい不動産体験づくりに取り組むスタートアップです。 ■業務内容 エンタープライズ企業では、単純なツール導入ではなく、既存業務との連携や運用設計、PoCを含めた提案活動が求められます。 ・大手不動産会社への... もっと見る
OpenProp 株式会社
設立年月日 2025年04月
従業員数 30人
平均年齢-歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- 不動産・建設系
- >
- その他不動産・建設系
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 自社サービス製品あり
条件に合ったOpenPropの他の求人（18件）
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- プロダクト責任者（CPO候補）｜事業とプロダクトの意思決定を担い、実装完了までリードする責任者を募集
- 次世代不動産プラットフォーム立ち上げ、市場開拓コアメンバー
- 次世代不動産プラットフォーム立ち上げ、市場開拓コアメンバー
- 【リードエンジニア候補】既存×新規が同時に進む不動産テックで 中核プロダクトの進化を担う開発メンバー募集
- 次世代不動産プラットフォーム立ち上げ、市場開拓コアメンバー
- 次世代不動産プラットフォーム立ち上げ、市場開拓コアメンバー
- エンタープライズセールス｜大手不動産会社のDXを推進するAIプロダクト営業
- カスタマーサポート責任者候補｜顧客対応の仕組みづくりと品質向上をリードする
- 【法務担当者】事業のスピードを止めず、意思決定に伴走する法務 弁護士出身の経営陣とともに、事業を前に進めるコーポレート法務
- 不動産営業サポート｜営業と連携し、案件進行を支えるポジション
- 多様な不動産商材を扱う販売責任者候補｜ガレージハウス・タイムシェア不動産・1棟マンション販売
- 決算実務から業務フローの仕組み化まで裁量を持って関われるポジション
- 【0→1フェーズ】不動産テックスタートアップBIDHITで事業成長を仕組みで支えるマーケティング担当募集
2025/07/04 更新
【医療ヘルスケアプロダクトをデータで事業成長させる】医療プラットフォームのデータエンジニアリングチームを立ち上げ! データエンジニアを募集!
【業務内容】 • 事業横断データ基盤の設計・運用 - 複数の医療プロダクトにまたがる統合データ基盤の設計・構築 - 事業横断で活用できるデータ基盤の構築 - 各プロダクトのデータを集約し、信頼性の高いDWHを構築・運用 • データパイプラインの構築・最適化 - 各プロダクトおよび基幹システムからデータを収集・変換・蓄積す... もっと見る
株式会社 メドレー
設立年月日 2009年06月
従業員数 1815人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったメドレーの他の求人（48件）
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- 【医療×SaaS】患者とつながるクラウド診療支援システム「CLINICS」のオンボーディングマネージャーを募集
- 【医療DX】LLM実装をリードするAIシニアエンジニア｜医療プラットフォームのAI基盤を推進
- いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を成長させるエンジニアリングマネージャーを募集！
- 【医療DX×急成長企業】医療現場の業務改革を推進するクラウドインフラエンジニア／リーダー◆プライム上場グループ
- 医療情報連携の中核を担う「患者統合基盤」エンジニア募集！
- 事業成長を阻む業務課題を、AI技術と仕組みで解決するBizOps／BPRエンジニア【ハイブリットワーク / 子育て中メンバー多数 / エンジニア向け福利厚生制度あり】
- 【医療 / SREエンジニア】ミッションクリティカルな医療プラットフォームの信頼性を向上させるSREエンジニアを募集!
- 【組織立ち上げ×セキュリティ】1000名超の医療DXを支える新組織のリーダーを募集
- 医療人材プラットフォームのモバイル戦略と開発基盤を作るリードエンジニア【ハイブリットワーク / 子育て中メンバー多数 / エンジニア向け福利厚生制度あり】
- 【メドレー／全社AX】生成AIで全社業務を再定義！現場の課題特定からAI実装までを牽引するAI推進エンジニア（Forward Deployed Engineer／Internal Transformation）を募集！
- 医療人材の課題に挑むプロダクト群をデータで支える｜立ち上げ期のチームに参画しませんか？
- 【Webとリアルの新業態】老人ホーム・介護施設マッチングサービス「みんかい」の開発エンジニアを募集！
- 【プロダクトエンジニア／ジョブメドレー】医療ヘルスケア業界・最大級の人材採用サービスの次なる成長に向け、企画から携わるWebエンジニア募集｜ハイブリッドワーク等で柔軟な働き方が可能
- 【プラットフォームエンジニア／ジョブメドレー】医療ヘルスケア業界・最大級の人材採用サービス「ジョブメドレー」のリアーキテクトプロジェクト｜DB・システムデザインのリニューアルを担うエンジニアを募集｜ハイブリッドワーク等で柔軟な働き方が可能
- 【プロダクトデザイナー】医療業界の人材領域の課題をtoB/toC両面から解決するプロダクトデザイナーを募集中！
- 【Webエンジニア／ハイブリッドワーク】医療ヘルスケア業界のHR Techサービスを多角的に展開中｜次なる成長に向け、企画から携わるWebエンジニアを募集します！
- 【Webエンジニア／ハイブリッドワーク】医療介護業界のオンライン動画研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」｜テクノロジーで業界の未来を変える、Webエンジニアを募集します！
- 【情シス・セキュリティ立ち上げ】CTO直下で次世代医療PFを牽引するコアメンバー募集
- 【シニアプロダクトエンジニア／ジョブメドレー】医療ヘルスケア業界・最大級の人材採用サービス｜次なる成長に向け、少数精鋭のエンジニアチームのリード・開発企画を担うWebエンジニア募集｜柔軟性のある働き方を実現
- 【シニアプラットフォームエンジニア／ジョブメドレー】医療ヘルスケア業界・最大級の人材採用サービスの基盤刷新・アーキテクチャ再設計プロジェクト｜DBリニューアルや共通基盤開発をリードするエンジニアを募集｜柔軟性のある働き方
- 【シニアWebエンジニア／ハイブリッドワーク】医療介護業界のオンライン動画研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」｜テクノロジーで業界の未来を変える、少数精鋭のエンジニアチームをリードするWebエンジニアを募集します！
- シニアエンジニア｜優れたUI/UXで契約継続率99%の医療SaaS「MEDIXS」を開発をリードするエンジニアを募集！
- 【ソフトウェアエンジニア】AI機能デリバリー｜医療×AIで業界を変革するクラウド診療支援システム「CLINICS」の機能開発をリード！
- オンライン診療から総合医療へ！いつもの医療が変わるアプリ「melmo」の成長を牽引するiOSアプリケーションエンジニア募集！
- 【医療DXを牽引】いつもの医療が変わるアプリ「melmo」のグロースを担うWebバックエンドエンジニアを募集！
- 医療に求められる安心と、変化に応えるスピード。その両立を品質で支えるQAエンジニアを募集！
- 【医療DXを牽引】いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を成長させるWebフロントエンドエンジニアを募集！
- オンライン診療から総合医療へ！いつもの医療が変わるアプリ「melmo」の成長を牽引するAndroidエンジニア募集！
- 【Webエンジニア】医療×SaaS｜大規模トラフィックと膨大なデータを扱う「CLINICS」の開発エンジニアを募集！
- テックリード｜Railsモノリス分離・生成AI活用を推進する開発基盤のリードを担う（リモートOK）
- 「医療の未来をデザインする」コミュニケーションデザイナーを募集！
- 【医療×BizOps】業務・ツール・データを一体で設計・実装し、事業を加速させるBizOpsエンジニア募集
- 【医療DX×急成長企業/テックリード】病院向け電子カルテ「MALL」の開発エンジニア・テックリードを募集
- いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を成長させるプロダクトマネージャーを募集！
- リードエンジニア｜MAU100万「頭痛ーる」×メドレー医療PF｜気圧×ヘルスデータで日常と医療をつなぐPHR基盤を技術で牽引
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- 【テックリード候補｜フロントエンド】医療AI機能の開発から、AI Agentを駆使した「開発生産性10倍」の実現までを牽引するフロントエンドテックリード
- 【リードインフラエンジニア】継続率99％の医療SaaS「MEDIXS」のインフラ刷新とSREをリードするエンジニアを募集！
- 業務プロセス設計・改善リード（BizOps）― 実行を前提に業務構造を整える ―
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- 【Flutter/ハイブリッドワーク】医療介護領域最大級「ジョブメドレー」等のテックリード｜モバイルならではの体験設計×横断的な課題解決
2025/12/24 更新
急成長セールステックSaaSでシリーズB資金調達を担うファイナンス担当募集
＜ ミッション ＞ ・代表村岡と共に資金調達(次回ラウンドシリーズB~IPO~それ以降)を推進して頂きます。 わずかな期間で顧客満足度No.1の獲得、エンタープライズ~スタートアップ企業を中心に700社を超える導入実績を誇る急成長中のサービスを、さらにT2D3の成長スピードで加速させていく攻めのファイナンス戦略設計＆実行を担って頂きます。 ＜... もっと見る
株式会社 SalesNow
設立年月日 2019年08月
従業員数 55人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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