東京都の給与計算の求人・採用情報

• 300万円〜400万円
  
• 東京都

まずは採用を中心にお任せします。その他人事総務全般のご経験も幅広く積んでいってください。 ＜具体的には＞ 【採用活動】 　現状は中途採用がメインですが、新卒採用もお任せします。以下さまざまな採用手法でクーシーの仲間を採用してください。 　・SNSや求人媒体を活用したダイレクトリクルーティング 　・イベント開催/参加による中長... もっと見る

• 700万円〜899万円
  
• 東京都

1)　データ活用に特化したコンサルティングの提供 機械学習・数理最適化や、それら知見を実装した製品を活かして、クライアントの新規サービス開発や経営・業務改革、事業成長をAIを活用することにより支援しています。 2)　構想策定からビジネス実装までのEnd to Endでの伴走 クライアントのERP・CRM・SCMシステムなどの既存システムに蓄積... もっと見る

• 300万円〜360万円
  
• 東京都

当社のWebチーム「運用チーム」にて、下記のWeb／ECコンテンツ運用業務を担当していただきます。 ・Webサイト・モバイルアプリのコンテンツ運用（CMSを使用した設定・更新作業） ・お問い合わせ内容の調査・再現確認業務（表示不具合の検証など） ・ECサイトの商品情報（マスタデータ）のチェック・登録・更新 いずれもエンドユーザーの目に触... もっと見る

• 530万円〜870万円
  
• 東京都，愛知県，フルリモート
• C# Java AWS Docker Azure

【概要】 各種業務システムをクラウド環境下で開発していくプロジェクトです。非クラウドでの業務系システム開発経験やインフラ経験も活かせます。 【具体的な仕事内容】 ■基本設計～製造、テスト ■設計書作成とコーディング両方あります ■各種ミドルウェアの活用 【開発環境】 要件定義と基本設計をかなり綿密にウォーターフォール型で作りこみ、... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

■主な仕事内容 ・経営陣と連携した人事戦略の策定・推進 ・事業計画に基づく採用・育成戦略の立案と実行 ・評価・等級制度の企画・導入・運用 ・新卒・中途向け研修やオンボーディングプログラムの設計・運用 ・労務管理全般（勤怠・給与計算・社会保険手続き・助成金申請等）※経験者の場合 ・チームメンバーのマネジメント・育成 ■ソルーが“人”と“... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【主な業務内容】 ご経験や適性に応じて、以下のような業務をお任せしていきます。 - 勤怠管理、給与計算に関する確認・社労士との連携 - 入退社手続き、社会保険手続き等の労務関連業務 - 請求書管理、支払対応、入金確認等の経理関連業務サポート - 契約書や各種書類の管理 - 社内外との日程調整や各種事務手続き - 健康診断、年末調整等の社内... もっと見る

• 340万円〜450万円
  
• 東京都

ゲーム開発を行っている当社の管理部にて、一緒に働いていただくバックオフィスメンバーを募集しています！ 社員が快適に働けるように社内環境を整えたりなど、バックオフィスから組織基盤を支えるポジションです。 総務や法務、労務など、管理部門の業務は多岐に渡るため、入社後はご経験やスキル、適性等を考慮し、お任せする業務を決定します。 「ゲーム業界を裏側... もっと見る

• 300万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート

株式会社JAMは自社サービスを展開すべく、社員みんなで山を登っています。 自社サービスをうまくスケールするためには、お客様の商品作りを任せていただきノウハウを吸収すること。 JAMは現在、この受託開発を最優先事項として進行しております。 またその開発環境は、最新鋭のものを採択しております。 ちなみに、冒頭で述べました「みんなで山... もっと見る

• 350万円〜
  
• 東京都

当社の事業活動を「ヒト・モノ・カネ」の側面から幅広くサポートする、バックオフィスの「要」となるポジションです。 入社後は、あなたの適性やスキル、会社の状況に応じて下記いずれかのポジションに配属となり、ジョブローテーションにより幅広い経験を積む可能性があります。 ルーティンワークだけでなく、業務改善や仕組み化にも挑戦できるポジションです。 ※経... もっと見る

• 800万円〜2000万円
  
• 東京都

【業務内容】 ■担当する企業グループを決め、担当グループの事業伴走者として「顧客が事業成長を続けるための人事課題解決のための提案」や、「顧客の組織戦略においてカオナビが提供できる価値の接続」など顧客の経営・組織・人事課題を解消する提案を担っていただきます。 ■顧客課題は「全社的な営業力の強化」や「連続した事業創出体制の構築」など多岐にわたります。顧... もっと見る