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生成AIを追い風に、ユーザーの真の課題を解決する自社プロダクトの開発を加速する仲間を募集
【具体的な仕事内容】 自社プロダクト『EmmaTools』 の開発、運用を行っていただきます。 ・自然言語処理を活用した SEO に関わるデータ収集・分析機能の開発 ・LLM を活用したコンテンツ作成支援機能の開発 ・開発のロードマップやアクションプランの策定(開発、計画、アサイン等) ロードマップ策定後は2、3名のチームに分かれ... もっと見る
株式会社 EXIDEA
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【WEB/クラウドエンジニアA02】あなたが解決したい社会問題は!?「解決したい」にチャレンジするエンジニアをを募集!出社を控えてパフォーマンス重視の環境です
- 【WEB/クラウドエンジニアD01】99%リモート×裁量大!/テクノロジーで「マーケティングの負」をゼロにしてみませんか?
- 【WEB/クラウドエンジニアD03】裁量大!/テクノロジーで「マーケティングの負」をゼロにしてみませんか?
- 【WEB/クラウドエンジニアD04】裁量大!/テクノロジーで「マーケティングの負」をゼロにしてみませんか?
- 【WEB/クラウドエンジニア03B】99%リモート!出社を控えてパフォーマンス重視の環境!自社既存プロダクトのグロース/新規プロダクト開発をリードしたい方を募集!
- 【次の常識をつくるWebサービス|プロダクトリード候補E02】AI×マーケティングで、誰もが「戦える」時代へ。テクノロジーで市場を革新する仲間を募集!
- 【WEB/クラウドエンジニアA01】あなたが解決したい社会問題は!?「解決したい」にチャレンジするエンジニアをを募集!出社を控えてパフォーマンス重視の環境です
- 【WEB/クラウドエンジニア04B】育児、家族等ライフステージに合わせた働き方を実現しながら、クライアントのデジマ領域を支援したい方を募集!
- 【次の常識をつくるWebサービス|プロダクトリード候補E01】AI×マーケティングで、誰もが「戦える」時代へ。テクノロジーで市場を革新する仲間を募集!
- Webディレクター|カテゴリーブランディング事業・リモート・クライアント直取引
- マーケティングスペシャリスト|ブランディング・モメンタムから獲得まで/BtoB/第一想起・カテゴリーマーケティング
- 【未経験可】SEO・SNS・YouTubeなどWebマーケティングの戦略立案から実行まで1人で担えるグロースハッカーを目指したい方|将来的には1人で1事業を牽引できる事業責任者レベルへ|8割が未経験からスタート
企業や自治体、当社ワーカーと共創し、フリーランス・副業人材の活躍機会を最大化するセールスマーケター募集!
当社のミッション「個のためのインフラになる」を推進するため、 急成長中の販促プロモーション事業の拡大及び増員につき更なる成長を牽引頂けるセールスマーケティング職のリーダーを募集いたします。 企業や自治体、当社ワーカーと共創し、フリーランス・副業人材の活躍機会を最大化することが最大のミッションです。 私たちの702万人のデータベースとプロフェッ... もっと見る
株式会社 クラウドワークス
- 職種
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- 企画営業・アカウントプランナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【Webエンジニア】リモートワーク可!腕っぷしに自信がある方歓迎!技術的課題を縦横無尽に”解決しまくる”猛者を探しています!
- 【クラウドワークス】0→1立上げ!クライアントの経営課題を、自社の全サービスを活用し課題解決支援へ導くコンサルタント募集!
- 拡大期をバックオフィスから支える情報システム担当
- テクノロジーを通して“ワクワクする”就業インフラ環境を提供する情報システム担当を募集します!
- 拡大期をバックオフィスから支える!情報システム担当を募集します!
- 【AIエンジニア(機械学習)】立ち上げメンバー募集|あらゆる業務工程にAIを導入!AIエンジニアを求めます!
- 【立上げメンバー】AIの力で組織全体の生産性と品質を向上させる/AX戦略室 室長候補募集します
- 【フルリモート・フルフレックス】Golang, React, C#ユーザーに寄り添う管理SaaSを牽引するプロダクト開発エンジニア
- 役員を支える、秘書を募集します!
- 【API開発】520万人が利用する「クラウドワークス」のAPI開発エンジニアを募集【フルリモート/フルフレックス/副業OK】
- IT上場企業×新しい働き方の伝播|労働市場にイノベーションを起こす!昨年対比140%成長中の組織でキャリアサポート業務をお願いします!
- 【クラウドワークス】新しい市場を切り開く、新規サービスを想像するDXコンサルタント募集!
- 【データエンジニア】データ活用を推進する基盤を整備・構築していくデータエンジニアを募集!
- 【クラウドワークスコンサルティング】コンサルティングで労働市場の生産性向上を担う生産性向上コンサルタント|新規事業開発を募集!
- 【クラウドワークス】事業立ち上げお任せします!クライアントの経営課題を解決するコンサルタント募集!
- 【Webエンジニア】ハイレベルなチームでスキルもマインドも磨く◎
- 【社内SE/情報システム】拡大期を支える社内SE募集!グループ全体の情報インフラ環境構築/生産性の高い就業環境を実現をおまかせします
- ◢◤人材紹介コンサルタント(リーダー候補)◢◤企業の経営課題の解決×日本最大級のエージェントマッチングサービスを展開【グロース市場】
- ◢◤人材紹介|キャリアアドバイザー経験者◢◤IT上場企業<クラウドワークス>で新規事業立ち上げメンバーを募集!
- 【社会的意義×裁量◎】大規模サービスを進化させるプロダクトオーナー募集|戦略策定・サービス企画・スクラム推進
- 【フルリモート・フルフレックス・リーダー】Golang, React, C#顧客の声を仕様に。上流から実装まで一手に担うPC管理SaaSの開発リーダー
- 【SRE】520万人が利用する「クラウドワークス」のSREを募集【フルリモート/フルフレックス/副業OK】
- 【ネイティブアプリ】【フルリモート/フルフレックス/副業OK】働き方改革を目指す業界No1クラウドソーシングサービスのスマホアプリエンジニア募集!
- 【EM】520万人が利用する「クラウドワークス」のEMを募集【フルリモート/フルフレックス/副業OK】
- 【上場企業×立ち上げ|リーダー・マネージャー候補】多様なメンバーと事業を創っていくフィールドセールスを大募集!
- 価値あるコンテンツや新しい企画開発|フリーランスプロモーション事業拡大に伴うWEBコンテンツ統括(Mgr候補)を大募集!
- 【法務担当】事業成長・組織拡大を加速する法務|「個の力」を広げるクラウドワークスの制度設計
- 「自分らしい働き方」をサポートする★リモートワーカーと企業のマッチング部門のマネージャー候補を募集します!
- パートナーセールス(クラウドログ):共創で市場を拓く!DXの最前線で事業成長を加速させる仲間を募集!
- クラウドワークス【新規事業責任者採用/年収700万〜1200万円】M&Aコンサル事業の核を担う責任者候補を募集します!
- イベントプロデューサー募集【新規事業責任者採用/クラウドワークス】展示会事業の中核を担う立ち上げ責任者候補を募集します!
- 【Rails/フルリモート/フルフレックス/副業OK】働き方改革を目指す業界No1クラウドソーシングサービスにおいて、マーケと連携した機能開発を担うバックエンドエンジニア募集!
- プロダクト主導で働き方を変える!「クラウドテック」のリードエンジニア募集!
- 【フルフレ/フルリモ/副業OK】フリーランスエージェントサービス「クラウドワークス エージェント(テック)」のSRE候補を募集!
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- 新規事業部アカウントセールス | コンサルティング部門でエンタープライズ企業への提案業務
- 新規事業部アカウントセールス スペシャリスト | コンサルティング部門でエンタープライズ企業への提案業務
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- クラウドワークス|新規事業部プロダクトセールス | DX事業部門で様々な企業の課題をSaaSで解決
- マネージャー候補として担当企業の未来を共に創る!フリーランス人材提案営業に挑戦しませんか?
- 担当企業の未来を共に創る!フリーランス人材提案営業に挑戦しませんか?
- サービス開始から10余年。これからの「クラウドワークス」を考えるリードデザイナー募集!
- SaaSプロダクトの「選ばれる理由」を再定義するリードデザイナー募集!
- クラウドワークス【スペシャリスト採用/年収900万〜1200万円】ARR 6.9億円SaaSを核に、エンタープライズのDXをデザインするITソリューションセールス
- クラウドワークス【イベント/カンファレンス運営の中心となるコミュニティマネージャー募集】スローガン「人と出会えるクラウドワークス」を共に実践しませんか?
- ◤Rails/React/フルリモート/フルフレックス/副業OK◢プロダクト主導で働き方を変える!「クラウドワークス エージェント(テック)」のエンジニアを募集!
- 【面談・フォロー・契約など】フリーランスを支え、ワーカー体験価値を向上させるサポートメンバー募集!
- ◢◤圧倒的成長◢◤コンサル営業◢◤成長率140%の社会課題解決型サービス♦営業メンバー募集!
- 新規事業部コンサルタント(シニアマネージャー) | クラウドワークスの全リソースを利用し、企業の経営課題に伴走!
- 【SaaS】日本をアップデートするDXセールス募集|金融・ITディストリビューター出身者歓迎
- 【フルリモート・フルフレックス・副業OK】急成長SaaS「Tech Direct」を牽引するリードエンジニア募集!
- 【マネージャー候補】年次不問、成果で評価するSaaSセールス|最速でマネジメント・責任者を目指せる環境|金融・IT商社出身者歓迎
- 【マネージャー候補募集/リモート○】新規事業|ARR 6.9億円突破のSaaSを武器に、経営層の課題に切り込み、SaaSとDXコンサルを組み合わせた変革をリードするセールス募集(セールスオープン)
- クラウドワークス【スペシャリスト採用/年収900万〜1200万円】ARR 6.9億円SaaSのエコシステムを設計・拡大するパートナーセールス(業界特化型/共創責任者)
- 【クラウドワークス/WEBエンジニア】Railsで挑む、課題解決ドリブンな自社開発チームでAI時代の開発エンジニア募集【自社開発 / リモート可】
- 【クラウドワークス/リードエンジニア】事業づくりに近い立ち位置で、プロダクトの技術判断を担うリードエンジニア募集【自社開発 / リモート可】
プロダクトの価値を最大化するカスタマーサクセスメンバー募集!
今回はウォンテッドリー株式会社の第二の柱となっているエンゲージメント事業での募集です。 主には福利厚生サービス『 Perk 』のカスタマーサクセスを行っていただきます。 サービスを導入決定したお客様に対して、提案型の支援を行い、サービスを最大限活用できるようにサポートします。 また、お客様の声を正確に把握し、プロダクト開発に反映させることで、... もっと見る
ウォンテッドリー 株式会社
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- カスタマーサクセス
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- インターネット/Webサービス・ASP
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- toC自社サービス
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- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 新しい売れる仕組みをゼロから創る。パートナー開拓を牽引するメンバーを募集!
- 優秀なメンバーの能力を引き出し、持続的に成長する組織を作るエンジニアリングマネージャー募集
- 未知の価値を創造し、事業の成長をリードするプロダクトマネージャー募集
- UI/UXまでこだわりたいフロントエンドエンジニア募集
- 過去と未来と向き合いサービスを成長させるバックエンドエンジニア募集!
- 開発チームをプロダクト面から支えるバックエンドエンジニアリーダー候補募集!
- ユーザーと企業の最適なマッチングを実現するデータサイエンティスト募集
- 技術のその先へ。プロダクト開発を加速させるフロントエンドリーダー募集!
- VPoE直下のチームで、プロダクトの成長を支える分析をリードしませんか?
- 急成長中の新規事業を開発の力で加速してくれるバックエンドエンジニアを募集!
- モバイルにしかできない体験を追求するAndroidエンジニア募集!
- 未来のWantedlyを牽引するインフラや技術基盤を一緒に作るエンジニア募集
- モバイルにしかできない体験を追求するiOSエンジニア(リーダー候補)募集
- Wantedlyの急成長中の新規事業!フロントエンドを中心にやっていきたいエンジニア募集!
- 代表直下のプロダクト!急成長中の新規事業を牽引するバックエンドエンジニア募集!
- 成長中の新規事業でフロントエンドエンジニアとして活躍しませんか?
- ユーザーと企業の理想のマッチングを支える MLOps エンジニア募集
営業経験者が仕事しやすい環境!裁量あり&働き方の柔軟なエンジニアのキャリアアドバイザーポジションです!
▼任せる仕事内容 キャリアアップしたいエンジニアと、 エンジニア不足を課題に感じている企業とのマッチングを行う仕事です。 (具体的には…) 弊社にいる様々な技術者のキャリアをヒアリングし、 その志向・技術要件に合うお客様を獲得することで双方にWinwinな関係を作ります! その上でエンジニアの方がどのようにキャリアアップしたいのか、... もっと見る
Tres Innovation 株式会社
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- システムインテグレータ・ソフトハウス
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- 採用枠5名以上
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- 平均年齢20代
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- 【案件選択/家賃手当/年休128日】自由に案件を選べ、「継続的なスキル向上」「連動した給与UP」をお約束します!モットーは『仕事100%、私事120%』
- 【案件選択】自由に案件を選べるだけでなく、ご経験を活かしつつ「継続的なスキルアップ」「連動した給与アップ」が叶うことをお約束します!
- 【「出社のほうが仕事がしやすい」という方にピッタリ】週3リモート・週2出勤できます!働き方を柔軟に選択できます!
- 【副業OK/家賃手当(最大月4万)/リモート・在宅可/平均年齢31歳!】モダンな開発で市場価値を上げませんか?
- 副業OK!住宅手当(最大月4万円)!モダンな技術が身につく!(*’▽’)<<<仕事も趣味もぜーんぶ充実!>>>
- 【エンジニア→コンサルタントへのキャリア】エンジニア経験を活かしてDX推進のキャリアを描きませんか?
- JavaでWeb系開発をしませんか?キャリアチェンジも歓迎!(Spring/Spring Boot/Play Framework経験者はさらに歓迎)
- Goでキャリアを作りたい!市場価値を上げたい!技術に貪欲なエンジニア募集!《副業OK/家賃手当(最大月4万)/リモート・在宅可能/平均年齢31歳》
- 【案件選択】自由に案件を選べるだけでなく「継続的なスキルアップ」「連動した給与アップ」をお約束します!
- PHPエンジニア(Laravel/CakePHP/CodeIgniter/Symfony経験者を優遇!)モダン環境のWeb系開発です!
- Java/C++/C#の経験者は優遇!着実で安定のキャリア・ライフプランを描きませんか?【副業OK/家賃手当月3万/リモート・在宅可OK】
- 【副業OK/家賃手当(最大月4万)/リモート・在宅9割】モダンな開発で市場価値を上げませんか?
- 【スキルアップ&働きやすさ、両方諦めない】仕事100%・私事120%の環境で、キャリアも働き方も大事にしませんか?
- たくさんのロールモデルがある当社で一緒に、 あなただけのエンジニアライフを 叶えていきませんか?
- 【2万件以上の案件から厳選】×【福利厚生アップデート】あなたオリジナルのキャリアを一緒に見つけます!
- 【モダン技術×上流案件×高単価】成長できる案件を厳選&個別のキャリア支援で年収も市場価値もUP!
- 最上流からプロジェクトをリードするワンランク上のPMへ!モダンなWebサービス・システム開発なら得られる経験も多いです!
- 【上流だけのキャリアからチェンジ!】実装の経験をしっかり身に付けませんか?
- 多種多様なiOS・Android開発をしたい方歓迎!【Kotlin/Swift/Xamarin/Flutter/Dart】副業OK/家賃手当月3万/リモート・出社選べる/勉強手当あり
- Java/C#/VB.NETの経験者は優遇!着実で安定のキャリア・ライフプランを描きませんか?
- フロントエンドエンジニア(React/Vue.js/Nuxt.js/TypeScriptの経験を磨きたい方歓迎!)モダンなフロントエンド開発をしませんか?スキルアップで給与も上がる!
- 【AWSの設計・構築・運用をお任せ】独学中・資格保持者も歓迎!AWSエンジニアとして市場価値を上げませんか?
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- 【安定&腰を据えたい】という方大歓迎!家庭をもつパパ・ママ活躍中【ITエンジニア】
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- 【マネージャー未経験OK】マネジメントだけじゃない!自分の技術アップ&エンジニア集団のキャリア育成両方に携われます!【マネージャー手当あり】
- モダンなWeb環境で経験を磨く!キャリアプラン&ライフプラン両方大事にできるエンジニア
- 技術力アップもマネジメントも両方諦めない!プレイングマネージャー募集!
- AWS・GCP・Azureなどクラウドのインフラエンジニア募集!モダンな環境で経験を積みませんか?
- Web系・業務系・インフラなど常時20,000件!自分で案件を選べる&キャリア提案のある環境でさらに成長できます!
- 技術力アップもマネジメントも両方諦めない!プレイングマネージャー募集!
- 【リーダー・PM経験を積みたい方のポジションです!】要件定義、設計、プロジェクト推進、マネジメントなど幅広い経験を身に付けて「自分だけのリーダー像」を作っていけます!
- 「フルスタックエンジニア」を目指す人へ!モダンなWeb系の環境で多用なスキルを身に付けませんか?
- モダンなWeb環境で経験を磨く!キャリアプラン&ライフプラン両方大事にできるエンジニア
- リーダーやマネージャーを目指している人におススメ!自分の技術を磨きつつ、マネジメントスキルも一緒に学べるポジションです!
- 【還元率最大82%|単価連動型の給与体系】【案件選択×単価公開】透明性を大事にする当社で着実に年収を上げていきませんか?
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