アディクシィ株式会社 - 日本の大企業と共創し、産業を根底から変革する『AIインテグレーター』。最先端AIの社会実装に誠実に挑む!<創業4期目で450名超へ急成長>
AIなどの最新技術を活用してWEB系や業務系、官公庁向けシステムなど幅広い分野のシステム・ソフトウェア開発をご支援しています。
AWS、GCP、Azureを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用、 およびオンプレミスからの移行プロジェクトをお任せします。 プロジェクト例: 大規模Webサービスのクラウド基盤設計・構築(AWS/GCP) 基幹システムのクラウド移行(Lift & Shift)プロジェクト IaC(Terraform, CloudFormation)を用いたインフラ自動化 コンテナ基盤(Docker, Kubernetes)の導入・運用etc. ※Native Japanese speaking skill is required.
募集背景
私たちが成長を止めない理由は、より多くのエンジニアに『最高の環境』を提供したいから。 _______理想のキャリア、ここで実現しませんか? 現在、DX推進やクラウド移行、セキュリティ強化など、高度なサーバー・インフラ構築の依頼が急増しています! 多くの引き合いをいただいていますが、リソース不足によりお断りせざるを得ない状況です。 インフラのプロフェッショナルを大規模な枠で募集し、 急拡大する組織のコアメンバーとしてお迎えしたいと考えています。
配属部署
テクノロジーコンサルティング&ソリューション(TCS)本部 【孤立させない、トリプルサポート体制】 当社は「エンジニアの孤独や精神的摩耗を放置しない」ことを徹底しています。本プロジェクトも自社チームでの体制参画となるため、客先で一人きりになることはありません。 さらに、営業・人事・専属メンターによる「トリプルサポート体制」を敷いており、相談しやすい環境を整えています。
概要
「日本をデジタル先進国に」という大義を掲げ、大企業の深部でAIの社会実装を牽引するADiXi。 現在、本番環境での「本気のAIプロジェクト」が各業界から殺到しています。 どんなに高度なAIモデルも、それを支える強固でセキュアな「クラウド基盤」がなければ社会実装は絶対に実現しません。だからこそ今、インフラの確かな基礎経験を持つあなたの力が必要です。 当社の「AIラボ」の知見と掛け合わせ、最前線のクラウド・AIインフラエンジニアへ。 日本の産業を根底から支え、市場価値最高峰へと飛躍するコアメンバーを増員募集します。
この仕事で得られるもの
✔ 「オンプレ止まり」から脱却し、市場価値をアップデート サーバーの保守・運用で終わるキャリアに危機感を持っていませんか?当社では、引き合いが急増している「クラウド高度化(IaC・コンテナ)」の実務へ、自社チームのサポート体制のもとで挑戦できます。市場から求められ続ける「次世代のクラウドエンジニア」への変革を約束します。 ✔特定の環境に縛られない「真のマルチクラウド・アーキテクト」への進化 AWS/Azure/GCPの認定資格や実務経験を、さらに高い次元で融合させることが可能です。 例えば「AWSの知見を活かしてAzureの移行プロジェクトを主導する」といった挑戦が可能。 適材適所で使い分ける「マルチクラウドの設計力」を磨き、市場価値を一段上のフェーズへ引き上げられます!
勤務地
【勤務地詳細】 東京都(首都圏)/大阪府(関西圏)/愛知県(名古屋市)/福岡県のオフィスorクライアント先 <オフィス所在地> 東京オフィス(本社):東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリス 28階 大阪オフィス:大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12 名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル401 福岡オフィス:福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-2 ParkFront博多駅前1丁目5F-B 【アクセス】 東京オフィス(本社):都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分/JR各線「新宿駅」徒歩10分 大阪オフィス:「梅田駅」/「大阪駅」から徒歩1分(駅直結) 名古屋オフィス:「名古屋駅」から徒歩6分 福岡オフィス:「博多駅」から徒歩7分
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・給与改定年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給 ・リファラル手当 ・引っ越し手当 ・企業型確定拠出年金 ・各種お祝い金 ・資格取得支援 ・外部研修費用補助 ・AIラボ/クラウドラボ ・副業可 等、福利厚生やキャリアアップ支援が充実しています。
休日・休暇
・完全週休2日(土・日・祝日) ・有給休暇(入社時5日付与、半年後5日付与) ・特別休暇 ・バースデー休暇(1日) ・慶弔休暇(結婚休暇/配偶者出産休暇など) ※産育休取得&復帰率100%で男性の取得実績も多数ございます。
実践的AIスキルを習得する独自の「AIラボ」
AI時代において「変わり続け、残り続ける」プロフェッショナルを育成するため、 元京大特任教授であり上場企業CTOを歴任したAI特別顧問・武田秀樹氏を講師に迎えた本格的なトレーニング機関です。 キャリアに応じた4つのコースを展開しています。 ・AI技術研究コース:最新論文を調査・再現実装し、社内外への技術優位性の構築をリード。・AIエンジニアリングコース:MCP、RAG、AIエージェント、Cursor等を用いたAI駆動開発(AI-DD)のアーキテクチャ実装を習得。 ・AI PM/PMOコース:精度(Recall/Precision)とコストのトレードオフや不確実性リスクの管理など、AI案件特有の実践的なプロジェクト推進力を獲得。 ・AI初級コース:AIの基本リテラシーとAWS認定資格等の取得を目指す入門コース。 上位3コースでは有償AIツール(Cursor等)の会社支給も実施。現場の課題解決に直結する「生きたAI実装力」を習得し、次世代のキャリアを共に創り上げましょう。
ADiXiが選ばれる理由・強み
1. AI特別顧問:武田秀樹氏によるAIラボ 4コース制のカリキュラムで、AI未経験から市場価値の高い『AIネイティブ人材』へ育成。MCPやGraph RAG、AI駆動開発のほか、検証環境やGPUリソースへの投資も惜しみません。 2. 豊富なAI案件と本番システムへの実装力 PoCで終わらせず、複雑な既存システムへAIを組み込む高度な案件が豊富。AIに挑戦して市場価値を上げたいエンジニアに具体的な打席を数多く提供できます。 3. 圧倒的な成長性と、組織づくりへの裁量 IPO経験を持つ代表のもと、3年半で450名超へ急成長。案件に留まらず、組織づくりや社内AX(AI変革)まで裁量を持って推進できる面白さがあります。 4. 案件単価に連動した「納得感の高い年収評価」 経歴だけに頼らず「実際の案件で生み出せる単価」を客観的に査定する基準を内製化。スキルに見合った適切な高待遇と納得感を実現しています。 5. 技術研鑽のための「戦略的余白」 年休131日・残業7.3h。AI技術をインプットし、キャッチアップできる時間を会社が保証します。
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