2025/05/19 更新
【プライム市場上場/健康経営優良法人2025認定】企業の礎となるデータドリブン経営を支えるエンジニア募集！
◇◆◇データマネジメント事業／ERP事業◇◆◇ ■エンタープライズソリューション統括部とは？ 「データの源流（ERP）」から「データの収集・加工」・「蓄積」「分析・可視化」まで データドリブン経営の礎となるシステム構築を一貫して任せることができる真のITプロフェッショナル集団を目指しています。 クラウドDWH、クラウドEPRなど、クラウド... もっと見る
TDCソフト 株式会社
設立年月日 1963年12月
従業員数 2255人
平均年齢36.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 時短勤務可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったTDCソフトの他の求人（14件）
- もっと見る
- 【プライム上場】PMP取得者数日本トップクラス／JavaやC言語での開発スキルが活かせる／100名規模の開発案件や、アジャイル開発手法を用いた案件などを通して、エンジニアとしてのスキルを磨きませんか
- 【プライム上場】＜大手案件多数＞クラウド（AWS,Azure、M365）案件6割超・設計構築案件が9割／資格取得も積極支援！
- 【プライム上場】PMP取得者数日本トップクラス／JavaやC言語での開発スキルが活かせる／100名規模の開発案件や、アジャイル開発手法を用いた案件などを通して、エンジニアとしてのスキルを磨きませんか
- ＜アプリケーションエンジニア＞【社員定着率94％】中枢を担うアプリケーション領域の部門で、大手クライアントのビジネスを支える仕事をしてみませんか？
- 流通業・金融業等のエンドユーザーに対してソリューションサービスを提供！クラウド基盤の運用、ホスティング等の活用推進などスキル合わせた業務をお任せ／安定したキャリアを築いていきませんか
- 次世代SIerの先端エンジニアとして、IoTとクラウドの未来を創る
- 大規模金融システム案件における、要件定義から運用保守フェーズにてシステム開発をお任せ！JavaやCOBOLのスキルを活かせる／ゆくゆくはリーダーを目指せるポジションに挑戦しませんか
- 当社の注力技術分野における先端エンジニア！IoT情報基盤のクラウド上への構築やアプリ開発などをお任せ／JavaやJavaScriptのスキルを活かして開発をリードしませんか
- Javaをはじめとしたオブジェクト指向言語での開発経験が活かせる金融システム開発をお任せ！損害保険や信託銀行向けの開発案件を通して、エンジニアとしてのスキルを磨いていきませんか
2025/08/04 更新
【人事から経営の中枢へ】生成AIをコアにマルチプトダクト展開を進めるメガベンチャーで、中途採用マネージャー候補募集
■業務内容 1. 中途採用戦略の策定と実行 - 役員直下での、組織のビジョンや事業計画を加味した採用計画の立案。 - 採用チャネルの最適化 - 採用プロセスの管理と改善 - 候補者獲得業務全般 2.採用実務 -スカウト、エージェント連携、求人媒体運用などによる母集団形成 -書類選考、面接日程調整、候補者対応 -スカウト文・求人票の作成... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 581人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったギブリーの他の求人（64件）
- もっと見る
- 【幹部候補｜事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース（GAFAM出身多数/毎年150％成長/自己資本100％）
- 【コンサルタントマネージャー】生成AIプロジェクトを成功へ導く。 戦略と現場をつなぐマネージャー募集
- 【シニアマネージャー以上】未来の常識を創る。生成AI事業の中核人材
- 【役員直下ソリューション営業】生成AI×事業共創を支えるソリューション営業（アカウントエグゼクティブ）募集
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
- 大手企業のIT研修企画コンサルタント募集！独自プラットフォーム活用で日本のデジタルスキル向上を！
- 【HRTech SaaS事業/マーケ責任者候補】事業戦略から施策実行まで！エンジニアHR領域業界シェアNo.1をマーケティングの力で推進しませんか？
- 【HRTech部門 / グローバルな事業部長候補】HRTech SaaS事業の海外・インド拠点を一緒に立ち上げませんか？
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【複数の自社SaaSプロダクト展開】データマーケやChatGPTを活用するDXコンサルタント募集！
- 【フルリモート×フレックス】グローバルな環境で戦略的思考を磨く！インフラエンジニアリングマネージャー
- 【フルリモート | AI×マーケティングDX】グローバル環境のインフラエンジニア
- 【HRTech部門｜幹部候補】AI開発支援・スキルアセスメントによるデジタル人材紹介事業責任者
- 【シニアアカウントエグゼクティブ】生成AI・最先端技術を用いた企業DX基盤の底上げをしませんか？
- 【事業企画】生成AI最前線企業のギブリー
- 【リモート×フレックス】生成AIの社会実装を目指す！フルスタックエンジニア募集◎
- 【リモート×フレックス】キャリアパスは執行役員！生成AI企業のシニアマネージャー募集
- 【フルリモート×フレックス】全社横断！Terraform環境でスキルアップしませんか？
- 【リモート×フレックス】Python経験を活かし、AIエンジニアを目指しませんか？
- ★★生成AI事業日本最速リリース、AIのパイオニア★★【PM/リモート勤務/年収～1200万】
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- 【福岡／宮城／東京】セキュリティ×生成AI企業のエンジニアリングマネージャー募集！
- 【福岡／宮城／東京】セキュリティ×生成AI企業のプロジェクトマネージャー募集！
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のバックエンドエンジニア募集
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のバックエンドエンジニア募集！
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- “挑戦と安定”を両立した働き方を実現！あなたの経験が、未来のセキュリティを守る力に
- 【福岡／宮城】生成AI×セキュリティ領域のSaaS開発／自社プロダクトのバックエンドエンジニア募集！
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- 【フルリモート可 | 生成AI×セキュリティ】自社SaaS開発をリードするバックエンドエンジニア募集！
- 【日本e-Learning大賞で総務大臣賞受賞サービス】人事向けSaaSでDX人材の育成課題に向き合うセールスポジション募集！
- 【エンジニア特化型新卒採用コンサル】自社SaaSプロダクト活用した企画運営・人材紹介
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフロントエンドエンジニア募集
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフロントエンドエンジニア募集！
- 【テクノロジーセールス】AI・データ分析/SaaSプロダクト/エンタープライズ営業/テクニカルセールス
- 【コンサルタント・シニアコンサルタント】生成AI導入の第一人者へ。ビジネスとテクノロジーをつなぐコンサルタント募集
- 【経営直下×圧倒的裁量】生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集
- 【労務メンバー募集】圧倒的裁量で自身の働く組織を構築できる/急成長するAI・SaaS企業の第二創業期を最前線でリードいただきませんか？
- 【AI×DX人材】顧客の採用をはじめとする人事が抱える課題に向き合うコンサルタント（マネージャー候補）
- ＜DX人材研修コンサルタント募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- ＜DX採用試験ツールのカスタマーサクセス募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- 【第二新卒・企業法務未経験歓迎】法務部長の右腕メンバー募集
- 【新規事業/Bizdev】セキュリティ領域における事業推進メンバー
- 【正社員】HRTech部門 | ソリューションコンサルタント・ソリューション営業ポジション
- 【中途採用HRBP候補】事業成長に貢献する攻めの人事（生成AIリーディング企業／組織が2倍の急拡大／大型IPO準備）
- 【経営直下×圧倒的裁量】未経験歓迎/生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集
- 独自プラットフォームを活用しDX人材の育成を支援するSpecialist【HRTech部門_カスタマーサクセス（育成・研修コンサル）】
- 【HRTech部門エンタープライズセールス】アカウントエグゼクティブとして顧客の本質的な課題解決に伴走
- 【グローバル事業推進 | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア採用リーダー候補として企業成長をリードしませんか？
- 経営企画へのキャリアを目指す方を歓迎！生成AIのパイオニアとして150%成長中のミドルベンチャーで、IPOを見据えた代表秘書メンバーを募集！
- 【人事未経験◎ | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア→人事にキャリアチェンジしませんか？
- 【新卒採用責任者】5年連続売上130%成長の当社。企業の想いを継承する次世代リーダーの輩出にお力を貸してください！
- Salesforce構築エンジニア｜Agentforce導入支援の最前線で活躍するチャンス
- 【正社員】HRTech部門 | 採用ソリューション事業_PMO/PM/コンサルタント
- 【リモート×フレックス | 第二新卒歓迎】生成AIの社会実装を目指す！フルスタックエンジニア募集◎
- 【リモート×フレックス | 第二新卒歓迎◎】Pythonの経験だけでOK！AIエンジニアを目指しませんか？
- 経営企画へのキャリアを目指す方を歓迎！AIのパイオニアとして150%成長中のミドルベンチャーで、IPOを見据えた経営直下メンバーを募集！
- 【幹部候補｜生成AI事業エンプラセールス責任者】生成AIのリーディングカンパニー！大手企業中心に2年で600社実績。マイクロソフト/PwCとパートナーシップ。急成長事業のマネージャー募集！
2025/12/05 更新
【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台】PMおよびPMOをお任せします！ITインフラのプロジェクトマネジャー
■主な仕事内容 ITインフラに関する案件において、 プロジェクトマネジメント（PMおよびPMO)を担っていただきます。 【具体的には 】 ・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理。 ※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。 ※外部サブベン... もっと見る
株式会社 アシスト
設立年月日 1972年03月
従業員数 1266人
平均年齢38.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- 商社（卸売）・流通・小売り系
- >
- 総合商社・専門商社
- 週に1回以上のリモート
- 急募求人
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったアシストの他の求人（21件）
- もっと見る
- 【コンサルティング営業（大阪）】リモートOK／賞与年3回／離職率2%台！／顧客の真の課題にリーチできる付加価値ディストリビューター！
- 【リーダー候補募集】データ分析エンジニア（東京）お客様 向けのプリセールスおよびポストセールスをお任せ！【賞与年3回/リモートOK/離職率2％台】
- 【リーダー候補】データ基盤開発エンジニア～離職率2%台/賞与年3回/リモートワークOK～
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】お客様向けのプリセールス、システム構築支援、サポート業務をお任せします！
- 【システム導入コンサルタント（システム運用分野）】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援！▶賞与年3回/リモートOK！/離職率2%台◀
- 【離職率2%台/賞与年3回/リモートワークOK】コーポレートスタッフ（総務企画領域／プロセス改革・グループ経営高度化）
- 【離職率2%台/賞与年3回/リモートワークOK】メディアリレーションシップ担当（広報業務全般）
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台】ソフトウェアパッケージを核としたシステム構築提案をお任せ！名古屋募集
- 【ITエンジニア/オープンポジション】アシスト『未上場の日系企業から選ぶ超優良企業』部門 8位
- 【インフラエンジニア/オープンポジション】転職経験者に聞く「入社して良かった」トップ30社ランクイン！
- 【賞与年3回/テレワークOK/離職率2%台】データベースに特化した専門家集団！データベースエンジニア（ITエンジニア経験1年以上）
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台】営業支援アシスタント（東京）募集！
- 【BIやDWH経験のある方歓迎】データ分析エンジニア（東京）お客様向けのプリセールスおよびポストセールスをお任せ！【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2%台】
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台】営業支援アシスタント（大阪）募集！
- 【コンサルティング営業（中国営業所）】リモートOK／賞与年3回／離職率2%台！／顧客の真の課題にリーチできる付加価値ディストリビューター！
- 【インフラエンジニア（システム監視）】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援！▶賞与年3回/リモートOK！/離職率2%台◀
2025/09/17 更新
【D4cプレミアム／医療・ヘルスケア系データサイエンティスト】■シニアマネージャー候補■データ解析で事業成長を牽引するリーダー
■職務内容： 医療・ヘルスケア領域におけるデータサイエンティスト(PL候補)として下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・リアルワールドデータ（レセプト、カルテ、健診データ）解析 ・データ解析に基づく疾病予測や疾病予防のためのモデル構築 ・生成AIを活用した製薬業界の業務効率化支援 ＜将来的にプロジェクトリーダーとして、下記業務も... もっと見る
株式会社 データフォーシーズ
設立年月日 2005年10月
従業員数 195人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 週に1回以上のリモート
- クライアントワーク
- 急募求人
- 服装自由
- 多国籍な職場
条件に合ったデータフォーシーズの他の求人（21件）
- もっと見る
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜IT＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/オープンポジション】「分析力×技術力」でビジネスを動かす人材へ ～可能性を広げるポジションです～ ◆リモート併用可◆
- 【D4cテクノロジー】Iターン・Uターン大歓迎！地元で働きたい方必見！世界に誇る自動車技術の現場へ！◆最大手自動車メーカー案件◆年間休日125日以上◆正社員採用◆
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜エレキ＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/BIコンサルタント】データで未来を切り拓く。BIコンサルタント募集！◆年間休日125日以上◆
- 【自律型AIロボットエンジニア】CAD×ロボティクス技術で社会問題の解決にチャレンジ ～ものづくりのエンジニアになる！～
- 【D4cプレミアム／AI エンジニアエキスパート】エンジニア経験5年以上/Python・java・システム開発・プログラミング/AI・機械学習技術を生かした開発・サービスの構築
- 【データフォーシーズ／マーケティング系データサイエンティスト PL候補】データサイエンティストを130名以上擁する専門家集団／ビッグデータ解析、ソリューションの提案・実行によりクライアントのビジネスを加速/リモート週４可
- 【データフォーシーズ／金融系データサイエンティスト※PL候補】データ解析・コンサルティングのスペシャリスト／週４リモート可／平均月間残業20～30時間
- 【データフォーシーズ／医療・ヘルスケア系データサイエンティスト※PL候補】データ解析・コンサルティングのスペシャリスト／週４リモート可
- 【D4cプレミアム／データ解析コンサルタント】コンサル経験2年以上/幅広い分野のデータ解析でビジネスを加速！
- 【D4cプレミアム／技術営業・ITコンサルタント】案件創出に貢献できる方／業務部門への解析シナリオ提案
- 【データフォーシーズ／技術営業・ITコンサルタント】案件創出に貢献できる方／業務部門への解析シナリオ提案
- 【D4cプレミアム／人事労務部門リーダー候補】◆人事労務の実務経験５年以上◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
- 【D4cプレミアム／管理系リーダー候補】◆管理部門（法務・ITセキュリティ等）の実務経験◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
- 【D4cプレミアム／採用共育gl候補】トップデータサイエンティストの採用と育成をリードし、事業の未来を創る※部門責任者への道もあり
2025/12/02 更新
急成長を続けるクラシルで組織作りを担う人事企画マネージャーを募集！
◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域... もっと見る
クラシル株式会社（旧名：dely株式会社）
設立年月日 2014年04月
従業員数 220人
平均年齢30.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったクラシル株式会社（旧名：dely株式会社）の他の求人（14件）
- もっと見る
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のAndroidエンジニアを募集！
- [クラシルリテールネットワーク]1人目セールスメンバーを募集！セールス組織の立ち上げ・BizDev業務にチャレンジしたい方歓迎！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のバックエンドエンジニアを募集！
- 国内最大級ライブ配信事務所「LIVEwith」のクリエイターマネージャーを募集！｜国内No.1プラットフォーム「クラシル」運営のクラシル株式会社
- クラシル注力事業／小売企業向けSaaSのセールスメンバーを募集！
- 【レシチャレ by クラシル】デジタル広告領域でサービス成長を加速させるマーケターを募集！
- アカウントマネージャー｜自らの成果が事業・組織の成長にダイレクトに影響する環境で活躍したい方を募集！
- 【セールスリーダー候補】レシチャレ by クラシルのアフィリエイト事業で、営業戦略立案やマネジメントにもチャレンジしたい方を募集！
- 上場後のクラシルをテックカンパニーへ導くHR担当を募集！
おすすめ検索条件
ABAP/4の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、ABAP/4の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、ABAP/4に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。